المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : المسرحية السنوية البايخة... معرض قطر للوظائف بعد 10 ايام


البدع
22-03-2012, 11:13 AM
http://www.qatarcareerfair.com.qa/images/HomePage_Images/QCF_Spotlight/2012/Manual_2012.gif


سيبدا معرض قطر المهني بعد 10 ايام من الان

حسب الي وصلني من تاريخ 1 الى 4 ابريل

نتمنى من الشباب كتابات ملاحظاتهم عن المعرض السابق لتلافيها هذي السنة

لاني اعرف 3 شركات ماوظفوا ولا واحد (الوحيد الي وظف بشكل ملموس هم الجيش والشرطة والاجهزة الامنية بالاضافة الى قطر للبترول )

رايحين بس سياحة وكشخة لشركاتهم في المعرض

اتمنى الدولة تجبر الشركات على كشف بعدد الوظائف المعلنية

مع تمنياتي للجميع بالتوفيق
فريج النجادة
22-03-2012, 11:16 AM
ولا يزال نفس الضحية الساذجة تذهب للبحث عن وظيفة
الزلزال
22-03-2012, 11:17 AM
ابي اسال هل فيه لجنة عن هذا المعرض اتقيم او لجنه احصاء لطلبات الوظائف ؟
عشان انعرف كم شخص توظف عن طريق المعرض ...
ويتم التقيم بعدها .
فريج النجادة
22-03-2012, 11:19 AM
سوف تشارك في المسرحية 130 ممثل

قصدي جهة حكومية
OTOsan
22-03-2012, 11:20 AM
اعتقد انه لابد من مراجعة (لنتائج) المعارض السابقة من ناحية التوظيف ..حتى لايصبح المعرض مجرد (معرض) دون وجود فائدة ملموسة ،،

لك تقديري اخوي البدع ،،
فريج النجادة
22-03-2012, 11:22 AM
اعتقد انه لابد من مراجعة (لنتائج) المعارض السابقة من ناحية التوظيف ..حتى لايصبح المعرض مجرد (معرض) دون وجود فائدة ملموسة ،،

لك تقديري اخوي البدع ،،


ارض المعارض هي الجهة الوحيدة المستفيدة من المعرض
عزووز قطر
22-03-2012, 11:26 AM
ملايين سوف تصرف على الهدايا والمسارح والحلويات

لو كل شركة تبعث الشباب سبونسر بهذه المبالغ أحسن
فريج النجادة
22-03-2012, 11:27 AM
مدير احد الجهات يقول المعرض للشو فقط وليس للتوظيف
روح الاطلس
22-03-2012, 11:30 AM
ليه تنظرون للجانب السلبي فقط؟

في ناس استفادت من المعرض وتوظفت عن طريقه حسب كل واحد وحظه :) اذا 90% من زائرين المسرحية طلعوا تعيسين هذا مايعني ان 10% ماكانوا شاقين الحلج :)

انا اتذكر جيداً اول مسرحية كانت ناجحه بتفوق ووصلتني عروض كثيرة واتصالات .. لكن المسرحيات اللي بعدها كانت فاشلة فشل ذريع ولا اتصال واحد ولا جبر خاطر حتى :(
بس مع ذلك في ناس عرفت تسوق لنفسها صح والتقت بمدراء الاتش ار ونالت الوظيفة من فم الحوت

خلنا متفائلين ان النسبة هالسنة تكون افضل واللي شايف ان المسرحية سخيفة بكل بساطة لا يروح ويتعب نفسه يرقد ببيتهم وخلاص ولا يتمشى بكتارا بهالجو الحلو محد مجبور :)
ابوالعبد
22-03-2012, 11:33 AM
ههههه والله مسكين شاب الي يروح هالمعرض كذب في كذب يرمون سيفيات الله يعزكم

بزبايل اخر شي قال معرض توظيف قال ولا نص اتصال معني مقدم بالمعرض العام فوق 20 مجال شركات وغيره لول

ومعنه عندي بكالريوس ودورات

توبه مب رايح هالمعرض مره ثانيه
bo_hamad
22-03-2012, 11:33 AM
مدير احد الجهات يقول المعرض للشو فقط وليس للتوظيف

نسيت تقول انهم يوزعون جوائز قيمة
sweet qatar
22-03-2012, 11:35 AM
السموحة منكم ..

كلامكم جانب الصواب..

بعد المعرض المهني.. توجد متابعة للطلبات الي وصلت لكل جهة وكم الي وافقوا عليها..

والي رفضوها والاسباب.. والتقارير تقدم لجهة عليا..

واتمنى من كل باحث عن وظيفة ما ييأس..

يتوكل على الله ثم يتخذ كل الخطوات الي تساعده على الالتحاق بالوظيفة الي يحلم بها..
فريج النجادة
22-03-2012, 11:43 AM
اغلب الجهات مع الاسف ياخذون تلفونك فقط

حتى ترسلك رسالة مكتوب فيها

حاول مرة اخرى

وتترك اوراقك في المعرض حتى يرمى في سلة المهملات
بوحمد111
22-03-2012, 12:33 PM
المعرض على ما اعتقد للقطرين والقطريات ولكن الي نشوفهم هناك اغلبهم اجانب والاجنبي يتوظف بسرعة السهم والقطري حدث ولا حرج

ومن واقع تجربه آخذ بنتي لجهة عمل تتبناها لتكملة دراستها الجامعية وياخذون السي في ومن نطلع من عند الباب على اقرب زباله الله يعزكم وحصل هذا الشي في آخر سنتين

وحتى الي متطوعين في المعرض يعترفون بأن هذا المعرض ليس الا دعاية لا اكثر ولا اقل والمقصود منه لتوظيف الاجانب وليس للقطرين

