تسجيل الدخول

مشاهدة النسخة كاملة : حياكم شوفو القهر ( صديقي قدم استقالته وتوهق ) والابطال غير قطريين



غير البشر
01-03-2011, 11:02 AM
صبحكم الله بالخير

ادخل بالموضوع ........

صديقي موظف في احدى المؤسسات التابعه للدوله وهذه المؤسسه الكل يتمنى يشتغل فيها لما عندها من مميزات ورواتب عاليه

وطبيعي ان الانسان دايما يبحث عن الافضل

صديقي حصل له وظيفه مدير في شركه شبه حكوميه ، تم طلبه لأجراء مقابله وتمت الموافقه عليه


عرضو عليه العقد ووقع واخبروه ان فقط اجراءات اداريه ونكلمك تجي تداوم على طول

خبركم الحين المفروض يقدم استقالته من عمله السابق على اساس ان الاستقاله والتسويات يبغيلها وقت .
انتهى من اجراءات الاستقاله ، ولما ذهب للشركه قالو لم نوقع العقد حتى الان بسبب ان المدير العام غير موجود
رجع المدير العام وهو من الجنسيه الشاميه وقدم استقالته وحطو با الانابه من نفس الجنسيه :rolleyes2:

واخبروه عليك با اللانتظار قليلا



والمفاجأه :eek5:
اتصلو لشخص لتعيينه في نفس وظيفه صديقي وهو من نفس جنسيه مدير HR
ايضا من الجنسيه الشاميه
واخبره ان يباشر عمله بأسرع وقت ممكن :rolleyes2:

وصديقي كل هوا


اشرايكم :telephone:

متسامح
01-03-2011, 11:05 AM
من الجنسية الشامية اكيد شركة ملحمه يعني قصاصيب لانه شغلتهم الرئيسية

قطرية وافتخر
01-03-2011, 11:07 AM
حسبي الله ونعم الوكيل

على اللي يلعب بارزاق الناس

missperfect
01-03-2011, 11:11 AM
حسبي الله ونعم الوكيل عليهم
الله يساعده

قطرية ونص
01-03-2011, 11:11 AM
حسبي الله ونعم الوكيل .. على من جابهم في بلادنا

بـــــــنت النوخـّــــذه
01-03-2011, 11:19 AM
من الجنسية الشامية اكيد شركة ملحمه يعني قصاصيب لانه شغلتهم الرئيسية

اههههه

عفوا ضحكت غصبن عني لان رد الاخ متسامح ضحكني 0وصف دقيق0

عموما السالفه معروفه والرفض كان متوقع لان الوظيفه (محجوزه ) والي سووه معاه يابلفيت اجراءات روتينيه يعشمون بها الموظف 00

لازم تكون هناك قوانين مشدده (للتوظيف ) خلاص عاد السالفه مصخت هذا يوظف قريبه وذي يوظف ولده وذاك يطرش فيزه ولد جيرانه لجل يجي الدوحه بعقد عمل ومحد يضيع بالنص الي المواطن إلا لاحول ولا قوه له 00

سلام (ن) عليكم:)

المُلهم
01-03-2011, 11:21 AM
اذا وقّع العرض .. لا يعني .. انهم ملزمين ..!!
كان الأحرى به .. الأنتظار .. حتى توقيع العقد ...!
ومن ثم الشروع في إجراءات النقل من وظيفة إلى وظيفة ..!

M&F
01-03-2011, 11:23 AM
الله يعينه .....

غير البشر
01-03-2011, 11:27 AM
من الجنسية الشامية اكيد شركة ملحمه يعني قصاصيب لانه شغلتهم الرئيسية

المشكله اخوي القصاصيب طلعو اقوى من اعيال البلد :rolleyes2:

غير البشر
01-03-2011, 11:28 AM
حسبي الله ونعم الوكيل

على اللي يلعب بارزاق الناس


حسبي الله ونعم الوكيل عليهم
الله يساعده


حسبي الله ونعم الوكيل .. على من جابهم في بلادنا

الله المستعان
مانقول الا لاحول ولاقوه الابالله

بوخالد911
01-03-2011, 11:28 AM
الله ووياه


يعني القطري وووين ما يضربها عوووية


تسلم يا جميل للموضوع المحزن

غير البشر
01-03-2011, 11:30 AM
اههههه

عفوا ضحكت غصبن عني لان رد الاخ متسامح ضحكني 0وصف دقيق0

عموما السالفه معروفه والرفض كان متوقع لان الوظيفه (محجوزه ) والي سووه معاه يابلفيت اجراءات روتينيه يعشمون بها الموظف 00

