مشاهدة النسخة كاملة : محمد عيد .. و مسرحية الجمارك
% ام فهد %
10-01-2008, 09:29 AM
بسم الله الرحمن الرحيم
اكيد الغالبية قاعدين يسمعون وطني الحبيب صباح الخير
و اكيد الكثير تذمر على المسرحية السخيفة اللي قاعده تصير
انا ما ادري ليش ينكر و ما يكون صريح و ليش يبرأ نفسه من كل هالاتهامات
ليش يخلي الناس يدعون عليه بسبة الظلم
الظاهر اخونا محمد نسى المثل القائل : ( لو دامت لغيرك ما وصلت إليك ) :deal:
في وجهة نظركم ما الذي سيستفيده الموظفين المتضررين من بعد هذا اللقاء
انتظر ردودكم
بو جواد
10-01-2008, 09:34 AM
انا ما شفت المسرحيه لذلك لا تعليق الا بعد مشاهدة المسرحيه
بـــ ح ـــر
10-01-2008, 09:37 AM
وربي مسرحيه بس بدون اخراج وهوالمخرج والبطل
والله مسخره
قطري في لندن
10-01-2008, 09:40 AM
شسالفه والله مافهمت شي
ممكن توضيح
قطر501
10-01-2008, 09:40 AM
الله عين موظفين الجمارك على الظلم
بـــ ح ـــر
10-01-2008, 09:42 AM
اسلوب مغااير تصنع الطيبه والاهتمام وربي ظلم
الله لا يوفقه الله لا يوفقه
قطري في لندن
10-01-2008, 09:43 AM
اسلوب مغااير تصنع الطيبه والاهتمام وربي ظلم
الله لا يوفقه الله لا يوفقه
اخوي لاتدعي مو زين
بس فهمني شسالفه
اشفيهم موظفين الجمارك
keep calm
10-01-2008, 09:46 AM
بسم الله الرحمن الرحيم
اكيد الغالبية قاعدين يسمعون وطني الحبيب صباح الخير
و اكيد الكثير تذمر على المسرحية السخيفة اللي قاعده تصير
انا ما ادري ليش ينكر و ما يكون صريح و ليش يبرأ نفسه من كل هالاتهامات
ليش يخلي الناس يدعون عليه بسبة الظلم
الظاهر اخونا محمد نسى المثل القائل : ( لو دامت لغيرك ما وصلت إليك ) :deal:
في وجهة نظركم ما الذي سيستفيده الموظفين المتضررين من بعد هذا اللقاء
انتظر ردودكم
كان ودي ابدي وجهه نظري بس ياريت نعرف المشكله في ناس ماسمعت وطني خصوصا اللي عندهم ضغط في الدوام الحبيب ياريت تذكرونها بختصار...عشان نفهم السالفه .....
بـــ ح ـــر
10-01-2008, 09:46 AM
اسمع وطني الحبيب صباح الخير
والله مسخره والله لا يوفقه الي يوم الدين
% ام فهد %
10-01-2008, 09:55 AM
انا ما شفت المسرحيه لذلك لا تعليق الا بعد مشاهدة المسرحيه
المسرحية حصريا على وطني الحبيب صباح الخير مسرحية سماعية
% ام فهد %
10-01-2008, 09:56 AM
وربي مسرحيه بس بدون اخراج وهوالمخرج والبطل
والله مسخره
شكلك من موظفين الجمارك المظلومين
بـــ ح ـــر
10-01-2008, 09:57 AM
من قلب حسبي الله ونعم الوكيل
% ام فهد %
10-01-2008, 09:57 AM
شسالفه والله مافهمت شي
ممكن توضيح
اخوي قطري
سيناريو الجمارك نفس سيناريو اي مكان يتم فيه التوظيف عن طريق الواسطات و المميزات فقط للموظفين ذوي الواسطات
و ظلم وااااضح جدا
بالاضافة الى تزييف في الحقائق
% ام فهد %
10-01-2008, 09:58 AM
الله عين موظفين الجمارك على الظلم
اي و الله الله يعين الكل
% ام فهد %
10-01-2008, 10:00 AM
اهم شي انه اذا توهق
قال انا ما لي خص
انا مب رئيس الهيئة
عيل اش له راز الويه ؟
كل شوي يقول (( محمد عيد موقع .؟ ..... محمد عيد قال ...؟؟ ))
يا جماعه يا ليت تحسبون كم مرة انقالت كلمة (( انا ))
the engneer
10-01-2008, 10:03 AM
وذا ولي الامر ...لغير اهلة
موظف بالبورصه
10-01-2008, 10:10 AM
هذا شكله من النوع الي بربر واجد
وكل ماسأله حسن الساعي سؤال ضحك بأستهزاء وجاوب شالأسلوب هذا ؟؟
والله صوته ينرفز .. وماعتقد انه سوا شي حق الموظفين ولا وضح اي شي
اجوبته كانت كله مثل التهرب انا عن نفسي مافهمت منه شي
قطري في لندن
10-01-2008, 10:12 AM
اختي في كل مكان يصير جي الجمارك الحمايه العسكريه اشغاله اخ اخ لازم واسطه شنو الجيد
مسااااااااهم
10-01-2008, 10:18 AM
أحسن شئ لما حسن الساعي يقوله معقوله الكم الهائل من الفاكسات اللي وصلت البرنامج وشكاوي المتصلين كلهم خطأ وانت صح .....ا عرف يرد
بو جواد
10-01-2008, 11:15 AM
المسرحية حصريا على وطني الحبيب صباح الخير مسرحية سماعية
اهااااا
وانا مفكر على التلفزيون
عفوا بس الظاهر لسى نعسان
سوؤ تفاهم بسيط
او خطأ فني
أحلى وسيطه
10-01-2008, 11:28 AM
والله انا ماسمعت المسرحية
ياليتني سمعتها :/
سهم مديون
10-01-2008, 01:20 PM
والرئيس والرئيس هذا كل محور الحديث للاسف في وطني الحبيب صباح الخيرولاحظنا في كلامه انه ورئيسه جاءوا الى الجمارك ليصلحو مافسده الاخرون.................!!!!!!
الزاجل
10-01-2008, 01:24 PM
اللحين
موظفين ينظلمون
يتم حل مشاكلهم في برنامج ؟
يا عالم يا هووو
الموظف في كل مكان في قطر محتاج الى من ينصفه ..
الترفيعات بالمزاج
والترقيات بالمحسوبية
والمناصب بحب الخشوم ..
والرعاية على 20.6
حقيقه
10-01-2008, 01:28 PM
اذا فيه صوره للشخص اللي تكلمون عنه ياليت تضيفونها :whistling:
بس الكل ماشتكى من محمد عيد
الكل يشتكي من الحايكي !!
الحايكي اول ماجا الجمارك سوالهم نظام عسكري
وووو الحايكي وقف التعيين اولماصار رئيس الهيئه
مادري ماشوف ان الحايكي غلطان
اتمنى من الاخ بحر يقولنا سالفته !!
وبعدين انا مع الحايكي في تنظيم نظم عسكري على الجمارك
لو تشوفون اشكالهم تقولون شنو هاي !!
والله ياجماعه ناس تطول شعرها لين عقب كتوفها !!
وناس ادريسهم حالته لله تقولون شغالين في العزب مب جمارك !!
وناس يلبسون لي اوشحه على روسهم تقول بيتضاربون مب جمارك !!
الصراحه الجمارك تحتاج الى شغل كبير
وانا مع الحايكي مش متحيز ولا شي
لكن الي محتك مع الجمارك بتعرفون ليش يحتاجون
الى نظام عسكري وماعتقد تتعدل الا لما في ضباط يراقبونهم
والله كريم
strong pilot
10-01-2008, 01:35 PM
حرام ثم حرام الي قاعد يصير ترى مب الجمارك بس حتى المؤاني الله المستعان بس والشكوى لغير الله مذله
بو فهد
10-01-2008, 03:06 PM
بلامس القطرية وبعدة البيئة والصحة ولان الجمارك
و ظلم وااااضح جدا
بالاضافة الى تزييف في الحقائق
الموظف القطري علية واجبات
ولة حقوق من ينصف الموظف القطري
من الدكتاتورية المتسلطة في الوزارات والمؤسسات القطرية
من امثال محمد عيد
قطري رافع الراس
10-01-2008, 03:55 PM
حسبي الله عليهم ونعم الوكيل اعفسوا الهيئه الله لايوفقهم
بـــ ح ـــر
10-01-2008, 04:20 PM
بس الكل ماشتكى من محمد عيد
الكل يشتكي من الحايكي !!
الحايكي اول ماجا الجمارك سوالهم نظام عسكري
وووو الحايكي وقف التعيين اولماصار رئيس الهيئه
مادري ماشوف ان الحايكي غلطان
اتمنى من الاخ بحر يقولنا سالفته !!
وبعدين انا مع الحايكي في تنظيم نظم عسكري على الجمارك
لو تشوفون اشكالهم تقولون شنو هاي !!
والله ياجماعه ناس تطول شعرها لين عقب كتوفها !!
وناس ادريسهم حالته لله تقولون شغالين في العزب مب جمارك !!
وناس يلبسون لي اوشحه على روسهم تقول بيتضاربون مب جمارك !!