تحياتي
أسير الاسهم
22-03-2012, 12:44 PM
وش خسرانين انتوو دام انه صاير صاير ,, على الاقل روح خذ لك كم هديـه خخخخخخ
The Watcher
22-03-2012, 12:47 PM
اسمحلي أقولك ان كلامك غلط

المعرض مب بس هدفه التوظيف .. المعرض أيضاً موجه للطلاب لتعريفهم بالشركات والهيئات .. وتعريفهم أيضاً بالمجالات المطلوبة .. بالتالي ممكن يحددون تخصصاتهم الجامعية

في الشركة اللي اشتغل فيها التوجه هو الاهتمام بالطلاب والعاطلين .. اما اللي عنده وظيفة وجاي "يتسوق" ويشوف من يدفع اكثر .. فهذا له أولوية ثانية
masoud
22-03-2012, 12:52 PM
أليس هذا المعرض من ضمن الجهود التي تسعى للوصول لنسبة التقطير المنشوده من سنوات وهي ال 50% ( الخطة الخمسية للتقطير 50 %) ؟ كثير من الشركات ما زالت بعيده جدا جدا من هذه النسبة ولكن لا حسيب ولا رقيب ولا وين النتائج على أرض الواقع ؟

من خلال نقاشي مع احد مدراء قسم التدريب لأحد الشركات إنهم من سنوات يعانون للحفاظ على النسبه الحاليه الموجوده عندهم وهي طبعا اقل بكثير من ال 50 % قلت له طيب ليش ما توظفون الشباب اللي يتقدمون سنويا من خلال المعرض المهني؟ و ذكرت له أحد اصدقائي مخلص معي من نفس الجامعه مهندس كهرباء و للحين ما توظف علما انه مقدم من خلال المعرض العام الماضي على كل الشركات من ضمنهم شركة الأخ المدير؟ و كالعاده لم يجاوب بصراحه لف و دار و طلع من الموضوع.
للأسف مثل ما قال أكثر الأخوان الموضوع كله show و على ارض الواقع التوظيف يفتح الله إلا لمن شاء من عباده.
qataria
22-03-2012, 01:16 PM
مع انه المعرض الخامس لكن للحين مافي اي تقييم للجهات المشاركة فيه و المشكلة ان التكريم يكون لاكثر جهه بعدد الطلبات ولهالسبب نشوف الجهات تتسابق في اللي يجمع اكبر عدد وكأنها عيدية.
نحتاج جهه تقيم عدد طلبات التوظيف وعدد اللي تم توظيفهم من هالعدد و على هالاساس يتم التكريم.

لكن هذا ما يمنع نروح ونسعى واذا الله كاتب لنا شي بناخذه سواء بالمعرض ولا غيره.
الصغيره
22-03-2012, 01:37 PM
الصراحه كل سنه نقدم ونقدم ونحبط ونحبط ياليت يحطون كورنر فيه اطباء نفسسيين حتى يهيوءنا نفسيا لكل انكاسه بعد كل معرض مهني :( حدي محبطه
إكليل الزهور
22-03-2012, 01:54 PM
لابد يكون تقييم المعرض واقعي و دقيق و تنشر نتائجه فالجرايد:deal:

نبي نعرف تمت المتابعة و الا لا.. نبي نعرف شالإجراء اللي يتم التعامل به مع هالنوع من الجهات(اللي تتواجد لمجرد الظهور).. نبي نعرف شنهي هالجهات عشان محد يضيع وقته ويمر عليهم بالسي في<< عيل يجمعون أكبر عيدية و ما يوظفون؟!:anger1:

و اسعوا يا أخواني ياللي تبحثون عن وظايف، ع الأقل تكونون اجتهدتوا و سويتوا اللي عليكم

شكراً ع التذكير بالمعرض
Abdulraman
22-03-2012, 01:57 PM
كلها للاعلام ودعايات وشوفونا نشتغل وانطور
خذ وخل
عـذب الكـلام
22-03-2012, 02:05 PM
عيل لو تدرون ان المعرض مكلف 20 مليون شبتسووون
البدع
22-03-2012, 02:07 PM
اعتذر عن التاخير لضيق الوقت

الوظائف في قطر متوفرة ولله الحمد

المشكلة هو في (المعرض المهني)

عن نفسي المعرض ماطبيته من 5 سنوات

اقدم سيرة ذاتية مباشرة للشركة او عن طريق وسائل جديدة مثل شركات التوظيف اة لينكدان او فيس بوك

اتمنى من المسؤوليين يحطون (كيفية قياس نجاح المعرض)

مثلا :

كم طالب ماعنده وظيفة وتوظف؟

كم شخص عنده وظيفة وحصل وظيفة اخرة؟

كم جامعي او ثانوية توظف؟

ماهي الشركات الي قبلت وظائف؟

كم نسبة التقطير في الشركات بالمعرض؟

لازم طريقة (قياس) للمعرض

يسمونها:

measure of scucess

او حتى

KPI

... الخ

بس الي صاير بهرجة اعلامية وخساير فلوس على الفاضي
OM_OMAR_QATAR
22-03-2012, 02:08 PM
الصراحه كل سنه نقدم ونقدم ونحبط ونحبط ياليت يحطون كورنر فيه اطباء نفسسيين حتى يهيوءنا نفسيا لكل انكاسه بعد كل معرض مهني :( حدي محبطه

ههههههههههههههههه اضحك الله سنّك :nice:



رأيي المفرووض الاهتمام بالعاطلين، او بحديثي التخرج من الجامعات بالأخص

شلون يبون يوصلون 50% او حتى اقل منها بالتوظيف للشركات
وهم يتداولون الموظف القطري من شركة لشركة اخرى