لازم تكون هناك قوانين مشدده (للتوظيف ) خلاص عاد السالفه مصخت هذا يوظف قريبه وذي يوظف ولده وذاك يطرش فيزه ولد جيرانه لجل يجي الدوحه بعقد عمل ومحد يضيع بالنص الي المواطن إلا لاحول ولا قوه له 00

سلام (ن) عليكم:)

السالفه ومافيها اختي بنت النوخذه
ان مسوؤل التوظيف قطري وهو الي كان امخلص الموضوع ومن فتره اسبوعين طار القطري وخطوه في قسم ثاني

وتعيين مكان القطري في التوظيف امرأه من شرق اسيا :rolleyes2:

غير البشر
01-03-2011, 11:31 AM
اذا وقّع العرض .. لا يعني .. انهم ملزمين ..!!
كان الأحرى به .. الأنتظار .. حتى توقيع العقد ...!
ومن ثم الشروع في إجراءات النقل من وظيفة إلى وظيفة ..!

اخوي هو استعجل نعم
ولكن من كلامهم ان الموضوع خلاص منتهي
واجراءات وتسويات الاستقاله طويله
والرجال مايبغي يضيع الوظيفه بالتأخير

الخارجية
01-03-2011, 11:36 AM
اذا رفيجك على الامانة العامة ممكن يرد على وظيفتة .. يروح شغلة ويقولهم بارجع شغلي عادي سار معي نفس رفيجك ورجعتي على وظيفتي احسن من قبل .. وعادي هذا الامر لاتستغرب انت في قطر .. المسؤولين عندنا مايثقون فينا كل شي عند الاجني .. وعقب مايسافر الاجني يقعد يطامر وراك المدير

راعي ارقام
01-03-2011, 11:39 AM
الله يعينه اخوي بس يرفع عليهم قضية عشان يتسنعون
وان شاء الله يحصل الوظيفة الاحسن من
الوظيفة اللي راحت عليه بس الرزق مكتوب وان شاء الله يحصل له على وظيفة ...

qtr qtr
01-03-2011, 11:40 AM
يرد لشغله الاولي والقانون يسمح له يرد فترة 6 شهور عالقانون
وان شاءالله اللي حصل له يكون خير له

قال تعالى {وَعَسَى أَنْ تَكْرَهُوا شَيْئًا وَهُوَ خَيْرٌ لَكُمْ وَعَسَى أَنْ تُحِبُّوا شَيْئًا وَهُوَ شَرٌّ لَكُمْ وَاللَّهُ يَعْلَمُ وَأَنْتُمْ لَا تَعْلَمُونَ} [البقرة: 216]}.

الـهاجري
01-03-2011, 11:46 AM
الصبر مفتاح الفرج
ورزق البني ادم من عند الله
ومحد بياكل رزق الثاني
ماله الا حل واحد انه يرفع يده لله ويناجيه
والله بيوفقه وبيحصل الوظيفه اللي احسن منها انشاء الله

السهم الشمالي
01-03-2011, 11:46 AM
ملاحظة هامة ونصيحة .

أي شخص يحصل على وظيفة أخرى لايقوم بعمل أي إجراء من إجراءات الإستقالة إلا بعد توقيع عقد العمل الجديد ويتأكد بأن العقد موضح به كل شي مسمى الوظيفة والراتب والبدلات .....الخ .
والله يسهل على أخونا صاحب المشكلة ويهون عليه .

(رمز المحبه)
01-03-2011, 11:49 AM
هناك بروسيجر معين المفروض يكون عارفه رفيقك

المفروض ما يقدم استقالته ولا يطلع من وظيفته الا بعد توقيع العرض الوظيفي المقدم من الجهه الاخرى المنتقل إليها .. يعني يضمن الموضوع وياخذ أوراق الفحص والشغلات المطلوبه عليه ويروح يكملها مع هالوقت يقدم الاستقاله

انا مثلا كنت في جهه حكوميه وطلعت ورحت لجهه اخرى شبه حكوميه وجاني العرض وقبلته ووقعت عليه واخذت كل الاوراق المطلوبه مني وطلبت منهم وقت عشان اخلصها تقريبا شهر مهله اقدر اخلي طرفي من عملي السابق وبعدها اباشر عندهم .. وتمت كل الاجاراءات على ما يرام