الصراحه الجمارك تحتاج الى شغل كبير
وانا مع الحايكي مش متحيز ولا شي
لكن الي محتك مع الجمارك بتعرفون ليش يحتاجون
الى نظام عسكري وماعتقد تتعدل الا لما في ضباط يراقبونهم
والله كريم
هلا بك اخوي
الحايكي شخص نظامي ومحترم الي ابعد الحدود ومنصف واهتمامه في المفتشيين اكثر من غيره
ولكن للاسف محمد عيد يضرب بعصا الحايكي
فهو شخص غير لايق للمسئوليه
قام بعمل تنقلات للقداماء من منفذ ابوسمره وهم البنه التحتيه للمفتشين من حيث الخبره
وقام يتخبط با الاختيارات الغير موفقه
خبص الدنيا ولعب في العالم
بس الله وكيله
% ام فهد %
10-01-2008, 08:49 PM
هذا شكله من النوع الي بربر واجد
وكل ماسأله حسن الساعي سؤال ضحك بأستهزاء وجاوب شالأسلوب هذا ؟؟
والله صوته ينرفز .. وماعتقد انه سوا شي حق الموظفين ولا وضح اي شي
اجوبته كانت كله مثل التهرب انا عن نفسي مافهمت منه شي
تيتي تيتي زي ما رحتي جيتي
وااااايد تعب نفسه .. ما ادري اش له راز الويه
تسلم اخوي على هالرد اللي سرد عن طريق متابعه
% ام فهد %
10-01-2008, 08:51 PM
أحسن شئ لما حسن الساعي يقوله معقوله الكم الهائل من الفاكسات اللي وصلت البرنامج وشكاوي المتصلين كلهم خطأ وانت صح .....ا عرف يرد
:secret::secret::secret:
% ام فهد %
10-01-2008, 08:53 PM
والله انا ماسمعت المسرحية
ياليتني سمعتها :/
فاتتج المهزلة .. اقصد المسرحية
تخيلي البطل و المخرج و المؤلف و الستف كامل هو عبارة عن شخص واحد (( محمد عيد ))
% ام فهد %
10-01-2008, 08:57 PM
والرئيس والرئيس هذا كل محور الحديث للاسف في وطني الحبيب صباح الخيرولاحظنا في كلامه انه ورئيسه جاءوا الى الجمارك ليصلحو مافسده الاخرون.................!!!!!!
تقصد انهم جو ليزيدو الطين بله
سيدي الريس .. ذكرني بأيام الرئيس الراحل (( صدام حسين ))
% ام فهد %
10-01-2008, 08:59 PM
اللحين
موظفين ينظلمون
يتم حل مشاكلهم في برنامج ؟
يا عالم يا هووو
الموظف في كل مكان في قطر محتاج الى من ينصفه ..
الترفيعات بالمزاج
والترقيات بالمحسوبية
والمناصب بحب الخشوم ..
والرعاية على 20.6
الموظف دوووم مناظل :fight:
الله يعين
بس اخوي اش دخل الرعاية في السالفه ؟
% ام فهد %
10-01-2008, 09:02 PM
اذا فيه صوره للشخص اللي تكلمون عنه ياليت تضيفونها :whistling:
ما تشوفيش وحش يا حبيبة البي
البي = قلبي
% ام فهد %
10-01-2008, 09:05 PM
حرام ثم حرام الي قاعد يصير ترى مب الجمارك بس حتى المؤاني الله المستعان بس والشكوى لغير الله مذله
في كل مكان اخوي
وكل مكان ريحته تفوح
اول شي موظفي مستشفى حمد
و عقبها اشغال
و الحين الجمارك
و الباقي في الطريق
% ام فهد %
10-01-2008, 09:09 PM
انتظر احد يبشرني بإقالة شخص الــ (( انا )) عن منصبه
ما اتوقع يتم لفترة طويلة لانه غير مؤهل لذلك
مناحل بوسيف
10-01-2008, 09:49 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اولاً اشكر اختنا ام فهد على هذا الطرح المميز وغيرتها على ابناء وطنها.
ثانياً انا من ابناء الجمارك , عشر سنين وانا اشتغل فيها صبح وليل ولكن للأسف ما بين في عيون الادارة الجديده اللي طبعا ما تعرف شي في اصول الادارة واحترام الاخرين .
سالفتي طويله معاهم وظلمهم لي اكبر مما تتوقعون لكن على سبيل المثال من انواع الظلم اللي نزل علي اني طالبت دورة من الرئيس تخيلوا انهم حولوا اوراقي الى التحقيق ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
ليش ؟ مادري ؟
والله ثم والله لو اكتب في هذا المنتدى عن ظلمهم يمكن تكون الف صفحه .
طبعا في الاخير اضطريت اني اطلع من الجمارك واروح شغل ثاني بعد هذي المهزله .
للاسف عشر سنين من الخبرة والدورات والمعلومات راحت على الفاضي هم اخسروني خبره وانا خسرت مكان تربيت فيه واخلصت له.
في الاخير ما اقول إلا الله ينتقم منهم في الدنيا والاخرة مثل ما عملوا فيني وفي غيري من ابناء هذا الوطن .
بعض الاشاعات تقول ان وصل عدد الذين قدموا استغالاتهم 360 موظف.
اتمنى لكم التوفيق
الحايكي شيعي ذكي طق وحط رجله عشان مدير مكتبه يطيح في شر أعماله هنا الذكاء
haya99
11-01-2008, 07:35 AM
من علامات الساعة ان يوكل الامر لغير اهلة
qatar2018
11-01-2008, 09:16 AM
بلامس القطرية وبعدة البيئة والصحة ولان الجمارك
و ظلم وااااضح جدا
بالاضافة الى تزييف في الحقائق
الموظف القطري علية واجبات
ولة حقوق من ينصف الموظف القطري
من الدكتاتورية المتسلطة في الوزارات والمؤسسات القطرية
من امثال محمد عيد
ما أشوف أحد يتكلم عن كيوتل واستقالات القطريين منها
مسؤول دائما يعين الاجانب (والله مش عنصرية) واذا تعين قطري عنده في القسم لعن سلسفيل اهله من ناحية الترقيات والتقييم السنوي والسبب حسب كلامه ان القطريين ممب مال شغل ومال مسخرة وان القطريين ما يجون ايام الاجازاتوانهم ما يفهمون وما عندهم مسئولية وانهم اتكاليين
على فكرة المسؤول مش قطري
سعادة الوزير
11-01-2008, 10:38 AM
هيئة الجمارك وللأسف هو مثال واحد من أمثلة كثيرة!
والله اذا الدولة مبتلشة في الكفاءات القطرية لهالدرجه ، عيل خلاص عطوهم رواتب كاملة وقعدوهم في البيت ، واشتروا بفلوس براميل النفط شوية وطنية وعطوها الاجانب ، لان الوطنية في المواطن الحين حالتها مشكوك فيها.
حرقطر
11-01-2008, 10:44 AM
لا يحق لي إصدار قرارات إدارية ومالية تتعلق بالموظفين
متصلون ببرنامج وطني الحبيب صباح طالبوا بفتح تحقيق حول الهيئة.. ومدير مكتب رئيس هيئة الجمارك يوضح:
ابتعثنا 136 موظفاً في 33 دورة بالخارج
80% من موظفي الهيئة قطريون..
38 شخصاً استقالوا لحصولهم علي فرص أفضل
الموظفون يتساءلون عن سبب نقلهم إلي إدارات مختلفة
كتب - طارق خطاب : علي مدار ساعة تقريباً ناقش برنامج وطني الحبيب أمس عدداً من شكاوي الموظفين بالهيئة العامة للجمارك والموانئ بحضور السيد محمد عيد المهندي مدير مكتب سعادة رئيس الهيئة.
وفي بداية الحلقة قال السيد محمد عيد إن مدير مكتب رئيس الهيئة لا يحق له إصدار قرارات إدارية ولا مالية تتعلق بالموظفين انما يقوم بنقل توجيهات سعادة رئيس الهيئة ويشرف عليها وينفذها.
وأشار إلي ان سعادة الرئيس كان يتابع عدداً من الموضوعات وهو مريض لأنه حريص علي الموظفين.
وحول الشكاوي التي وردت في حق مدير مكتب الرئيس قال المهندي منذ تعيني في المنصب الجديد وأعمل علي نقل توجيهات سعادة رئيس الهيئة إلي المديرين والموظفين إضافة إلي ذهابي إلي الدوائر الجمركية في معظم الفترات بشكل مستمر.
وأضاف انه خلال تلك الفترة تعرفنا علي العديد من شكاوي الموظفين خاصة فيما يتعلق بعمليات تسكين الوظائف التي تمت قبل تعيين رئيس الهيئة مشيراً إلي ان رئيس الهيئة اهتم شخصياً بكافة وتلك الشكاوي واجتمع مع الموظفين مرتين ولكن هناك أموراً ليست من اختصاص رئيس الهيئة مثل لائحة شؤون الموظفين وكذلك موضوع التسكين الذي حدث قبل تعيين سعادته.
وأشار إلي انه كان هناك كثير من المشاكل ويجب متابعتها ميدانياً وكنت متواجداً دائماً مع الموظفين.
وفيما يتعلق بوصف إدارتهم بالدكتاتورية والعسكرية أجاب وصفنا بالعسكريين هذا مفهومة النظام والمفروض أن النظام والالتزام بالدوام هذا حق الدولة وليس من المفروض أن يسبب ذلك مشاكل لأحد.
وحول وجود خطوط حمراء بين الموظفين والمسؤولين قال محمد عيد إذا كانت هناك خطوط حمراء فلماذا كلفني رئيس الهيئة بالتواجد مع الموظفين وبحث مشاكلهم مشيراً إلي أن الصراحة والشفافية متوفرة في عملنا ورئيس الهيئة كان دائماً يجتمع مع الموظفين.
وحول تعيين أشخاص بعينهم للمحسوبية قال لقد عملنا في الهيئة ولم يكن لدينا معارف فيها وكلنا نقوم بخدمة بلدنا ونطمح من خلال عملنا للتطور وتقديم خدمات بشكل أفضل.
وفي رده علي الاسئلة والشكاوي التي وردت إلي برنامج وطني الحبيب والتي بلغت أكثر من 300 سؤال موجهة لمدير مكتب رئيس الهيئة قال إن أي شكوي أو فاكس يمكن تحويلها لمدير إدارة الشون القانونية وأكرر ليس من حقي كمدير مكتب رئيس الهيئة أن أصدر قرارات مالية أو إدارية تتعلق بالموظفين بل أقوم بتوجيه التعليمات الصادرة له من قبل رئيس الهيئة وحقيقة طبيعة وظيفتي يجعلني دائماً في مواجهة الجميع.
وفي رده علي سؤال من أحد موظفي الهيئة من شعبه هيئة التحري بالجمارك حول سياسة الباب المفتوح الخاصة بالهيئة وكذلك سبب ملاحقة الشخص الذي أرسل فاكس إلي برنامج وطني الحبيب بتاريخ 1 - 1 - 2008 وسأل الشاكي عن سبب تعيين عبدالله محمد زايد رئيساً لجمرك الشحن الجوي.