اذكر اني بأول معرض قدمت على الحي الثقافي :weeping: لما كان لسة فكرة .. ووعدوووووووووووني خييييييييير :secret:
هام السحاب
22-03-2012, 03:09 PM
يالله فرصة الواحد يروح ياخذ له فلاش ممري
آلملآزم
22-03-2012, 03:16 PM
أتمنى أن يتم توزيع مايصرف على هذا المعرض من أموال طائله دون فائده عدا البهرجه الاعلاميه وأكتساح أولى صفحات جرائدنا على العاطلين كمساعده تعينهم على أمور حياتهم
kawkawii
22-03-2012, 07:14 PM
صدق كاتب الموضوع يوم سماها مسرحيه
ولا ازيدكم من الشعر بيت
هالسنه بيكون المعرض في "قطر فونديشن" للاسف
والاجارات لمساحه العرض فقققققققططططططططططط توصل لفوق المليون علشان تمثيليه مدتها كم يوم
ليش هالاسعار على ارض اول ردي فااااضيه وموجوده ؟؟؟؟؟؟؟؟
كت فلوس على الفاضي للاسفففففففففف !!!
موضي قطر
22-03-2012, 07:17 PM
http://www.qatarcareerfair.com.qa/images/HomePage_Images/QCF_Spotlight/2012/Manual_2012.gif


سيبدا معرض قطر المهني بعد 10 ايام من الان

حسب الي وصلني من تاريخ 1 الى 4 ابريل

نتمنى من الشباب كتابات ملاحظاتهم عن المعرض السابق لتلافيها هذي السنة

لاني اعرف 3 شركات ماوظفوا ولا واحد (الوحيد الي وظف بشكل ملموس هم الجيش والشرطة والاجهزة الامنية بالاضافة الى قطر للبترول )

رايحين بس سياحة وكشخة لشركاتهم في المعرض

اتمنى الدولة تجبر الشركات على كشف بعدد الوظائف المعلنية

مع تمنياتي للجميع بالتوفيق



:omg::secret::(


:shy:
بو خليفه 123
22-03-2012, 07:23 PM
لا انكر ان رقم كبير من الشركات المتواجده بتكون مجرد ظهور اعلامي

و لكن

كثير من الاشخاص ينسخون 100 نسخه من السي في و يقومون بالتقديم العشوائي من دون هدف و هذا خاطىء

قطاعنا هذا السنه له النيه يوظف 140 شخص اضافةً الى السبونسر و لكن اذا خبرتك لا تناسب او تخصصك شرق و حن نبغي تخصص جنوب هذا لا يعني انه نحن من ضمن الممثلين في هذه المسرحيه
موضي قطر
22-03-2012, 07:48 PM
[quote=بو خليفه 123;8092202]لا انكر ان رقم كبير من الشركات المتواجده بتكون مجرد ظهور اعلامي

و لكن

كثير من الاشخاص ينسخون 100 نسخه من السي في و يقومون بالتقديم العشوائي من دون هدف و هذا خاطىء

قطاعنا هذا السنه له النيه يوظف 140 شخص اضافةً الى السبونسر و لكن اذا خبرتك لا تناسب او تخصصك شرق و حن نبغي تخصص جنوب هذا لا يعني انه نحن من ضمن الممثلين في هذه المسرحيه[/quote


كلامك صحيح بس ينطبق على البعض .. الناس يزيد وعيها في الغالب المتقدم يعرف اتجاهه وين وعارف وين بيقدم طلب التوظيف .. وفيه اللي يبي اي وظيفه .. وهذا ما اسميه عشوائية .. شخص ماعنده مشكلة يتوظف بأي مكان نتهمه بعدم التخطيط والعشوائية :(
لاجل QT
22-03-2012, 07:59 PM
وش خسرانين انتوو دام انه صاير صاير ,, على الاقل روح خذ لك كم هديـه خخخخخخ


اخبر العام يوم رحت كل مايبون يعطونى هدية اقول مابي:)..يطالعونى مستغربين:eek5:

كيفي بطرانة ماحب الهدايا:p

واشوف ناس ماتبين من الهدايا اللى شايلينها:eek5: اشحادكم:(
سيف الحرية
22-03-2012, 08:00 PM
كذب في كذب
me7tar
22-03-2012, 08:14 PM
لازم المسؤولين في الدوله يتابعون نتايج المسرحيه
طرفه
23-03-2012, 12:43 PM
ياريت يتم انفاق هذه المبالغ بارسال القطريين للدراسة بالخارج
او بالداخل كبعثه لهم وصرف رواتب شهريه خلال الدراسه
غايه الطواش
23-03-2012, 01:11 PM
اعتقد من بعد النسخه الخامسه والناس مو راضيه تستوعب ان هذا المعرض مهب معرض توظيف ..او بحث عن وظيفه ...هذا معرض مهني ...الفئه المستهدفه ....طلاب الثانوي ..طلاب الجامعات ,,و حديثي التخرج ...

ثاني شغله ...شريحه كبيره من الناس تقوم بتوزيع السي في لكثير من الجهات ..دون النظر الى احتياجات الجهه المقدم لها ....
مثلا يقدم في بنك ربوي ويقول مابي بنك ربوي...!!\بنت تقدم في مكان مختلط ..وتقول مابي مكان مختلط ...
واحد في مجال ادبي ..يقدم في مجال تقني او مجال علمي ..!!!
وحده على البند المركزي مقدمه على وظيفه ..وجتنا الفئه المستهدفه فقط طلاب + حمله الشهاده الثانويه وحديثي التخرج !!؟؟
نجي للسي في ...ناس كثير تنقصها ثقافه كتابه السي في ...النت موجود كثيره هي المواقع الي تتحدث عن طريقه كتابه السي في ومازل في جهل كبير من هذه الناحيه من الكل متعلم ....
وحده من السيفيات الي مرت علي الي كاتب السي في ولي امر بنت كاتب عن نفسه اكثر من بنته ...وقاعد برتبته وشهادته ..بذمتكم هذا شنسوي فيه ....

ثاني شغله في كتابه السي في ...مثلا ناس تطمع تقدم في كيو بي او قطر غاز ....بس مايذكرون مثلا في اي مكان يبون مثلا يذكرون انهم مايبون مثلا مصانع او مناطق بعيده مثل دخان او امسيعيد او راس لفان ....
ثاني شغله كل جهه ملزمه سنويا بتحديد عدد معين ..من الطلاب او حاملي شهاده الثانويه او حديثي التخرج ...
جهه عملنا العام ..جاها تقريبا 15 الف طلب ...مجرد النظر الي سي في انه موظف على طول تجاهل ..لان احنا عندنا تعلمات ماناخذ موظفين ...


انا مانكر ان بعض الشركات شو ....لكن مايقع اللوم على المعرض ككل ....
انا اقول نص اللوم على زوار المعرض وعلى مقدمي السي في ...
يعني ...مثلا جاني طالب ... حامل شهادده ثانويه ...
مايعرف يكتب كلمه cvحاط sv
وثاني شي من كم سنه قاعده في البيت شهاده كمبيوتر ماعنده ....
فالمقابل ...واحد عنده شهاده ثانويه ...عنده اعمال تطوعية ...شهاده كبيوتر ...استغل فتره ..بطالته في شيئ مفيد ...كاتب عن هوايته ...بما انه ماعنده خبره في سوق العمل ...هذا يعطيني دافع عن مقدم الطلب طموح يحب العمل يحب يتعلم ...اكيد راح تكون الاولويه له ...مب الي قاعده سنتين في البيت
يعني الي عنده اعمال تطوعيه مثلا في مجال الصحه او الطب هاي ممكن بسرعه ياخذونه وزاره الصحه ...وواحد متطوع في ايفينت في الدوله وهو ثانوي اكيد راح تنرسل اوراقه للعلاقات العامه ....

ترى نص الخلل في المعرض ونص الخلل في المقدمين ...
واتمنى ان الي عندهم وظائف ..يفهمون ان هذا المعرض مو لهم ..وليست لديهم اولويه ..في التوظيف ....
غايه الطواش
23-03-2012, 01:15 PM
[quote=بو خليفه 123;8092202]لا انكر ان رقم كبير من الشركات المتواجده بتكون مجرد ظهور اعلامي

و لكن

كثير من الاشخاص ينسخون 100 نسخه من السي في و يقومون بالتقديم العشوائي من دون هدف و هذا خاطىء

قطاعنا هذا السنه له النيه يوظف 140 شخص اضافةً الى السبونسر و لكن اذا خبرتك لا تناسب او تخصصك شرق و حن نبغي تخصص جنوب هذا لا يعني انه نحن من ضمن الممثلين في هذه المسرحيه[/quote


كلامك صحيح بس ينطبق على البعض .. الناس يزيد وعيها في الغالب المتقدم يعرف اتجاهه وين وعارف وين بيقدم طلب التوظيف .. وفيه اللي يبي اي وظيفه .. وهذا ما اسميه عشوائية .. شخص ماعنده مشكلة يتوظف بأي مكان نتهمه بعدم التخطيط والعشوائية :(

يا اختي موضي ناس مقدمين على جهه عملنا ...ويوم اتصلو لهم جهه عملنا ... قالوا مانبي مكان خلط...ليش عيل تقدمين فيه ..وفي شباب يقولون على طول نبي بعثه ...وفي وحده قدمه حق بنتها ..طبعا البنت ماجات ..البنت نسبتها ضعيفه ..وجايه تبي سبونسر ..!!! وتقول لي توسطي لنا ....
وصلنا الفيرجن الخامس من المعرض والناس مو راضيه تفهم ماهيه المعرض والفئه المستهدفه ....
موضي قطر
23-03-2012, 01:30 PM
[QUOTE=موضي قطر;8092240][FONT="Arial Narrow"][COLOR="DarkOrchid"][SIZE="4"][B]

يا اختي موضي ناس مقدمين على جهه عملنا ...ويوم اتصلو لهم جهه عملنا ... قالوا مانبي مكان خلط...ليش عيل تقدمين فيه ..وفي شباب يقولون على طول نبي بعثه ...وفي وحده قدمه حق بنتها ..طبعا البنت ماجات ..البنت نسبتها ضعيفه ..وجايه تبي سبونسر ..!!! وتقول لي توسطي لنا ....
وصلنا الفيرجن الخامس من المعرض والناس مو راضيه تفهم ماهيه المعرض والفئه المستهدفه ....


غاية ما ننكر انه فيه الناس اللي ذكرتيها ... بالمقابل اعرف الفئة اللي فاهمة وتعرف وين تقدم الطلبات .. ورغم هذا معاناة التنطيش للعالم مستمرة :rolleyes2:
الزعفراني
23-03-2012, 01:31 PM
للأسف إن الكثير يجهل أهداف هالمعرض ، والكثير يحسب إن المعرض للتوظيف - صحيح جزء من أهدافه توفير فرص للوظائف لغير الموظفين - لكن الهدف من المعرض مش توفير وظائف بالدرجة الأولى .

المعرض بمثابة " مرشد " لخريجي الثانوية العامة او الطلاب المقبلين على التخرج من الثانوية العامة وكذلك طلاب الجامعة ، يهدف إلى تعريفهم بالتخصصات المطلوبة والفرص المتاحة لهم ، وخطط هذه الشركات والمؤسسات والجهات المشاركة ، وبرامج التطوير والتدريب التي تطرحها هذه الجهات .

ومع ذلك المعرض يوظف ناس ولله الحمد العام الماضي توظف 2500 شخص عن طريق المعرض :)

في مختلف الجهات الحكومية وقطاعات الدولة المختلفة.

المعرض يحظى بمتابعة من سمو الشيخ تميم الله يحفظه ، وسنويا ترفع له تقارير بنتايج وخطط هذا المعرض .

صحيح في السابق كان تطبيق الاهداف المعرض غير واضحة سواء من الجهة المنظمة او من الجهات المشاركة .

السنة ذي تم مراسلة الجهات ومخاطبتها وتحديد اهدافها من المشاركة بصورة واضحة ، مثلا هل لديها فرص توظيف ؟ أو خطط تدريب وكم عدد الوظائف المتاحة ...إلخ .

أيضا تم التوجيه للمؤسسات قبل استلام اي سيرة ذاتية توضيح المتطلبات التي تبحث عنها الشركة مثلا : شركة فلانية تطلب تخصص هندسة كيميائية يتم توضيح هالشي للشخص اللي ينوي يتقدم بسيرته الذاتية لهذه الشركة . فإذا ما كان تخصصه هندسة كيميائية لن يتم استلام سيرته الذاتية .

شيء ثاني أغلب المتذمرين من المعرض هم في الأساس موظفين فعليين وعلى رأس عملهم ، وتلقاه ماخذ وياه 20 نسخة من سيرته الذاتية ويقعد يفتر ع الاجنحة المشاركة ، وعقب يقول محد اتصلي او هالمعرض كلام فاضي !

اللي ناوي يزور المعرض يجب أنه يتعرف على أهداف كل جناح وشنهو اللي ممكن يستفيد منه ، وبعدين يفكر إنه يتقدم بسيرته الذاتية أو لا . الكلام هذا للموظفين .

أما بالنسبة لطلاب الثانوية العامة فالمعرض ممتاز بالنسبة لهم ولازم يتعرفون على خطط وأهداف كل جهة مشاركة وشنهي الفرص اللي ممكن توفرها له هالجهة في حال تخرج من الثانوية العامة .

الزين هالسنه في المعرض - ماعرف اذا العام كان هالشي موجود - هو تخصيص صباح يوم الأربعاء4 ابريل للنساء فقط .

وغير كذا مكان المعرض في مركز قطر الوطني للمؤتمرات أعتقد مكان متميز .

أخيرا حول المعرض :

تحت الرعاية الكريمة من سمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني ولي العهد الأمين، ينطلق معرض قطر المهني 2012 خلال الفترة من 1 إلى 5 أبريل 2012، بمركز قطر الوطني للمؤتمرات تحت شعار "اكتب الفصل القادم من نجاح قطر".


وتهدف هذه التظاهرة الاقتصادية والثقافية والاجتماعية التي تنظّمها مؤسسة قطر للتربية والعلوم وتنمية المجتمع، وقطر للبترول،والديوان الأميري، وجامعة قطر، ووزارة العمل إلى توفير فرص التعليم والتوظيف والتدريب والتطوير، لطلاب قطر من أجل تعزيز قدراتهم وصقل مواهبهم وجعلهم أكثر قدرة على التعامل ما تتطلبه جهود التنمية الوطنية من تحديات.

ومن خلال المشاركة الفاعلة في هذا المعرض يمكن للمؤسسات العامة والخاصة توفير أكبر عدد من الوظائف والأعمال لتشغيل المواطنين والحصول على فرص العمل المناسبة والملائمة لهم والتعامل مع سياسة التقطير واتجاهاتها بجدية وفاعلية أكثر، والعمل على تأهيل وابتعاث الطلاب للدراسات الجامعية وفقاً للتخصصات التي تحتاجها الجهات المعنية.

كما أنه يمكن لطلاب الجامعات والمراحل التعليمية المختلفة أن يجدوا بغيتهم في هذا المعرض الذي يشهد هذا العام في نسخته الخامسة اهتماما غير مسبوق من قبل الزوار والعارضين حيث يتوقع أن يصل عدد زوار المعرض مابين 40 إلى 50 ألف زائر وتشارك فيه 130 جهة من القطاعين الخاص والحكومي تتوزع على مجالات الطاقة والصناعة، والاتصالات، والسياحة، والتأمين، والتربية، والإعلام والرياضة، ويكتسب المعرض هذا العام بعدا خاصاً لانسجامه مع رؤية قطر الوطنية لعام 2030 التي أعلنها سمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني ولي العهد في الثامن والعشرين من أكتوبر الماضي.

التفاصيل الاكثر في موقعهم :

http://www.qatarcareerfair.com.qa/ar/AboutQCF.aspx

وبالتوفيق للجميع إن شاء الله .
إكليل الزهور
23-03-2012, 02:11 PM
ثاني شغله ...شريحه كبيره من الناس تقوم بتوزيع السي في لكثير من الجهات ..دون النظر الى احتياجات الجهه المقدم لها ....


شلون الشخص بيعرف ان الجهة هذي تبي موظف تخصصه كذا؟ هل مثلاً بيحطون لافتة ان احنا نبي تخصص س أو ص ؟ اذا في وضوح من الجهة برغبتها في التخصصات الفلانية ففي هذي الحالة بيكون الخطأ من المقدم و ليس من الجهة

أما ان ما في تحديد من الجهة للتخصصات المطلوبة وبعدين نلوم اللي قدموا عليها ..!


و بعد مسألة الجهة الفلانية طبيعتها مجال علمي أو تقني.. هل مافيها موظفين إداريين تخصصاتهم أدبية أو شهادتهم ثانوية؟ معقول ما فيها شاغر إلا للتخصص العلمي أو التقني؟
روح الاطلس
23-03-2012, 02:12 PM
خاطري اعرف بعض الجهات اللي مستحيل توظف حد مثل الديوان الاميري ليه يشاركون وياخذون السي فيات ؟؟ وهم مايبون يوظفون حد! ونفس الشي قطر فاونديشن التوظيف فقط لجماعه وربع الموظفين العرب والاجانب ومايبون قطريين

والحركة الاحلى عشان مايترسون الزبالات بالاوراق بعد المعرض صاروا ماياخذون ورق .. التقديم اونلاين وخلاص اسهل في عملية الديليت :) بكبسه زر بدال مايشلون معهم كراتين كل يوم ويرمونها :)

لكن نقطة حق يظل المعرض فرصه للمحظوظين واللي يعرفون كيف يسوقون لانفسهم
غايه الطواش
23-03-2012, 02:36 PM
شلون الشخص بيعرف ان الجهة هذي تبي موظف تخصصه كذا؟ هل مثلاً بيحطون لافتة ان احنا نبي تخصص س أو ص ؟ اذا في وضوح من الجهة برغبتها في التخصصات الفلانية ففي هذي الحالة بيكون الخطأ من المقدم و ليس من الجهة

أما ان ما في تحديد من الجهة للتخصصات المطلوبة وبعدين نلوم اللي قدموا عليها ..!


و بعد مسألة الجهة الفلانية طبيعتها مجال علمي أو تقني.. هل مافيها موظفين إداريين تخصصاتهم أدبية أو شهادتهم ثانوية؟ معقول ما فيها شاغر إلا للتخصص العلمي أو التقني؟

اختي في بعض الجهات حاطه ابليكيشن والشواغر الي عندها سهل الاطلاع عليها ....
او بالامكان سوال الموظفين الي على البوث ...
سيف الحرية
23-03-2012, 02:47 PM
اعتقد من بعد النسخه الخامسه والناس مو راضيه تستوعب ان هذا المعرض مهب معرض توظيف ..او بحث عن وظيفه ...هذا معرض مهني ...الفئه المستهدفه ....طلاب الثانوي ..طلاب الجامعات ,,و حديثي التخرج ...

ثاني شغله ...شريحه كبيره من الناس تقوم بتوزيع السي في لكثير من الجهات ..دون النظر الى احتياجات الجهه المقدم لها ....
مثلا يقدم في بنك ربوي ويقول مابي بنك ربوي...!!\بنت تقدم في مكان مختلط ..وتقول مابي مكان مختلط ...
واحد في مجال ادبي ..يقدم في مجال تقني او مجال علمي ..!!!
وحده على البند المركزي مقدمه على وظيفه ..وجتنا الفئه المستهدفه فقط طلاب + حمله الشهاده الثانويه وحديثي التخرج !!؟؟
نجي للسي في ...ناس كثير تنقصها ثقافه كتابه السي في ...النت موجود كثيره هي المواقع الي تتحدث عن طريقه كتابه السي في ومازل في جهل كبير من هذه الناحيه من الكل متعلم ....
وحده من السيفيات الي مرت علي الي كاتب السي في ولي امر بنت كاتب عن نفسه اكثر من بنته ...وقاعد برتبته وشهادته ..بذمتكم هذا شنسوي فيه ....

ثاني شغله في كتابه السي في ...مثلا ناس تطمع تقدم في كيو بي او قطر غاز ....بس مايذكرون مثلا في اي مكان يبون مثلا يذكرون انهم مايبون مثلا مصانع او مناطق بعيده مثل دخان او امسيعيد او راس لفان ....
ثاني شغله كل جهه ملزمه سنويا بتحديد عدد معين ..من الطلاب او حاملي شهاده الثانويه او حديثي التخرج ...
جهه عملنا العام ..جاها تقريبا 15 الف طلب ...مجرد النظر الي سي في انه موظف على طول تجاهل ..لان احنا عندنا تعلمات ماناخذ موظفين ...


انا مانكر ان بعض الشركات شو ....لكن مايقع اللوم على المعرض ككل ....
انا اقول نص اللوم على زوار المعرض وعلى مقدمي السي في ...
يعني ...مثلا جاني طالب ... حامل شهادده ثانويه ...
مايعرف يكتب كلمه cvحاط sv
وثاني شي من كم سنه قاعده في البيت شهاده كمبيوتر ماعنده ....
فالمقابل ...واحد عنده شهاده ثانويه ...عنده اعمال تطوعية ...شهاده كبيوتر ...استغل فتره ..بطالته في شيئ مفيد ...كاتب عن هوايته ...بما انه ماعنده خبره في سوق العمل ...هذا يعطيني دافع عن مقدم الطلب طموح يحب العمل يحب يتعلم ...اكيد راح تكون الاولويه له ...مب الي قاعده سنتين في البيت
يعني الي عنده اعمال تطوعيه مثلا في مجال الصحه او الطب هاي ممكن بسرعه ياخذونه وزاره الصحه ...وواحد متطوع في ايفينت في الدوله وهو ثانوي اكيد راح تنرسل اوراقه للعلاقات العامه ....

ترى نص الخلل في المعرض ونص الخلل في المقدمين ...
واتمنى ان الي عندهم وظائف ..يفهمون ان هذا المعرض مو لهم ..وليست لديهم اولويه ..في التوظيف ....

تبرير غير مقنع
أين الحل ؟
23-03-2012, 02:49 PM
الله بنحصل كبات وفنايل هذا اليوم الى انا انطره على نار .
اليحصبي
23-03-2012, 03:07 PM
http://www.shooq4.com/vb/images/bb/11.png
والبعض يروح عشان ياخذ هدآيا
مب الكل عشان الوظايف
http://www.shooq4.com/vb/images/bb/5.png
شمووع
23-03-2012, 03:10 PM
نصيحة للشباب قدموا مابتخسرون شئ
قريب لي قدم ع وظيفة وماتصدقون كميه العروض الي تقدمت له
حتى من بعد ماتوظف والعروض مستمرة
وحصل أفضل وظيفة ما كان يحلم فيها
والمؤسسات والشركات اذاكانت محتاجة بتأخذ المناسب
وكلمة شكرا لاتكفي القائمين ع هذا المعرض الاكثر من رائع
CH Engineer
23-03-2012, 03:12 PM
انا مرتاح بالوظيفة الي انا فيها
بس بروح اتمشى

وفي واحد رد وكتب نستهدف الطلاب
انا اعرف طالب متخرج مقدم على فوق ال 30 جهة العام واختارهم كلهم بناءا على تخصصه
واخر شي اتصلوا فيه شركتين شركة اتصلت واسحبت والسبب ماعندهم وظايف حاليا والشركة الثانيه توظف فيها بعد شهرين من المعرض
للعلم الطالب معدله عالي
منهم وفيهم
23-03-2012, 03:23 PM
متابعه
حـ ن ـيـ ن
23-03-2012, 03:40 PM
لا انكر ان رقم كبير من الشركات المتواجده بتكون مجرد ظهور اعلامي

و لكن

كثير من الاشخاص ينسخون 100 نسخه من السي في و يقومون بالتقديم العشوائي من دون هدف و هذا خاطىء

قطاعنا هذا السنه له النيه يوظف 140 شخص اضافةً الى السبونسر و لكن اذا خبرتك لا تناسب او تخصصك شرق و حن نبغي تخصص جنوب هذا لا يعني انه نحن من ضمن الممثلين في هذه المسرحيه

الله يعطيهم العافية ...

ممكن اعرف جهة عملكم ؟

ومالفئة المستهدفة والتخصصات المطلوبة ...
موضي قطر
23-03-2012, 03:54 PM
نشكر القائمين على المعرض المهني ... لكن نود معرفه لماذا الجميع خاصة الخريجين الجدد

لا تتوفر لهم الوظائف بسهوله
غايه الطواش
23-03-2012, 03:55 PM
تبرير غير مقنع

اخوي انا مالزم الغير انه يقتنع برايي فالاخير هذا رايي وهذا الي اشوفه ...من وجهه نظر غايه الطواش ....
اذا انت مش مقتنع ...فهذا ايضا شيئ راجع لك انت شخصيا ..فالاخير رايي مايمثل الا راي غايه .....
من اعجبه اقتنع فيه والي مايعجبه لايقتنع فيه
غايه الطواش
23-03-2012, 04:01 PM
:nice:
للأسف إن الكثير يجهل أهداف هالمعرض ، والكثير يحسب إن المعرض للتوظيف - صحيح جزء من أهدافه توفير فرص للوظائف لغير الموظفين - لكن الهدف من المعرض مش توفير وظائف بالدرجة الأولى .

المعرض بمثابة " مرشد " لخريجي الثانوية العامة او الطلاب المقبلين على التخرج من الثانوية العامة وكذلك طلاب الجامعة ، يهدف إلى تعريفهم بالتخصصات المطلوبة والفرص المتاحة لهم ، وخطط هذه الشركات والمؤسسات والجهات المشاركة ، وبرامج التطوير والتدريب التي تطرحها هذه الجهات .

ومع ذلك المعرض يوظف ناس ولله الحمد العام الماضي توظف 2500 شخص عن طريق المعرض :)

في مختلف الجهات الحكومية وقطاعات الدولة المختلفة.

المعرض يحظى بمتابعة من سمو الشيخ تميم الله يحفظه ، وسنويا ترفع له تقارير بنتايج وخطط هذا المعرض .

صحيح في السابق كان تطبيق الاهداف المعرض غير واضحة سواء من الجهة المنظمة او من الجهات المشاركة .

السنة ذي تم مراسلة الجهات ومخاطبتها وتحديد اهدافها من المشاركة بصورة واضحة ، مثلا هل لديها فرص توظيف ؟ أو خطط تدريب وكم عدد الوظائف المتاحة ...إلخ .

أيضا تم التوجيه للمؤسسات قبل استلام اي سيرة ذاتية توضيح المتطلبات التي تبحث عنها الشركة مثلا : شركة فلانية تطلب تخصص هندسة كيميائية يتم توضيح هالشي للشخص اللي ينوي يتقدم بسيرته الذاتية لهذه الشركة . فإذا ما كان تخصصه هندسة كيميائية لن يتم استلام سيرته الذاتية .

شيء ثاني أغلب المتذمرين من المعرض هم في الأساس موظفين فعليين وعلى رأس عملهم ، وتلقاه ماخذ وياه 20 نسخة من سيرته الذاتية ويقعد يفتر ع الاجنحة المشاركة ، وعقب يقول محد اتصلي او هالمعرض كلام فاضي !

اللي ناوي يزور المعرض يجب أنه يتعرف على أهداف كل جناح وشنهو اللي ممكن يستفيد منه ، وبعدين يفكر إنه يتقدم بسيرته الذاتية أو لا . الكلام هذا للموظفين .

أما بالنسبة لطلاب الثانوية العامة فالمعرض ممتاز بالنسبة لهم ولازم يتعرفون على خطط وأهداف كل جهة مشاركة وشنهي الفرص اللي ممكن توفرها له هالجهة في حال تخرج من الثانوية العامة .

الزين هالسنه في المعرض - ماعرف اذا العام كان هالشي موجود - هو تخصيص صباح يوم الأربعاء4 ابريل للنساء فقط .