الخلاصه: انه ما يقدم الواحد استقالته الا بعد توقيع عرض عمل ولما يقبله يوقعون عليه اهو والجهه الاخرى ويكون عنده نسخه هذا اهو اللي يضمن حقي مااتوهق في حال لا سمح الله هونوو

البسمة العذبه
01-03-2011, 11:55 AM
انا استغرب من غياب قانون التقطير الي سمعنا عنه من ٤ سنوات ولحد الان مافي تطبيق !!!!

wadha-qa
01-03-2011, 12:08 PM
عادي ترجع وظيفتك القديمه اهم شي تعطيهم خبر قبل ما يمر شهر على تقديم الاستقالة

ضي البدر
01-03-2011, 12:34 PM
الله يعينه.. بس أعتقد يقدر يرجع شغلته الأوليه والله يوفقه ويوفق جميع القطريين..

والي مايخافووون الله صدقني ماراح يتوفقون وراح تسمعون انهم انجلعو ابلادهم قريب ان شاءالله..

ومحد بياكل رزق الثاني والله الي كاتبه..

bu 3li
01-03-2011, 12:52 PM
يرجع شغله الاولي ويكون تعلم من هـ الدرس
لانه الواحد مايباشر في استقالته الا قبل مايوقع ( الاوفر ) او عرض العمل
عشان يضمن شغله ومحد يقول له غيرنا راينا ولا شي

نوفا91
01-03-2011, 12:59 PM
اشفيه رفيجك مستعجل الله يهداه شكلهم يبون يسوون برنامج الكاميرا الخفيه ورفيجك راح ملح ..




ماقول غير حسبي الله ع من كان السبب..
خل رفيجك يلزم الاستغفار وانتظر النتيجه :)

فقط قطر
01-03-2011, 01:50 PM
اذا وقّع العرض .. لا يعني .. انهم ملزمين ..!!
كان الأحرى به .. الأنتظار .. حتى توقيع العقد ...!
ومن ثم الشروع في إجراءات النقل من وظيفة إلى وظيفة ..!

العرض الوظيفي المعتمد ملزم لجهة الادارة الصادر منها العرض...من الناحية القانونية والقضائية...

Dawn
01-03-2011, 02:01 PM
خله يروح وزارة العمل ويشتكي من ان هذي الوزارة لا تطبق التقطير ويوضح انه كان مرشح للوظيفه ولكن مع قدوم المدير الشامي تم استبعاده ووضع بديل من الجنسيه الشاميه ... او مبدئيا يتصل بالوزاره ويشوف اش ممكن يسوون له وزارة العمل .. وهل ممكن انه يشتكي على هالمدير والا لأ .. وممكن بعد يروح حقوق الانسان لان الوظيفه حق من حقوق المواطن .. اللي كل دساتير العالم تكفلها وقطر ليست استثناء .. خله يجرب اكثر من جهه علشان ياخذ حقه ... هالوظيفه من حقه هو مواطن،، الشامي خله ينحط فراش او سواق او يرجع بلاده اذا مب عاجبه .. وبالتوفيق ان شاء الله

واحد ثقة
01-03-2011, 02:21 PM
اللوم كله يقع على رؤساء مجالس إدارات الشركات الكبرى القطرية وأعضاء مجالس إداراتها ،،

فهم في الغالب قطريون وأسماء معروفة ويتشدقون بالتقطير وبدعم القطرين وفي نفس الوقت يضعون مدراء hr أجانب وخبراء في التقطير أجانب أيضاً ويعتمدون اعتماد كلي على الأجانب ،،

وكل يوم والثاني طالعين في الجرائد حققنا وحققنا وتم توظيف كذا قطري وفي الأخير لاتقطير ولادعم ولاشي وكل همهم مصالحهم الخاصة والمحسوبيات والكوميشينات وضرب تحت الحزام للقطرين لتطفيشهم ،،

إذا كانت بعض الشركات القطرية تضع لجنة للتقطير مديرها أجنبي وأعضاء اللجنة الباقين مكس وكوكتيل من جميع الجنسيات ماعدى الجنسية القطرية ماذا تتوقعون منها ؟