ومن جانبه أجاب مدير مكتب رئيس الهيئة أن عبدالله زايد من خيرة موظفي الهيئة مشيراً إلي أن إعفاء أو تعيين شخص يتم بقرار رئيس الهيئة وليس من حقي أن أقوم بذلك.
وفيما يتعلق بالفاكس الذي أرسل بتاريخ 1 - 1 - 2008 لم أعلم عنه شيئاً.
وأضاف أنه في حالة وجود ظلم يجب مخاطبة الشؤون القانونية.
وفيما يتعلق بتعدد الشكاوي للهيئة قال محمد عيد إنه هناك حالتان قام رئيس الهيئة بتحويلهما للشؤون القانونية.
وعن الشكاوي حول عمليات التدريب بالهيئة قال إنه إذا صادف حدوث أي شكوي خاصة من أي موظف بالهيئة في حق رئيسه أو مدير إدارته فإن مدير مكتب الرئيس ليس مسؤولاً عن ذلك.
وفي رده علي سؤال حول عملية عزل خليفة عبدالله الخليفي رئيس قسم النقل البري من منصبه.. أجاب محمد عيد المهندي إن السيد خليفة عبدالله من أفضل الأشخاص ولكن التغيير ظاهرة صحية ومطلوب. وعقب تغيره بشهرين تم اكتشاف أن هناك 12 مليون ريال في النقل البري لم يتم تحصيلها للدولة متسائلاً تلك المبالغ مسؤولية من .
وفي رده علي سؤال حول إن الرئيس ليس لديه صلاحيات في لائحة شؤون الموظفين قال إن اللائحة جاءت معتمدة من مجلس الوزراء بها عدد من المواد وبدلات ولا يستطيع رئيس الهيئة صرف بدلات غير موجودة في لائحة شؤون الموظفين.
واشار الي ان رئيس الهيئة جاءه العديد من الشكاوي حول تدني الرواتب بالمقارنة بالهيئات الاخري، حيث وجد سعادته ان هناك مادتين مادة الظروف الصعبة والتي تتعدد بمنح 15% من الراتب الاساسي وبحد اقصي900 ريال لم تكن ممنوحة للموظفين بالهيئة.
كما تم تشكيل فريق العمل لبحث ودراسة طبيعة العمل وتم صرفها للموظفين منذ 3 إلي 4 شهور.
وحول الاستقالات التي حدثت بالهيئة قال ان الاستقالات بالهيئة بلغت 38 شخصا مشيرا الي ان الهيئة لا يمكن ان تقف امام اي شخص يحصل علي فرصة افضل.
وأوضح ان عدد موظفي الهيئة يبلغ 1651 موظفا منهم 80% قطريين والباقي عمالة فنية حوالي300 بالاضافة الي ان مدراء الهيئة كلهم من القطريين.
وحول عدد الذين تم ارسالهم الي بعثات في الخارج قال ان هناك 36 شخصا تم ارسالهم في33 دورة مشيرا الي انه من اهم الاشياء التي قام بها رئيس الهيئة انشاء مركز تدريبي وذلك بعد ان وجد ان الدورة تكلف الهيئة من 60 الي 70 الف ريال ولذا قمنا بإنشاء مركز التدريب.
واشار الي ان هناك عدداً من الانجازات التي تم تحقيقها بالهيئة العامة للجمارك في ظل قيادة سعادة رئيس الهيئة العامة للجمارك والموانيء منذ تعيينه بداية من تحقيق ايرادات 80% للهيئة وانشاء منصات تفتيش للمفتشين وزودت الهيئة بجهازين اشعة علي أحدث المواصفات.
والقي عدد من المشاركين تساؤلات حول نقل الموظفين من ادارة الي اخري وتحويل عدد من المديرين الي موظفين وطالبوا بفتح تحقيق حول القضية.
وحول رده علي ترقية 600 موظف الي درجة السنيور قال: اعتقد ان هناك موظفين كانوا متظلمين من عملية التسكين وقبل العيد قام مساعد رئيس الهيئة للخدمات المساندة برفع كتاب للسيد جاسم محمد المناعي القائم باعمال رئيس الهيئة يخطره ان هناك موظفين تعدوا 9 سنوات علي الدرجة السادسة ويستحقون اعادة تسكينهم كبار موظفين وتم تكليفي لارسال ذلك لسعادة الرئيس في المانيا.
الصدر الرايه
% ام فهد %
11-01-2008, 11:15 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اولاً اشكر اختنا ام فهد على هذا الطرح المميز وغيرتها على ابناء وطنها.
ثانياً انا من ابناء الجمارك , عشر سنين وانا اشتغل فيها صبح وليل ولكن للأسف ما بين في عيون الادارة الجديده اللي طبعا ما تعرف شي في اصول الادارة واحترام الاخرين .
سالفتي طويله معاهم وظلمهم لي اكبر مما تتوقعون لكن على سبيل المثال من انواع الظلم اللي نزل علي اني طالبت دورة من الرئيس تخيلوا انهم حولوا اوراقي الى التحقيق ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
ليش ؟ مادري ؟
والله ثم والله لو اكتب في هذا المنتدى عن ظلمهم يمكن تكون الف صفحه .
طبعا في الاخير اضطريت اني اطلع من الجمارك واروح شغل ثاني بعد هذي المهزله .
للاسف عشر سنين من الخبرة والدورات والمعلومات راحت على الفاضي هم اخسروني خبره وانا خسرت مكان تربيت فيه واخلصت له.
في الاخير ما اقول إلا الله ينتقم منهم في الدنيا والاخرة مثل ما عملوا فيني وفي غيري من ابناء هذا الوطن .
بعض الاشاعات تقول ان وصل عدد الذين قدموا استغالاتهم 360 موظف.
اتمنى لكم التوفيق
لا حول ولا قوة الا بالله
الواحد ما وده يترك الناس اللي عاش معاهم اغلب و قته و صارو له اكثر من الاخوان
لكن ما باليد حيلة لازم نضحي بأشياء نحبها من أجل أشياء أهم منها
والله يوفقك اخوي في وظيفتك الجديده وان شاء الله ترتقي الى أعلى المراتب
وفي الاخير الكرسي اللي هم قاعدين عليه ما راح يدوم لهم .. و دعوة المظلوم لا ترد
(( اعطى الاجير قبل ان يجف عرقة ))
:sorry::sorry::sorry::sorry::sorry:
% ام فهد %
11-01-2008, 11:25 AM
الحايكي شيعي ذكي طق وحط رجله عشان مدير مكتبه يطيح في شر أعماله هنا الذكاء
عفوا اخوي احنا ما لنا في مذهب اي شخص ولا نحاسب اي شخص على مذهبه
احنا هني علشان نحتج على الظلم الواقع على موظفي الجمارك من ابناء قطر
و بعدين كل واحد منهم مسؤول عن الاخطاء الحايكي و المهندي كلاهم مسؤول
لان مدير المكتب هو اللي يوصل للمدير
و الناس طلبو المهندي بالاسم ما طلبوا الحايكي
و شكرا لك اخوي
% ام فهد %
11-01-2008, 11:26 AM
من علامات الساعة ان يوكل الامر لغير اهلة
الله يرحمنا برحمته
% ام فهد %
11-01-2008, 11:32 AM
ما أشوف أحد يتكلم عن كيوتل واستقالات القطريين منها
مسؤول دائما يعين الاجانب (والله مش عنصرية) واذا تعين قطري عنده في القسم لعن سلسفيل اهله من ناحية الترقيات والتقييم السنوي والسبب حسب كلامه ان القطريين ممب مال شغل ومال مسخرة وان القطريين ما يجون ايام الاجازاتوانهم ما يفهمون وما عندهم مسئولية وانهم اتكاليين
على فكرة المسؤول مش قطري
يا اخوي كيوتل شركة اتصالات
تختلف عن الجمارك و الهيئات و الوزارات
و في كل الحالات نقول الله المستعان
% ام فهد %
11-01-2008, 11:34 AM
هيئة الجمارك وللأسف هو مثال واحد من أمثلة كثيرة!
والله اذا الدولة مبتلشة في الكفاءات القطرية لهالدرجه ، عيل خلاص عطوهم رواتب كاملة وقعدوهم في البيت ، واشتروا بفلوس براميل النفط شوية وطنية وعطوها الاجانب ، لان الوطنية في المواطن الحين حالتها مشكوك فيها.
لا تعليق
شاكرة لك مرورك
% ام فهد %
11-01-2008, 11:37 AM
لا يحق لي إصدار قرارات إدارية ومالية تتعلق بالموظفين
متصلون ببرنامج وطني الحبيب صباح طالبوا بفتح تحقيق حول الهيئة.. ومدير مكتب رئيس هيئة الجمارك يوضح:
ابتعثنا 136 موظفاً في 33 دورة بالخارج
80% من موظفي الهيئة قطريون..
38 شخصاً استقالوا لحصولهم علي فرص أفضل
الموظفون يتساءلون عن سبب نقلهم إلي إدارات مختلفة
كتب - طارق خطاب : علي مدار ساعة تقريباً ناقش برنامج وطني الحبيب أمس عدداً من شكاوي الموظفين بالهيئة العامة للجمارك والموانئ بحضور السيد محمد عيد المهندي مدير مكتب سعادة رئيس الهيئة.
وفي بداية الحلقة قال السيد محمد عيد إن مدير مكتب رئيس الهيئة لا يحق له إصدار قرارات إدارية ولا مالية تتعلق بالموظفين انما يقوم بنقل توجيهات سعادة رئيس الهيئة ويشرف عليها وينفذها.
وأشار إلي ان سعادة الرئيس كان يتابع عدداً من الموضوعات وهو مريض لأنه حريص علي الموظفين.
وحول الشكاوي التي وردت في حق مدير مكتب الرئيس قال المهندي منذ تعيني في المنصب الجديد وأعمل علي نقل توجيهات سعادة رئيس الهيئة إلي المديرين والموظفين إضافة إلي ذهابي إلي الدوائر الجمركية في معظم الفترات بشكل مستمر.
وأضاف انه خلال تلك الفترة تعرفنا علي العديد من شكاوي الموظفين خاصة فيما يتعلق بعمليات تسكين الوظائف التي تمت قبل تعيين رئيس الهيئة مشيراً إلي ان رئيس الهيئة اهتم شخصياً بكافة وتلك الشكاوي واجتمع مع الموظفين مرتين ولكن هناك أموراً ليست من اختصاص رئيس الهيئة مثل لائحة شؤون الموظفين وكذلك موضوع التسكين الذي حدث قبل تعيين سعادته.
