Right
16-10-2010, 12:23 AM
مادة رقم (92)
يستحق الموظف سنوياً إجازة دورية براتب إجمالي ، طبقاً لما يلي:
45 يوماً لشاغلي وظائف الدرجات السابعة فأعلى أو ما يعادلها من الراتب
40 يوماً لشاغلي وظائف الدرجات من الثامنة إلى العاشرة أو ما يعادلها من الراتب
30 يوماً لشاغلي وظائف الدرجات الأخرى أو ما يعادلها من الراتب
ويستحق الموظف إجازة دورية عن أي جزء من السنة ، تحسب بنسبة المدة التي عملها في السنة
وإذا تخللت إجازة الموظف أيام أعياد رسمية أو أيام مرضية فتضاف أيام بعددها إلى إجازته
ولا يجوز تجزئة الإجازة الدورية المستحقة لأكثر من ثلاث مرات خلال السنة الواحدة
واستثناءً من حكم هذه المادة ، يصدر مجلس الوزراء قراراً بتنظيم الإجازة الدورية للجهات الحكومية التي تقتضي طبيعة عملها خلال العام وضع تنظيم خاص لها
***************************************
من المعلوم بأن المادة رقم (92) بخصوص الإجازة الدورية من قانون الموارد البشرية والتي تضمنت
(( ............ وإذا تخللت إجازة الموظف أيام أعياد رسمية أو أيام مرضية فتضاف أيام بعددها إلى إجازته............ ))
علماً بأن إجازة عيد الفطر قد بدأت من يوم الثلاثاء الموافق 7/9/2010م إلى يوم الخميس الموافق 16/9/2010م
وهي الفترة التي تتخللها الإجازة الدورية لموظفي المدارس بالدولة
لذا وعلى ضوء المادة أعلاه يجب إعادة أيام الأعياد إلى رصيد الإجازة الدورية
والمساواة مع جميع موظفي الدولة حيث تم إعادة الأيام في رصيد الإجازة الدورية لكل موظف كان في إجازة دورية
وهو هدف المساواة المنشود من إصدار قانون الموارد البشرية بين موظفي الدولة سواء في الأمور المالية أو الإدارية
يستحق الموظف سنوياً إجازة دورية براتب إجمالي ، طبقاً لما يلي:
45 يوماً لشاغلي وظائف الدرجات السابعة فأعلى أو ما يعادلها من الراتب
40 يوماً لشاغلي وظائف الدرجات من الثامنة إلى العاشرة أو ما يعادلها من الراتب
30 يوماً لشاغلي وظائف الدرجات الأخرى أو ما يعادلها من الراتب
ويستحق الموظف إجازة دورية عن أي جزء من السنة ، تحسب بنسبة المدة التي عملها في السنة
وإذا تخللت إجازة الموظف أيام أعياد رسمية أو أيام مرضية فتضاف أيام بعددها إلى إجازته
ولا يجوز تجزئة الإجازة الدورية المستحقة لأكثر من ثلاث مرات خلال السنة الواحدة
واستثناءً من حكم هذه المادة ، يصدر مجلس الوزراء قراراً بتنظيم الإجازة الدورية للجهات الحكومية التي تقتضي طبيعة عملها خلال العام وضع تنظيم خاص لها
***************************************
من المعلوم بأن المادة رقم (92) بخصوص الإجازة الدورية من قانون الموارد البشرية والتي تضمنت
(( ............ وإذا تخللت إجازة الموظف أيام أعياد رسمية أو أيام مرضية فتضاف أيام بعددها إلى إجازته............ ))
علماً بأن إجازة عيد الفطر قد بدأت من يوم الثلاثاء الموافق 7/9/2010م إلى يوم الخميس الموافق 16/9/2010م
وهي الفترة التي تتخللها الإجازة الدورية لموظفي المدارس بالدولة
لذا وعلى ضوء المادة أعلاه يجب إعادة أيام الأعياد إلى رصيد الإجازة الدورية
والمساواة مع جميع موظفي الدولة حيث تم إعادة الأيام في رصيد الإجازة الدورية لكل موظف كان في إجازة دورية
وهو هدف المساواة المنشود من إصدار قانون الموارد البشرية بين موظفي الدولة سواء في الأمور المالية أو الإدارية