ROSE
01-03-2011, 02:24 PM
شكثر صار له مقدم الاستقاله

وهل خلصوا من عمليات تسوية نهاية الخدمه ؟

بوحارب
01-03-2011, 02:35 PM
الله المستعان :)

hamoor4ever
01-03-2011, 02:43 PM
لاتخاف عليه اخوي دامه شامي على قولتك بيعرف يرتب اموره ، الخوف على القطري انا اعرف واحد قطري صار له نفس الفلم ورفع القضيه ماراح يسوي شي لان كل المعروض عليه هو عرض عمل مش عقد واذا له رزق بياخذه

ضوى
01-03-2011, 03:05 PM
اخوي الكريم

صاحبك غلط لما قدم استقالته قبل توقيعه العقد مع مؤسسته الجديدة

طارق
01-03-2011, 03:14 PM
صبحكم الله بالخير

ادخل بالموضوع ........

صديقي موظف في احدى المؤسسات التابعه للدوله وهذه المؤسسه الكل يتمنى يشتغل فيها لما عندها من مميزات ورواتب عاليه

وطبيعي ان الانسان دايما يبحث عن الافضل

صديقي حصل له وظيفه مدير في شركه شبه حكوميه ، تم طلبه لأجراء مقابله وتمت الموافقه عليه


عرضو عليه العقد ووقع واخبروه ان فقط اجراءات اداريه ونكلمك تجي تداوم على طول

خبركم الحين المفروض يقدم استقالته من عمله السابق على اساس ان الاستقاله والتسويات يبغيلها وقت .
انتهى من اجراءات الاستقاله ، ولما ذهب للشركه قالو لم نوقع العقد حتى الان بسبب ان المدير العام غير موجود
رجع المدير العام وهو من الجنسيه الشاميه وقدم استقالته وحطو با الانابه من نفس الجنسيه :rolleyes2:

واخبروه عليك با اللانتظار قليلا



والمفاجأه :eek5:
اتصلو لشخص لتعيينه في نفس وظيفه صديقي وهو من نفس جنسيه مدير hr
ايضا من الجنسيه الشاميه
واخبره ان يباشر عمله بأسرع وقت ممكن :rolleyes2:

وصديقي كل هوا


اشرايكم :telephone:


أروح اداره العمل ويشتكي

بسنا خرابيط

هدهد سليمان
01-03-2011, 05:34 PM
شكثر صار له مقدم الاستقاله

وهل خلصوا من عمليات تسوية نهاية الخدمه ؟

سؤال هام .. ننتظر الاجابه!

مخطط قطري
01-03-2011, 05:43 PM
في مثل يقلونه الاولين دايمن قيس قبل لاتغيص
ورفيقك استعجل وايد ودك تهيد شوي وعقب قدم استقالته

بن مسلم
01-03-2011, 05:51 PM
الي اعرفه انه الواحد يوقع علي الاوفر وبعدين يقدم استقالته ورفيجك المفروض مايسكت ويشتكي عليهم عند ادارة العمل

قوله لايسكت ولا بيروح حقه

غير البشر
01-03-2011, 06:46 PM
اذا رفيجك على الامانة العامة ممكن يرد على وظيفتة .. يروح شغلة ويقولهم بارجع شغلي عادي سار معي نفس رفيجك ورجعتي على وظيفتي احسن من قبل .. وعادي هذا الامر لاتستغرب انت في قطر .. المسؤولين عندنا مايثقون فينا كل شي عند الاجني .. وعقب مايسافر الاجني يقعد يطامر وراك المدير

انا قعد معاه وقال انه ان شاء الله يقدر يرجع
بس بصراحه استغرب من الحركه
وان شاء الله تكون خيره

ولد النواخذه
01-03-2011, 07:37 PM
الحين الي قابل والمدير والمنسق والي مرتب المقابله كلهم قصاصيب!!!! مافيهم قطري واحد عالاقل يمكن يكون قلبه على ولد بلاده وينبهه وللاسف ان أخونا في هالسالفة ضحية لضعف الرقابة من قبل الجهة المسؤلة عن هالأمور وهي وزارة العمل الي أشوف أن دورها لا يقتصر على التوظيف من جهتها وانما يجب أن يمتد ليشمل مراقبة كيفية واجراءات التوظيف في المؤسسات والهيئات الأخرى في قطر....

الصريحه
01-03-2011, 07:51 PM
الله يعينه
المفروض ماتعجل بالاستقاله
ويكتب شكوى وتظلم
ولد البلد اوووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووولى