المواشي تعلن عن تعيين الشيخ نايف بن عيد عضواً منتدباً

[عزوز المضارب]

(25/02/2008) المواشي تعلن عن تعيين الشيخ نايف بن عيد عضواً منتدباً



أعلن مجلس إدارة الشركة القطرية لتجارة اللحوم والمواشي (مواشي) عن تعيين الشيخ/ نايف بن عيد بن محمد آل ثاني لتولي أعمال العضو المنتدب للشركة .




(25/02/2008) مواشي تفصح عن بياناتها المالية المدققه لعام 2007





أفصحت الشركة القطرية لتجارة اللحوم والمواشي (مواشي) عن البيانات المالية المدققه للشركة للفترة المنتهية في 31 ديسمبر 2007، حيث أظهرت تلك النتائج صافي ربح قدره 8.3 مليون ريال قطري مقابل 7.5 مليون ريال للعام 2006.

كما بلغ العائد على السهم 0.28 ريال قطري مقابل 0.25ريال قطري للعام 2006.

[المتأمل خيرا]

أهلاً بأخي "عزوز المضارب"..

حبيت فقط ان أشير لمعلومة معروفة.. ربما البعض لاينتبه لها.. وهي إن تعييين "عضو مجلس إدارة منتدب" في شركة ما.. يعني أنه سيكون رئيس الشركة التنفيذي.. أي بمثابة المدير العام للشركة المعنيـّة.

[عزوز المضارب]

أهلاً بأخي "عزوز المضارب"..

حبيت فقط ان أشير لمعلومة معروفة.. ربما البعض لاينتبه لها.. وهي إن تعييين "عضو مجلس إدارة منتدب" في شركة ما.. يعني أنه سيكون رئيس الشركة التنفيذي.. أي بمثابة المدير العام للشركة المعنيـّة.


شكرا لك اخوي المتامل خيرا على المعلومه
والمدير الموجود اللي اعرفه انه المدير العام من دوله الكويت الشقيقه ان ما خاب ظني :secret:

[المتأمل خيرا]

شكرا لك اخوي المتامل خيرا على المعلومه
والمدير الموجود اللي اعرفه انه المدير العام من دوله الكويت الشقيقه ان ما خاب ظني :secret:


أخي "عزوز المضارب" شكراً لطرح الملاحظة.. لأن النقاش هنا قد يكون مفيداً كمعلومات عامة.

حسب علمي - ومن خلال ملاحظة ملموسة في محيط العمل سابقاً ولفترة طويلة - أنه يتم تعيين "عضو مجلس إدارة منتدب" عندما يتعذ ّر - لسبب ما - وجود رأس إداري للشركة.. وأقصد مدير عام أو رئيس تنفيذي.. - والإصطلاح الأخير مأخوذ من نظام الشركات الأمريكية "حسب فهمي"- ، حيث يتم عندها تكليف أحد أعضاء مجلس الإدارة.. ((من يرى المجلس أن لديه الوقت والقدرة)).. للقيام بمهام الإداري الأول في الشركة.. وهو عادة وضع مؤقت.. وإن طال.

أما في حال وجود مدير عام.. فإن وجود عضو مجلس إدارة منتدب يصبح وضعاً غير طبيعي.. إلا إذ كان لفترة يتم خلالها إنهاء خدمات المدير العام.. أو لأنه رغب في ترك العمل.. ولا ترى الإدارة العليا للشركة - وهنا المقصود به مجلس الإدارة - أن هناك من هو مناسب لشغل الوظيفة.. فتتجه لتكليف أحد الأعضاء "من مجلس الإدارة" ليكون الرئيس التنفيذي للشركة لكن بمسمّى "عضو مجلس إدارة منتدب"، وهذا المسمى آت بحكم أنه عضو بالمجلس.

فوجود عضو مجلس إدارة منتدب.. ومدير عام/أو رئيس تنفيذي في ذات الوقت أمر غير طبيعي.. حيث هنا ستصبح الشركة وكأن لها رأسان.. خاصة إذا لاحظنا أن المدير العام "أو من هو في مقامه" سيكون مسؤلاً إدارياً تجاه العضو المنتدب.. أي أن تحت العضو المنتدب "إدارياً" شخصاً واحداً فقط.. هذا الذي اعرفه.. والذي أراه منطقياً من الناحية الإدارية - وأقصد هنا الإقتصار على أحدهما -..مع خالص التحية..
=================================
أخي "عزوز المضارب" : .. جاء في بالي في وقت لاحق المقابل باللغة الإنجليزية لمسمّى "عضو مجلس الإدارة المنتدب"..ألا وهو Managing Director ، مما يدعـّم وجهة النظر اعلاه.. حيث هو "مدير" - لكن - من "اعضاء المجلس".. أي أنه يكون معنياً بإدارة الشركة.. وحيث أن المدير العام أو الرئيس التنفيذي دوره إدارة الشركة "في أعلى الهرم التنظيمي الذي يسبق مجلس الإدارة" .. لذا يتبيـّن أنه لامفر من وجود واحد منهما فقط.