وأشار إلي انه كان هناك كثير من المشاكل ويجب متابعتها ميدانياً وكنت متواجداً دائماً مع الموظفين.
وفيما يتعلق بوصف إدارتهم بالدكتاتورية والعسكرية أجاب وصفنا بالعسكريين هذا مفهومة النظام والمفروض أن النظام والالتزام بالدوام هذا حق الدولة وليس من المفروض أن يسبب ذلك مشاكل لأحد.
وحول وجود خطوط حمراء بين الموظفين والمسؤولين قال محمد عيد إذا كانت هناك خطوط حمراء فلماذا كلفني رئيس الهيئة بالتواجد مع الموظفين وبحث مشاكلهم مشيراً إلي أن الصراحة والشفافية متوفرة في عملنا ورئيس الهيئة كان دائماً يجتمع مع الموظفين.
وحول تعيين أشخاص بعينهم للمحسوبية قال لقد عملنا في الهيئة ولم يكن لدينا معارف فيها وكلنا نقوم بخدمة بلدنا ونطمح من خلال عملنا للتطور وتقديم خدمات بشكل أفضل.
وفي رده علي الاسئلة والشكاوي التي وردت إلي برنامج وطني الحبيب والتي بلغت أكثر من 300 سؤال موجهة لمدير مكتب رئيس الهيئة قال إن أي شكوي أو فاكس يمكن تحويلها لمدير إدارة الشون القانونية وأكرر ليس من حقي كمدير مكتب رئيس الهيئة أن أصدر قرارات مالية أو إدارية تتعلق بالموظفين بل أقوم بتوجيه التعليمات الصادرة له من قبل رئيس الهيئة وحقيقة طبيعة وظيفتي يجعلني دائماً في مواجهة الجميع.
وفي رده علي سؤال من أحد موظفي الهيئة من شعبه هيئة التحري بالجمارك حول سياسة الباب المفتوح الخاصة بالهيئة وكذلك سبب ملاحقة الشخص الذي أرسل فاكس إلي برنامج وطني الحبيب بتاريخ 1 - 1 - 2008 وسأل الشاكي عن سبب تعيين عبدالله محمد زايد رئيساً لجمرك الشحن الجوي.
ومن جانبه أجاب مدير مكتب رئيس الهيئة أن عبدالله زايد من خيرة موظفي الهيئة مشيراً إلي أن إعفاء أو تعيين شخص يتم بقرار رئيس الهيئة وليس من حقي أن أقوم بذلك.
وفيما يتعلق بالفاكس الذي أرسل بتاريخ 1 - 1 - 2008 لم أعلم عنه شيئاً.
وأضاف أنه في حالة وجود ظلم يجب مخاطبة الشؤون القانونية.
وفيما يتعلق بتعدد الشكاوي للهيئة قال محمد عيد إنه هناك حالتان قام رئيس الهيئة بتحويلهما للشؤون القانونية.
وعن الشكاوي حول عمليات التدريب بالهيئة قال إنه إذا صادف حدوث أي شكوي خاصة من أي موظف بالهيئة في حق رئيسه أو مدير إدارته فإن مدير مكتب الرئيس ليس مسؤولاً عن ذلك.
وفي رده علي سؤال حول عملية عزل خليفة عبدالله الخليفي رئيس قسم النقل البري من منصبه.. أجاب محمد عيد المهندي إن السيد خليفة عبدالله من أفضل الأشخاص ولكن التغيير ظاهرة صحية ومطلوب. وعقب تغيره بشهرين تم اكتشاف أن هناك 12 مليون ريال في النقل البري لم يتم تحصيلها للدولة متسائلاً تلك المبالغ مسؤولية من .
وفي رده علي سؤال حول إن الرئيس ليس لديه صلاحيات في لائحة شؤون الموظفين قال إن اللائحة جاءت معتمدة من مجلس الوزراء بها عدد من المواد وبدلات ولا يستطيع رئيس الهيئة صرف بدلات غير موجودة في لائحة شؤون الموظفين.
واشار الي ان رئيس الهيئة جاءه العديد من الشكاوي حول تدني الرواتب بالمقارنة بالهيئات الاخري، حيث وجد سعادته ان هناك مادتين مادة الظروف الصعبة والتي تتعدد بمنح 15% من الراتب الاساسي وبحد اقصي900 ريال لم تكن ممنوحة للموظفين بالهيئة.
كما تم تشكيل فريق العمل لبحث ودراسة طبيعة العمل وتم صرفها للموظفين منذ 3 إلي 4 شهور.
وحول الاستقالات التي حدثت بالهيئة قال ان الاستقالات بالهيئة بلغت 38 شخصا مشيرا الي ان الهيئة لا يمكن ان تقف امام اي شخص يحصل علي فرصة افضل.
وأوضح ان عدد موظفي الهيئة يبلغ 1651 موظفا منهم 80% قطريين والباقي عمالة فنية حوالي300 بالاضافة الي ان مدراء الهيئة كلهم من القطريين.
وحول عدد الذين تم ارسالهم الي بعثات في الخارج قال ان هناك 36 شخصا تم ارسالهم في33 دورة مشيرا الي انه من اهم الاشياء التي قام بها رئيس الهيئة انشاء مركز تدريبي وذلك بعد ان وجد ان الدورة تكلف الهيئة من 60 الي 70 الف ريال ولذا قمنا بإنشاء مركز التدريب.
واشار الي ان هناك عدداً من الانجازات التي تم تحقيقها بالهيئة العامة للجمارك في ظل قيادة سعادة رئيس الهيئة العامة للجمارك والموانيء منذ تعيينه بداية من تحقيق ايرادات 80% للهيئة وانشاء منصات تفتيش للمفتشين وزودت الهيئة بجهازين اشعة علي أحدث المواصفات.
والقي عدد من المشاركين تساؤلات حول نقل الموظفين من ادارة الي اخري وتحويل عدد من المديرين الي موظفين وطالبوا بفتح تحقيق حول القضية.
وحول رده علي ترقية 600 موظف الي درجة السنيور قال: اعتقد ان هناك موظفين كانوا متظلمين من عملية التسكين وقبل العيد قام مساعد رئيس الهيئة للخدمات المساندة برفع كتاب للسيد جاسم محمد المناعي القائم باعمال رئيس الهيئة يخطره ان هناك موظفين تعدوا 9 سنوات علي الدرجة السادسة ويستحقون اعادة تسكينهم كبار موظفين وتم تكليفي لارسال ذلك لسعادة الرئيس في المانيا.
الصدر الرايه
الله يرحم والديك
ما قصرت
نقلت للجميع الموضوع بشكل واضح علشان اللي ما سمع المهزلة اللي صارت يقدر يقراها هني
ألف شكر أخوي
% ام فهد %
11-01-2008, 11:43 AM
:sorry::sorry::sorry::sorry::sorry:
:sorry::sorry::sorry:
مزيون الدوحه
11-01-2008, 12:45 PM
بس الكل ماشتكى من محمد عيد
الكل يشتكي من الحايكي !!
الحايكي اول ماجا الجمارك سوالهم نظام عسكري
وووو الحايكي وقف التعيين اولماصار رئيس الهيئه
مادري ماشوف ان الحايكي غلطان
اتمنى من الاخ بحر يقولنا سالفته !!
وبعدين انا مع الحايكي في تنظيم نظم عسكري على الجمارك
لو تشوفون اشكالهم تقولون شنو هاي !!
والله ياجماعه ناس تطول شعرها لين عقب كتوفها !!
وناس ادريسهم حالته لله تقولون شغالين في العزب مب جمارك !!
وناس يلبسون لي اوشحه على روسهم تقول بيتضاربون مب جمارك !!
الصراحه الجمارك تحتاج الى شغل كبير
وانا مع الحايكي مش متحيز ولا شي
لكن الي محتك مع الجمارك بتعرفون ليش يحتاجون
الى نظام عسكري وماعتقد تتعدل الا لما في ضباط يراقبونهم
والله كريم
يا اخي اذا بيتعاملون معامله عسكريه ماعندهم أي مشكله الموظفين
لاكن تعاملني كالعسكري وتحاسبني اخر الشهر كالمدني ؟؟؟؟
شوف الفرق بين موظف الجمارك والعساكر في المميزات والرواتب
ومن وجهة نظري المفروض يكون راتب موظف الجمارك الاكثر
وياخذ بدل تذاكر مثله مثل العسكري والمميزات الاخرى .
العسكري يقتصر عمله على العمل الامني لاكن موظف الجمارك عمله أمني
وتحصيل الرسوم وعلى فكره ( مدخول الجمارك اعلى ثاني مدخول للبلاد بعد البترول والغاز )
ماتشوف انهم يستحقون تكون رواتبهم مثل العساكر ؟؟؟ هذا اذا ماكان المفروض اكثر من العساكر .
يعني موظف ينحك وينذل مثل العسكري ويحصل راتب حاله حال المدني وحاله حال الي
قاعد على المكتب والمكيف فوق راسه وهو يحك في عز الحرفي الشمس وعز البرد
% ام فهد %
11-01-2008, 01:01 PM
يا اخي اذا بيتعاملون معامله عسكريه ماعندهم أي مشكله الموظفين
لاكن تعاملني كالعسكري وتحاسبني اخر الشهر كالمدني ؟؟؟؟
شوف الفرق بين موظف الجمارك والعساكر في المميزات والرواتب
ومن وجهة نظري المفروض يكون راتب موظف الجمارك الاكثر
وياخذ بدل تذاكر مثله مثل العسكري والمميزات الاخرى .
العسكري يقتصر عمله على العمل الامني لاكن موظف الجمارك عمله أمني
وتحصيل الرسوم وعلى فكره ( مدخول الجمارك اعلى ثاني مدخول للبلاد بعد البترول والغاز )
ماتشوف انهم يستحقون تكون رواتبهم مثل العساكر ؟؟؟ هذا اذا ماكان المفروض اكثر من العساكر .
يعني موظف ينحك وينذل مثل العسكري ويحصل راتب حاله حال المدني وحاله حال الي
قاعد على المكتب والمكيف فوق راسه وهو يحك في عز الحرفي الشمس وعز البرد
مؤيده لكلامك
بالذات مجال الجمارك مجال حساس و مهم
يعني اذا الموظف راتبه ما يكفيه
ممكن يقبل رشاوي
و تعرفون بعض التجار و الافراد يدخلون اشياء ممنوعه و ممكن يبررون اسباب دفع الرشاوي بان الرسوم اللي بياخذونها الجمارك اكثر بكثير من اللي انت بتاخذه
و الاعذار على قفى من يشيل على قولة اخواننا المصريين
و الواحد اذا كان طايح في مشكلة ولا محتاج و يكون على ويهه في احتمال انه يرضى
و بالاخص اذا كان العذر بريء و مقنع
الله المستعان
alz3eem2020
12-01-2008, 08:27 AM
المشكلة ليست في محمد عيد بل في الحايكي هو رئيس الهيئة المنفرد بالادارة لوحده و منذ ستة اشهر وهو في أجازة بسبب العلاج من الدسك وسيحتاج للمزيد ومشكلة الجمارك بأنها هيئة مرتبطة بالتطورات العالمية وذلك بسبب الأتحاد الجمركي الخليجي و منظمة الجمارك العالمية و هو شخص قادم من بيئة العسكرية فهل من المعقول أن يقوم الحايكي بتطوير العمل الجمركي و تطوير أقتصاد البلد و هو لا يعرف ألا لغة العقاب و الأوامر هل يعقل أن شخص يدير العمل و هو على فراش المستشفى بعيون محمد عيد.
صحيح مافي في هل البلد ألا أكبر الباكر و الحايكي و على البقية السلام
tariq ali
12-01-2008, 12:16 PM
والله يا جماعه الجمارك كانت من قبل قمه في التسيب يعني بتكلم اولا عن التأخير في انجاز المعاملات كان تخليص البضاعه ممكن يأخذ 3 ايام بس الحين يوم واحد لاغير و تسهيل الاجراءات العقيمة
ثانيا والله العظيم معظم موظفين الشحن الجوي يعملون ساعتين من اصل 8 ساعات وبيحمل المراجع الف جميله انه اشتغل ولازم بعد كل معامله يشرب شاي وغير انه ممكن ينام داخل المكتب وياويله إلي يدخل عليه لانه مكتوب على الباب ممنوع الدخول.
ممنوع الاعتراض على الموظف اذا تأخر عن التفتيش لانه هو والمسؤل ربع.
والله بشوغ عيني بيلعبوا ورقه
واذا في مباره كرة قدم لا تراجع افضل لانهم مش فاضين لك
الان الموظف الساعه 7 حكم تلاقي الموظف في مكتبه زمان الساعه 8:30 وممكن 9 حسب المزاج
الان الموظف اصبح شامل .
صدقوني معظم الشكاوي كانت بسبب الانضباط في العمل وانه الموظف اصبح يشعر بالتعب لانه كان يعمل ساعتين والحين 8 ساعات
كنت اتمني ان يسأل حسن الساعي الشركات ما رأيكم في الجمارك مع الانظمه الجديده
وشكرا
% ام فهد %
12-01-2008, 03:51 PM
المشكلة ليست في محمد عيد بل في الحايكي هو رئيس الهيئة المنفرد بالادارة لوحده و منذ ستة اشهر وهو في أجازة بسبب العلاج من الدسك وسيحتاج للمزيد ومشكلة الجمارك بأنها هيئة مرتبطة بالتطورات العالمية وذلك بسبب الأتحاد الجمركي الخليجي و منظمة الجمارك العالمية و هو شخص قادم من بيئة العسكرية فهل من المعقول أن يقوم الحايكي بتطوير العمل الجمركي و تطوير أقتصاد البلد و هو لا يعرف ألا لغة العقاب و الأوامر هل يعقل أن شخص يدير العمل و هو على فراش المستشفى بعيون محمد عيد.
صحيح مافي في هل البلد ألا أكبر الباكر و الحايكي و على البقية السلام
اين من ينوب عن الحايكي ؟
% ام فهد %
12-01-2008, 03:56 PM
والله يا جماعه الجمارك كانت من قبل قمه في التسيب يعني بتكلم اولا عن التأخير في انجاز المعاملات كان تخليص البضاعه ممكن يأخذ 3 ايام بس الحين يوم واحد لاغير و تسهيل الاجراءات العقيمة
ثانيا والله العظيم معظم موظفين الشحن الجوي يعملون ساعتين من اصل 8 ساعات وبيحمل المراجع الف جميله انه اشتغل ولازم بعد كل معامله يشرب شاي وغير انه ممكن ينام داخل المكتب وياويله إلي يدخل عليه لانه مكتوب على الباب ممنوع الدخول.
ممنوع الاعتراض على الموظف اذا تأخر عن التفتيش لانه هو والمسؤل ربع.
والله بشوغ عيني بيلعبوا ورقه
واذا في مباره كرة قدم لا تراجع افضل لانهم مش فاضين لك
الان الموظف الساعه 7 حكم تلاقي الموظف في مكتبه زمان الساعه 8:30 وممكن 9 حسب المزاج
الان الموظف اصبح شامل .
صدقوني معظم الشكاوي كانت بسبب الانضباط في العمل وانه الموظف اصبح يشعر بالتعب لانه كان يعمل ساعتين والحين 8 ساعات
كنت اتمني ان يسأل حسن الساعي الشركات ما رأيكم في الجمارك مع الانظمه الجديده
وشكرا
انا معاك في التسيب اللي كان موجود لان ما كان فيه نظام اصلا
و مب معاك في اشياء ثانية منها ظلم الموظفين و تفضيل ذوي الواسطات ونقل المميز منهم
و حرمان العديد من الدورات و الحقوق و الترقيات
اخوي العزيز معظم اللي يشتكون مظلومين
يعني اللي مقصر ما اعتقد انه بيرز الويه و بيشتكي
و شاكرة لك مرورك
alz3eem2020
12-01-2008, 06:12 PM
والله يا جماعه الجمارك كانت من قبل قمه في التسيب يعني بتكلم اولا عن التأخير في انجاز المعاملات كان تخليص البضاعه ممكن يأخذ 3 ايام بس الحين يوم واحد لاغير و تسهيل الاجراءات العقيمة
ثانيا والله العظيم معظم موظفين الشحن الجوي يعملون ساعتين من اصل 8 ساعات وبيحمل المراجع الف جميله انه اشتغل ولازم بعد كل معامله يشرب شاي وغير انه ممكن ينام داخل المكتب وياويله إلي يدخل عليه لانه مكتوب على الباب ممنوع الدخول.
ممنوع الاعتراض على الموظف اذا تأخر عن التفتيش لانه هو والمسؤل ربع.
والله بشوغ عيني بيلعبوا ورقه
واذا في مباره كرة قدم لا تراجع افضل لانهم مش فاضين لك
الان الموظف الساعه 7 حكم تلاقي الموظف في مكتبه زمان الساعه 8:30 وممكن 9 حسب المزاج
الان الموظف اصبح شامل .
صدقوني معظم الشكاوي كانت بسبب الانضباط في العمل وانه الموظف اصبح يشعر بالتعب لانه كان يعمل ساعتين والحين 8 ساعات
كنت اتمني ان يسأل حسن الساعي الشركات ما رأيكم في الجمارك مع الانظمه الجديده
وشكرا
استحالة يكون كلامك صحيح هذة الصورة التي رسمها الحايكي و أعوانه ، كيف يكون الدوام ساعتين و الشحن الجوي يعمل 24 ساعة من أيام الشيخ عبدالله بن جاسم . و الي يقول مثل كلامك يكون ظلم موظفين الشحن الجوي الي ما رضوا بالذل و الدكتاتورية في الترقيات و نظام العمل الا إذا....!!!
alz3eem2020
12-01-2008, 06:18 PM
اين من ينوب عن الحايكي ؟
للآسف لايوجد لأن النظام الموجود أشبهه بدكتاتورية البوليتاريا السوفيتية السابقة الأوراق تذهب لميونخ باليريد السريع لألمانيا للتوقيع و العودة و جاسم المناعي صورة في برواز.
tariq ali
12-01-2008, 06:29 PM
استحالة يكون كلامك صحيح هذة الصورة التي رسمها الحايكي و أعوانه ، كيف يكون الدوام ساعتين و الشحن الجوي يعمل 24 ساعة من أيام الشيخ عبدالله بن جاسم . و الي يقول مثل كلامك يكون ظلم موظفين الشحن الجوي الي ما رضوا بالذل و الدكتاتورية في الترقيات و نظام العمل الا إذا....!!!
شكرا على الرد
ولكن هل ذهبت الى الجمارك قبل سنه وحاولت تخلص معامله
ممكن تقولي على اي اساس بنيت ردك يعني لك علاقه بهم او بالعمل الجمركي
ما قلته في كلامي كنت اعاني منه شخصيا
بعدين الشفت الواحد 8 ساعات وساعات العمل ساعتين(مع التسيب) ان شاء الله واضحه
alz3eem2020
12-01-2008, 06:37 PM
شكرا على الرد
ولكن هل ذهبت الى الجمارك قبل سنه وحاولت تخلص معامله
ممكن تقولي على اي اساس بنيت ردك يعني لك علاقه بهم او بالعمل الجمركي
ما قلته في كلامي كنت اعاني منه شخصيا
بعدين الشفت الواحد 8 ساعات وساعات العمل ساعتين(مع التسيب) ان شاء الله واضحه
لعلمك أخوي أن الحايكي صار له سنتين في الجمارك و لحد لأن لم يتغير شيء في أوقات العمل لأن أغلب المراكز الجمركية تعمل 24 ساعة و المشكلة أعتقد التي حصلت معك فردية و لا تنطبق على الكل لأن موظفين الجمارك من خيرة الموظفين.
% ام فهد %
12-01-2008, 09:29 PM
للآسف لايوجد لأن النظام الموجود أشبهه بدكتاتورية البوليتاريا السوفيتية السابقة الأوراق تذهب لميونخ باليريد السريع لألمانيا للتوقيع و العودة و جاسم المناعي صورة في برواز.
:thumbdown::thumbdown::thumbdown:
لا تعليق
% ام فهد %
12-01-2008, 09:30 PM
الله يعين موظفي الجمارك و موظفي الدولة عامةً
وفي الاول و الاخير الموظف يقع عليه قدر كبييييير من الظلم
ام شادن
13-01-2008, 02:56 AM
لا تعليق ما فهمنا
% ام فهد %
13-01-2008, 09:50 AM
لا تعليق ما فهمنا
لانج ما تابعتي
شي أكيد ما راح تفهمين
في رد للاخ حر قطر تقدرين تفهمين منه
و شكرا لج على المرور
عبدالله العذبة
13-01-2008, 12:04 PM
شكرا أختي أم فهد على طرح الموضوع
لي عودة مفعمة بسخونة بعد أن أفرغ مما في يدي بإذن الله ولا حول و لا قوة إلا بالله
فهد الخاطر
13-01-2008, 06:28 PM
محمد عيد:funny:
% ام فهد %
13-01-2008, 07:17 PM
شكرا أختي أم فهد على طرح الموضوع
لي عودة مفعمة بسخونة بعد أن أفرغ مما في يدي بإذن الله ولا حول و لا قوة إلا بالله
في الانتظار اخوي
نتمنى نشوف رد يثلج الصدر باذن الله
و عساك على القوة
% ام فهد %
13-01-2008, 07:18 PM
محمد عيد:funny:
:oops:
:oops:
:oops:
من قلب
بوخالد911
13-01-2008, 07:22 PM
فصول مسرحية لم + ولن تنتهي بعد .......
والقادم أذهل من سابقه ...!!
% ام فهد %
14-01-2008, 08:12 AM
فصول مسرحية لم + ولن تنتهي بعد .......
والقادم أذهل من سابقه ...!!
في انتظار القادم
شكل القادم كله اكشن :fight:
عبدالله العذبة
14-01-2008, 08:58 PM
لا يحق لي إصدار قرارات إدارية ومالية تتعلق بالموظفين
متصلون ببرنامج وطني الحبيب صباح طالبوا بفتح تحقيق حول الهيئة.. ومدير مكتب رئيس هيئة الجمارك يوضح:
ابتعثنا 136 موظفاً في 33 دورة بالخارج
80% من موظفي الهيئة قطريون..
38 شخصاً استقالوا لحصولهم علي فرص أفضل
الموظفون يتساءلون عن سبب نقلهم إلي إدارات مختلفة
كتب - طارق خطاب : علي مدار ساعة تقريباً ناقش برنامج وطني الحبيب أمس عدداً من شكاوي الموظفين بالهيئة العامة للجمارك والموانئ بحضور السيد محمد عيد المهندي مدير مكتب سعادة رئيس الهيئة.
وفي بداية الحلقة قال السيد محمد عيد إن مدير مكتب رئيس الهيئة لا يحق له إصدار قرارات إدارية ولا مالية تتعلق بالموظفين انما يقوم بنقل توجيهات سعادة رئيس الهيئة ويشرف عليها وينفذها.
هذا و قال مدير مكتب الرئيس أنه في قمة السعادة عندما وجدت كل هذا الطلب على استضافته و قال أن رئيس الهيئة كان بوده أن يشارك لولا أن المرض منعه ....
فسبحان الله كيف كان يدير الهيئة من ألمانيا عن طريق الهاتف و البريد الإلكتروني ( الإيميل ) و الآن لا يستطيع المشاركة بسبب مرضه و لو هاتفيا في برنامج وطني الحبيب صباح الخير؟ مع انه خفف من سوء حالته المرضيه و قال أنه يتلقى العلاج الطبيعي فقط ..
و كلنا يعلم أن مدير مكتب رئيس الهيئة يقوم بنفس مهام عمل مدير مكتب الوزير و لا يخفى على عاقل ما هي الصلاحيات التي بيده و أستغرب أن مدير مكتب رئيس الهيئة الجمارك ينفي أن يكون له دخل بالأمر من قريب أو بعيد و ما هو إلا بناقل فقط .. و الكل يعلم أن طريقة النقل أو ما يتم نقله لوزير أو رئيس لهيئة يشكل ما لا يقل عن 80% من قراراته المتعلقة بالعمل بالإضافة إلى قناعاته المسبقة عن بعض الأمور ...
وأشار إلي ان سعادة الرئيس كان يتابع عدداً من الموضوعات وهو مريض لأنه حريص علي الموظفين.
الغريب في الأمر هو إلغاء و تهميش دور القائم بأعمال رئيس الهيئة فإذا كان الحال يقول أن رئيس هيئة الجمارك مريض و يتلقى العلاج في ألمانيا فهل يستطيع مزاولة العمل اليومي ليتخذ فيه قرارا أم أنه يبني القرارات بناء على لإتصالات و الرسائل الإلكترونية بالإيميل من قبل السيد مدير مكتبه و هذا يناقض كلام مدير مكتب رئيس الهيئة الذي قال بأنه بالرغم من مرض الرئيس فما زال يتابع أمور و هو الآن لا يستطيع حتى المشاركة في برنامج وطني الحبيب صباح الخير هاتفيا...
وحول الشكاوي التي وردت في حق مدير مكتب الرئيس قال المهندي منذ تعييني في المنصب الجديد وأعمل علي نقل توجيهات سعادة رئيس الهيئة إلي المديرين والموظفين إضافة إلي ذهابي إلي الدوائر الجمركية في معظم الفترات بشكل مستمر.
أمر مثير و مستغرب أن يكون لدى الأخ مدير المكتب الوقت الكافي للقيام بكل هذا بعد عودة السكرتير السابق إلى وزارة الداخلية كما ذكر ... فكيف لشخص واحد القيام بكل هذا؟ مثال على ما أقول هو ترأسه للجنة التسكين متابعته المستمرة و يصر أنه مجرد ناقل ... و ما دخل ذهابه إلى الدوائر الجمركية من عدمه بأن تكون عليه شكاوى أم لا؟ لولا وجود مشكلة كبرى خلف هذه الشكاوى ... حيث قال له المذيع حسن الساعي لم أجد رسالة أو فاكس واحد تضمن الشكر لك يا مدير مكتب رئيس الهيئة .. فجاوبه بأن الشجرة المثمرة هي من ترمى بالحجارة...
وأضاف انه خلال تلك الفترة تعرفنا علي العديد من شكاوي الموظفين خاصة فيما يتعلق بعمليات تسكين الوظائف التي تمت قبل تعيين رئيس الهيئة مشيراً إلي ان رئيس الهيئة اهتم شخصياً بكافة وتلك الشكاوي واجتمع مع الموظفين مرتين ولكن هناك أموراً ليست من اختصاص رئيس الهيئة مثل لائحة شؤون الموظفين وكذلك موضوع التسكين الذي حدث قبل تعيين سعادته.
سبحان الله و كأنه لم يكن رئيسا للجنة التسكين بتكليف مباشر من قبل رئيس الهيئة مع استبعاد السيد مدير شؤون الموظفين ... فلا أعلم ما هي الوظيفة الحقيقية لمدير مكتب الرئيس و ما هي خبرته الإدارية أو تخصصه الإداري الذي أهله لأن يكون رئيسا للجنة التسكين الحالية ... و ما سبب قذف موضوع التسكين على الرئيس السابق للهيئة إلا هروب من الواقع و الظلم الذي تسبب في كل هذه الشكاوى و الإستقالات الجماعية....
وأشار إلي انه كان هناك كثير من المشاكل ويجب متابعتها ميدانياً وكنت متواجداً دائماً مع الموظفين.
وفيما يتعلق بوصف إدارتهم بالدكتاتورية والعسكرية أجاب وصفنا بالعسكريين هذا مفهومة النظام والمفروض أن النظام والالتزام بالدوام هذا حق الدولة وليس من المفروض أن يسبب ذلك مشاكل لأحد.
فهل تواجده مع الموظفين من اختصاصه المباشر أم أنه عمل إدارة شؤون الموظفين و مدراء الإدارات؟
و هل بلغ حب السيطرة و التحكم بمدير المكتب أن يقوم بكل هذه الوظائف و المهام؟ إلا يدل هذا على المركزية في الإدارة و التسلط بحكم منصبه؟
الأمر لا يتعلق بوقت الحضور و الإنصراف و طريقة التعامل التي تخلو من ابسط أساليب فن الإدارة يا مدير مكتب سعادة الرئيس ...
و الدليل على عدم صحة هذا الرد الذي يحاول القفز فوق الحقائق هو
غياب موظف عند رئيس قسم فقام رئيس الهيئة بتحويل رئيس القسم إلى التحقيق ... :eek3:
و تم تحويل موظف إلى التحقيق لأنه اعتذر عن مواصلة دورة تدريبية تتعارض مع موعد زواجه... :sorry:
و احمد يوسف الخنجي حسب ما ورد من مداخلة من أحد الموظفين استأذن للذهاب إلى البنك و هو رئيس قسم فترك مكتبه مفتوح فصدر أمر من رئيس الهيئة يعاقبه بأن كلفه بأن يمشي حول المبنى لمدة أسبوع لكي يتأدب ... :oops:
و طلب أربعة موظفين ان يتم عمل دورة تدريبية تطويرية فأحيلوا إلى إدارة الشؤون القانونية للتحقيق معهم ... :whistling:
و رئيس الأمن الأخ سعيد المالكي اكتشف أن السيارات لا تفتش فنقله مدير مكتب رئيس الهيئة من رئيس الأمن إلى موظف أمن.... :pardon:
وحول وجود خطوط حمراء بين الموظفين والمسؤولين قال محمد عيد إذا كانت هناك خطوط حمراء فلماذا كلفني رئيس الهيئة بالتواجد مع الموظفين وبحث مشاكلهم مشيراً إلي أن الصراحة والشفافية متوفرة في عملنا ورئيس الهيئة كان دائماً يجتمع مع الموظفين.
سبحان الله انتقل مدير مكتب سعادة الرئيس من مجرد ناقل إلى شخص لديه القدرة على اتخذا القرارات لحل المشاكل كما يدعي ...
وحول تعيين أشخاص بعينهم للمحسوبية قال لقد عملنا في الهيئة ولم يكن لدينا معارف فيها وكلنا نقوم بخدمة بلدنا ونطمح من خلال عملنا للتطور وتقديم خدمات بشكل أفضل.
كلام فضفاض .. و غير مقنع .. من منا ليس له معارف أو أقارب في الهيئة؟ و لماذا يتم نقل المعارف من وزارة الداخلية إلى الهيئة العامة للجمارك؟
وفي رده علي الاسئلة والشكاوي التي وردت إلي برنامج وطني الحبيب والتي بلغت أكثر من 300 سؤال موجهة لمدير مكتب رئيس الهيئة قال إن أي شكوي أو فاكس يمكن تحويلها لمدير إدارة الشون القانونية وأكرر ليس من حقي كمدير مكتب رئيس الهيئة أن أصدر قرارات مالية أو إدارية تتعلق بالموظفين بل أقوم بتوجيه التعليمات الصادرة له من قبل رئيس الهيئة وحقيقة طبيعة وظيفتي يجعلني دائماً في مواجهة الجميع.
من ناحية نظرية... هذا الكلام لا غبار عليه فليس من مهام عمل مدير مكتب رئيس الجمارك أن يصدر مثل هذه القرارات و لم يأت بمعلومة جديدة .. و لكن الواقع يخالف ما هو مفترض ... :fight:
وأضاف أنه في حالة وجود ظلم يجب مخاطبة الشؤون القانونية.
فهل أذا كان هناك ظلم من قبل مدير مكتب رئيس الهيئة أو رئيس الهيئة نفسه يكون لدى الشؤون القانونية القدرة على اتخاذ اللازم بحقهم؟
فيك الخصام و أنت الخصم و الحكمُ ؟ :fight:
وحول الاستقالات التي حدثت بالهيئة قال ان الاستقالات بالهيئة بلغت 38 شخصا مشيرا الي ان الهيئة لا يمكن ان تقف امام اي شخص يحصل علي فرصة افضل.
ثم طلب الأخ حسن الساعي منه أن يهدأ أعصابه حيث بد ا متوترا فقال له :اخ حسن تهاجمون الجمارك من 5 أيام مستغربين من التحامل و عدم النظر إلى إيجابيات و تطوير الدخل إلى 80% في المائة
أولا ً ... و كما ترون جعل نفسه و كأنه الجمارك و كذلك رئيس الهيئة مع أن الجمارك هيئة مستقلة ليست ملكاً لهما أو لأحدهما و النقد من قبل موظفين الجمارك و ليس نقدا من أناس لا علاقة لهم بالجمارك..
و كان موجها لأسلوب الإدارة و العنجهية الحالية...
ثانيا ً رد عليه موظف من قسم التسجيل إلى زيادة الإيرادات بسب بالطفرة الإقتصادية و ليس لرئيس الهيئة أو مدير مكتبه أي فضل في زيادة الإيرادات ..
و بطيعية الحال يا أخوان لا يستطيع رئيس الهيئة أو مدير مكتبه رفع النسبة الجمركية أو فرض جمارك على سلع معفاة فلماذا قام باستخدام هذه الألفاظ المموهة و البعيدة عن الحقيقة لعكس شئ إيجابي عن الهايئة مع أنه لم يكن محور الحديث أو سبب حضوره للمشاركة في البرنامج؟
والقى عدد من المشاركين تساؤلات حول نقل الموظفين من ادارة الي اخري وتحويل عدد من المديرين الي موظفين وطالبوا بفتح تحقيق حول القضية.
وحول رده علي ترقية 600 موظف الي درجة السنير قال: اعتقد ان هناك موظفين كانوا متظلمين من عملية التسكين وقبل العيد قام مساعد رئيس الهيئة للخدمات المساندة برفع كتاب للسيد جاسم محمد المناعي القائم باعمال رئيس الهيئة يخطره ان هناك موظفين تعدوا 9 سنوات علي الدرجة السادسة ويستحقون اعادة تسكينهم كبار موظفين وتم تكليفي لارسال ذلك لسعادة الرئيس في المانيا.
للأسف الراية لم تنقل السؤال الموجه من قبل الإستاذ حسن الساعي الذي قال له ما قصة الموظفين الذين تمت ترقيتهم إلى سنير بعد طرح الموضوع في وطني الحبيب صباح الخير؟
أمر آخر أود الإشارة إليه هو التخبط الإداري هو على سبيل المثال السيد عيسى بن راشد السويدي كان مسؤولا ً لوحدة البريد السريع فتم نقله إلى موظف عادي بمبنى البريد بين ليلة و ضحاها فذهب لمدير مكتب رئيس الهيئة حيث أنه استقبله في مكتب السكرتير و ليس في مكتبه و قال له "اثبت وجودك"
فماذا حدث؟ تخبط و فوضى بوحدة الشحن الجوي فطلب منه رئيس الهيئة الرجوع إلى الوحدة و إصلاح الخلل.
فقام الأخ عيسى بالعمل حتى في أيام الجمع و تم تنظيم العمل مرة أخرى و من ثم ترك الوحدة
في إجازة ليوم واحد فتم استغلال الفرصة و تم حل الوحدة و تم نقله برتبة موظف في وحدة الإيرادات ثم عينوه مسؤولا لمعاينة الشحن السريع خلال يوم أو يومين بعد أن سألهم عن السبب.. فما وراء كل هذا التخبط و العشوائية؟
أمر آخر هو إيقاف رئيس الهيئة لتعينات موظفين جدد بأثر رجعي و هو من تاريخ 1-1-2006
حيث قام رئيس الهيئة بإيقاف تعيينهم و وقف رواتبهم مما سبب لهم مشاكل مالية مع البنوك بحجة أنهم لم يتلقوا التدريب اللازم و كان من الأجدر برئيس الهيئة أن يحيلهم إلى التدريب مع عدم وقف صرف رواتبهم ... جاء هذا عندما أتصل أحد من طالهم هذا الأمر و تحسب عليهم بسبب ما سببو له من مشاكل مالية و قانونيةبب وقف تعيينه و لم يكن له ذنب لكي يوقف تعيينه ...
هناك أمر هام و هو تعمد تغييب الموظفين عن المشاركة في مداخلات برنامج وطني الحبيب صباح الخير حيث تم عقد دورة تدريبية لهم في يوم الخميس في وقت يتعارض مع وقت البرنامج مما جعل أحد الموظفين يتصل ليبين هذه النقطة الهامة و أبدى حسن الساعي استغرابه من هذا الأمر الذي علم به يوم الخميس أيضا و بشكل مفاجئ...
فهل هناك حرب خفية يريد السيد مدير مكتب رئيس الهيئة تغييب عناصرها عن المشاركة بالبرنامج؟
% ام فهد %
14-01-2008, 09:05 PM
لا يحق لي إصدار قرارات إدارية ومالية تتعلق بالموظفين
متصلون ببرنامج وطني الحبيب صباح طالبوا بفتح تحقيق حول الهيئة.. ومدير مكتب رئيس هيئة الجمارك يوضح:
ابتعثنا 136 موظفاً في 33 دورة بالخارج
80% من موظفي الهيئة قطريون..
38 شخصاً استقالوا لحصولهم علي فرص أفضل
الموظفون يتساءلون عن سبب نقلهم إلي إدارات مختلفة
كتب - طارق خطاب : علي مدار ساعة تقريباً ناقش برنامج وطني الحبيب أمس عدداً من شكاوي الموظفين بالهيئة العامة للجمارك والموانئ بحضور السيد محمد عيد المهندي مدير مكتب سعادة رئيس الهيئة.
وفي بداية الحلقة قال السيد محمد عيد إن مدير مكتب رئيس الهيئة لا يحق له إصدار قرارات إدارية ولا مالية تتعلق بالموظفين انما يقوم بنقل توجيهات سعادة رئيس الهيئة ويشرف عليها وينفذها.
........... الخ [/SIZE][/COLOR]
الكلام اللي هو قاله ينطبق عليه كلام اخواننا المصريين (( ضحك على الدقون ))
يعني كلامه كله خرطي
و الظاهر انه كذب الكذبه و صدقها
عبدالله العذبة
19-01-2008, 07:35 PM
نمى إلى علمي أن الهيئة العامة للجمارك و الموانئ مقبلة على تغيير جذري يقلب كل الموازين ... :strong
قطري رافع الراس
19-01-2008, 07:40 PM
الله يسمع منك اخوي وانا اتوقع انه التغيير بات قريباً جداً وان شاءالله للأحسن ويزول هالهم
مع اسوأ إداره امسكت الجمارك
jajassim
19-01-2008, 10:46 PM
نمى إلى علمي أن الهيئة العامة للجمارك و الموانئ مقبلة على تغيير جذري يقلب كل الموازين ... :strong
يعني ثأروا هالموضوع لهذا السبب :whistling:
والله يحييك على هالأخبار الحلوه :nice:
بويوسف
19-01-2008, 11:58 PM
نمى إلى علمي أن الهيئة العامة للجمارك و الموانئ مقبلة على تغيير جذري يقلب كل الموازين ... :strong
ان شالله كل الهيئات اللي فيها ظلم للموظفين القطريين. يتم التحقيق معها واعطاء كل ذي حق حقه. قول ياااااااارب يا ارابيان
عبدالله العذبة
20-01-2008, 12:05 PM
الله يسمع منك اخوي وانا اتوقع انه التغيير بات قريباً جداً وان شاءالله للأحسن ويزول هالهم
مع اسوأ إداره امسكت الجمارك
أبشر أليس الصبح بقريب؟ :)
يعني ثأروا هالموضوع لهذا السبب :whistling:
والله يحييك على هالأخبار الحلوه :nice:
مرحبا بك أخي جاسم
و لكل ليل نهاية ... :ok:
ان شالله كل الهيئات اللي فيها ظلم للموظفين القطريين. يتم التحقيق معها واعطاء كل ذي حق حقه. قول ياااااااارب يا ارابيان
آمين اخي الحبيب أبو يوسف ...
السهم الشمالي
24-01-2008, 06:30 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أنا عندي مداخله بسيطه جدا
بعد تعيين رئيس الهيئة مباشرة أيضا تم أيقاف الدورات التدريبية ا لخارجية بالعامية كان فيه أكثر من موظف وموظفه عندهم موافقات لحضور برامج تدريبية خارج الدولة وقد أتموا جميع الترتيبات ومن ضمنها حجز الفنادق ولكن الرئيس أوقفهم حتى أن بعضهم قبل السفر بيوم واحد تم إبلاغه بإلغاء الدورة وذلك بتعليمات من سعادة رئيس الهيئة التي نقلها محمد عيد .
فهل يجوز ذلك .؟
المارونـــي
24-01-2008, 08:14 AM
الواحد مايقدر يقول الا الحمدلله على كل حال....
مع اني استغرب كل كلمه قالها في المقابله على الهوى وانا كنت اقول من قبل انه بياع حجي وتاكد الكلام الحين واتمنى من الاشخاص اللي تناقشت مياهم عن الموضوع وصلت لهم الفكره...
وطبعن لازم يطلع نفسه من السالفه والله يعين من بيكون في وجه المدفع...
والموضوع لو مافيه ظلم ماشفتوا المشاركات فيه على الهوى ولاتم عمل دوره في نفس وقت البرنامج حتى يكون البعض موجود في الدوره واللي مايحضر الدوره يحولونه الشؤون القانونيه ؟
شكراُ على الموضوع والله يوفقنا وياكم بالخير
% ام فهد %
24-01-2008, 08:18 AM
نمى إلى علمي أن الهيئة العامة للجمارك و الموانئ مقبلة على تغيير جذري يقلب كل الموازين ... :strong
الله يسمع منك
بس يا ليت تنقلب هالموازين لصالحنا و لصالح الموظفين
% ام فهد %
24-01-2008, 08:20 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أنا عندي مداخله بسيطه جدا
بعد تعيين رئيس الهيئة مباشرة أيضا تم أيقاف الدورات التدريبية ا لخارجية بالعامية كان فيه أكثر من موظف وموظفه عندهم موافقات لحضور برامج تدريبية خارج الدولة وقد أتموا جميع الترتيبات ومن ضمنها حجز الفنادق ولكن الرئيس أوقفهم حتى أن بعضهم قبل السفر بيوم واحد تم إبلاغه بإلغاء الدورة وذلك بتعليمات من سعادة رئيس الهيئة التي نقلها محمد عيد .
فهل يجوز ذلك .؟
لا تعليق
% ام فهد %
24-01-2008, 08:23 AM
الواحد مايقدر يقول الا الحمدلله على كل حال....
مع اني استغرب كل كلمه قالها في المقابله على الهوى وانا كنت اقول من قبل انه بياع حجي وتاكد الكلام الحين واتمنى من الاشخاص اللي تناقشت مياهم عن الموضوع وصلت لهم الفكره...
وطبعن لازم يطلع نفسه من السالفه والله يعين من بيكون في وجه المدفع...
والموضوع لو مافيه ظلم ماشفتوا المشاركات فيه على الهوى ولاتم عمل دوره في نفس وقت البرنامج حتى يكون البعض موجود في الدوره واللي مايحضر الدوره يحولونه الشؤون القانونيه ؟
شكراُ على الموضوع والله يوفقنا وياكم بالخير
الكل يدري انه بياع حجي
مساهم22
24-01-2008, 08:51 AM
قسم بالله قهر
الى متى وهذه العقول تدير هيئات و إدارات؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
اكبر خطا هو نقل الحايكي الى الجمارك...
الجمارك يا اخوان هي اهم قطاااااااااااااااااااااااااع في البلد
موظف الجمرك يجب ان يكون مرتاح نفسيا قبل كل شي
لانه نافذه للبلد وتعلمون المشاكل التي يواجهونها ..
بكل صراحه نتمنى إحالة الحايكي و المهندي الى التحقيق ....
واحد قاعد لي في المانيا ( الله يشفيه) ويدير اهم قطاع في البلد .. وين صارت هذي ..
والمشكله رئيس مكتبه غير كفؤ ...
الشعال
24-01-2008, 09:44 AM
الله يسمع منك
بس يا ليت تنقلب هالموازين لصالحنا و لصالح الموظفين
الله يسمع منك يارب
من بوك لباب السماء
عبدالله العذبة
24-01-2008, 11:39 AM
تناولت فقرة مع التحية أمس 23-1-2008 في برنامج وطني الحبيب صباح الخير موضوع الإستقالات الجماعية في الهيئات و المؤسسات و وجهت صفعة قاسية لإداراتها العليا ...
حيث قال ناصر المؤمن أين هو التقطير الذي تتحدثون عنه صباح مساء؟
أين هو التشجيع للكادر القطري؟ لماذا لا تحلون مشكلات الإستقالات الجماعية .. هذه الإستقالات تدل على وجود خلل في هذه المؤسسات و الهيئات و يجب أن يوجد له حل حقيقي ...
فمتى سيكون التغيير الحقيقي الذي يخدم قطر و أهلها؟ ننتظر و إن غدا ً لناظره قريب ..
مزيون الدوحه
04-03-2008, 01:40 PM
يستاهل الرفع
واذا تأكت الاخبار 100% باخبركم
:secret:
تحياتي لكم
عبدالله العذبة
04-03-2008, 01:42 PM
يستاهل الرفع
واذا تأكت الاخبار 100% باخبركم
:secret:
تحياتي لكم
الأخبار قوية و تقول أنه من القوات المسلحة :telephone:
مزيون الدوحه
04-03-2008, 01:45 PM
الأخبار قوية و تقول أنه من القوات المسلحة :telephone:
:victory:
تقريبا
واليوم او بكره الخبر بأذن الله
عبدالله العذبة
04-03-2008, 01:46 PM
:victory:
تقريبا
واليوم او بكره الخبر بأذن الله
و كل عام و المسرحيات بخير و التعامل مع موظفي الجمارك على أساس أنهم عسكريين و يعاقبون بالدوران في مبنى الجمارك لمدة أسبوع مشيا على الأقدام :victory:
مزيون الدوحه
04-03-2008, 01:51 PM
و كل عام و المسرحيات بخير و التعامل مع موظفي الجمارك على أساس أنهم عسكريين و يعاقبون بالدوران في مبنى الجمارك لمدة أسبوع مشيا على الأقدام :victory:
والله ياخوي لو ادور مليون مره في مبنى الجمارك مافي مشكله
دام انك ماخذ حقك والظلم ماتشوفه
حكني وكرفني لاكن لاتظلمني :victory:
الدستور
04-03-2008, 02:10 PM
شسالفه . . . شو الأخبار اللي بتصير ؟؟
الدوحي7
04-03-2008, 03:00 PM
زين خلصت المسرحيه مته الاعاده،،ولا مافيه اعاده،،
احب قطر
04-03-2008, 07:31 PM
مبروك
منقول عن الاخ الكريم almotawaa والذي وضع الخبر في اخبار الاقتصاد :
الدوحة في 04 مارس /قنا/ أصدر سمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني نائب الأمير ولي العهد اليوم القرار الأميري رقم /16/ لسنة 2008 بتعيين السيد / أحمد علي محمد سالم المهندي رئيسا للهيئة العامة للجمارك والموانئ.
وألغى القرار كل حكم يخالف أحكامه .
وقضى القرار بتنفيذه والعمل به من تاريخ صدوره وأن ينشر في الجريدة الرسمية .
عبدالله العذبة
04-03-2008, 07:49 PM
مبروك
منقول عن الاخ الكريم almotawaa والذي وضع الخبر في اخبار الاقتصاد :
الدوحة في 04 مارس /قنا/ أصدر سمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني نائب الأمير ولي العهد اليوم القرار الأميري رقم /16/ لسنة 2008 بتعيين السيد / أحمد علي محمد سالم المهندي رئيسا للهيئة العامة للجمارك والموانئ.
وألغى القرار كل حكم يخالف أحكامه .
وقضى القرار بتنفيذه والعمل به من تاريخ صدوره وأن ينشر في الجريدة الرسمية .
أخي العزيز أحب قطر حفظه الله
شكرا لك و للأخ almotawaa على هذا النقل....
و نتمنى أن يكون هذا التغيير للأفضل و نسأل الله العلي القدير أن يكون الإختيار من قبل سمو ولي العهد حفظه الله في محله و أن لا ينتهج الرئيس الجديد نهج سلفه بنقل أحبته إلى الجمارك لكي لا نعود إلى القصة القديمة ..
الزاجل
04-03-2008, 09:20 PM
مبروكين ..
متفاءل
04-03-2008, 10:05 PM
مبروكين ياموظفين الجمارك
:ok::ok::ok::app2::app2::app2:
سداوي&مدريدي
04-03-2008, 10:39 PM
شكلك من موظفين الجمارك المظلومين
ولد أختــي في الجمارك
وكل يوم يضحك ولا مره شفته مكشر
بل كل هاي خوف عشان المسرحيه ههههههههههههه
الله يكون فعونهم
:secret:
بو فهد
05-03-2008, 12:17 AM
مبروكين ياموظفين الجمارك
الخيميائي
05-03-2008, 09:24 AM
تستاهلون ياموظفين الجمارك
ونتمنى ان تكون الجمارك احسن وافضل ودام مانفع النظام العسكري ان شاء الله ينفع النظام الجوي :p
الريان
05-03-2008, 09:27 AM
مبرووك للجمارك
ياليت نبذه عن المدير الجديد
مخالفة في الاسم
05-03-2008, 01:53 PM
مبرووووووك للجمارك نتمنى الشفاء للحايكي والتوفيق للرئيس الجديد والتوفيق لهيئة الجمارك
مبرووك للجمارك
ياليت نبذه عن المدير الجديد
وانا بعد اتمنى اشوف نبذه عنه؟؟؟؟
سمعت عنه علوم واخبار طيبه وانشاءالله بيكون اختيار في محله
مخالفة في الاسم:rolleyes2:
bo_hamad
06-03-2008, 07:12 AM
ممكن السيرة الذاتية للرئيس الجديد .
مخالفة في الاسم
06-03-2008, 12:05 PM
هذا ماعرفته نقلا عن واحد من الاخوان الرجل ضابط برتبة لواء من أمن الدولة وهو للأمانه يمدح فيه كثير وكذلك واحد من عيال عمي ان شاءالله سنرى تغير للأحسن أنا متفائل جدا وعسى خير
lari999
06-03-2008, 12:18 PM
ياريت التوضيح يكون اكثر
Powered by vBulletin® Version 4.2.5 Copyright © 2024 vBulletin Solutions Inc. All rights reserved.