وغير كذا مكان المعرض في مركز قطر الوطني للمؤتمرات أعتقد مكان متميز .

أخيرا حول المعرض :

تحت الرعاية الكريمة من سمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني ولي العهد الأمين، ينطلق معرض قطر المهني 2012 خلال الفترة من 1 إلى 5 أبريل 2012، بمركز قطر الوطني للمؤتمرات تحت شعار "اكتب الفصل القادم من نجاح قطر".


وتهدف هذه التظاهرة الاقتصادية والثقافية والاجتماعية التي تنظّمها مؤسسة قطر للتربية والعلوم وتنمية المجتمع، وقطر للبترول،والديوان الأميري، وجامعة قطر، ووزارة العمل إلى توفير فرص التعليم والتوظيف والتدريب والتطوير، لطلاب قطر من أجل تعزيز قدراتهم وصقل مواهبهم وجعلهم أكثر قدرة على التعامل ما تتطلبه جهود التنمية الوطنية من تحديات.

ومن خلال المشاركة الفاعلة في هذا المعرض يمكن للمؤسسات العامة والخاصة توفير أكبر عدد من الوظائف والأعمال لتشغيل المواطنين والحصول على فرص العمل المناسبة والملائمة لهم والتعامل مع سياسة التقطير واتجاهاتها بجدية وفاعلية أكثر، والعمل على تأهيل وابتعاث الطلاب للدراسات الجامعية وفقاً للتخصصات التي تحتاجها الجهات المعنية.

كما أنه يمكن لطلاب الجامعات والمراحل التعليمية المختلفة أن يجدوا بغيتهم في هذا المعرض الذي يشهد هذا العام في نسخته الخامسة اهتماما غير مسبوق من قبل الزوار والعارضين حيث يتوقع أن يصل عدد زوار المعرض مابين 40 إلى 50 ألف زائر وتشارك فيه 130 جهة من القطاعين الخاص والحكومي تتوزع على مجالات الطاقة والصناعة، والاتصالات، والسياحة، والتأمين، والتربية، والإعلام والرياضة، ويكتسب المعرض هذا العام بعدا خاصاً لانسجامه مع رؤية قطر الوطنية لعام 2030 التي أعلنها سمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني ولي العهد في الثامن والعشرين من أكتوبر الماضي.

التفاصيل الاكثر في موقعهم :

http://www.qatarcareerfair.com.qa/ar/AboutQCF.aspx

وبالتوفيق للجميع إن شاء الله .

:nice::nice::nice:
وفوق هذا كله المحاظرات والندوات الي تقام مصاحبه اللــ معرض تكاد تخلو من الزوار مع انها في امور كثير مهمه ....وخاصه لفئه الطلاب ...

والسنه ان شاء الله راح يكون فيه يوم للحريم ...
الزعفراني
23-03-2012, 04:38 PM
:nice:

:nice::nice::nice:
وفوق هذا كله المحاظرات والندوات الي تقام مصاحبه اللــ معرض تكاد تخلو من الزوار مع انها في امور كثير مهمه ....وخاصه لفئه الطلاب ...

والسنه ان شاء الله راح يكون فيه يوم للحريم ...

صحيح كلامج ، ونتمنى من الطلاب حضور مثل هذه الندوات والمحاضرات لما فيها من أهمية ، يجب أن يدرك هؤلاء الطلاب أن الدولة مقبلة على نقلة مش بسيطة في شتى المجالات ، ويجب أن يشارك هؤلاء في هذه النقلة .

على سبيل المثال بكره راح يكون عندنا مشروع الميترو والقطار ، وهذا القطاع يعتبر جديد بالنسبة لنا في قطر ، وفيه فرص كبيرة ومتنوعة للشباب للتعرف على هذا القطاع من الآن وأخذ فرصتهم للتعليم والتدريب من أجل العمل في هذا القطاع مستقبلا .
درر قطر
23-03-2012, 06:50 PM
والله من ناحية البياخة ما يختلف عليها اثنين كل سنة نفس الموال حاجزين مساحات بذك المبلغ ومكلفين على مؤسساتهم ووزاراتهم مبالغ رهيبة على تذكارات سخيفة طاقين عليها شعاراتهم كأنهم ماخذين تكريم عالمي الحمد لله والشكر لا ودخلت المشاتل بالموضوع يعني العاطلين جايين عشان تعطونهم وردة وليش ما يفرضون على الجهات المشاركة تحط إعلان بالشواغر والمؤهلات المطلوبة وعدد المطلوب توظيفهم ويقدمون منها نسخة للمعنيين في وزارة العمل عشان لما يخلص المعرض يراجعون وراهم
والظاهر كل الجهات ما لها نية في التوظيف ويكلفون هالمبالغ الضخمة عشان ما حد يقول إنهم ضد سياسة الدولة في التقطير
Al-Kuwari
23-03-2012, 07:29 PM
السلام عليكم

اختلف مع الكثير من الاراء الموجوده في هالصفحة ..

المعرض يستهدف الشباب والشابات من عمر 16 الى عمر 26 سنة

المعرض هدفه الاول توظيف الخريجين الجدد وابتعاث الطلاب المتفوقين للدراسة في التخصصات اللي تفتقدها الشركة ..

على فكرة اغلب الشركات تستلم 4 الاف و 5 الاف سيرة ذاتية .. فقط اللي يملكون المؤهلات الكافية للتوظيف او الابتعاث لا يتجاوزون الـ15% من هالسير الذاتية

اغلب رواد المعرض من اصحاب الوظايف والخبرات او البند المركزي او المتقاعدين .. ومثل ما ذكرت سابقاً المعرض لا يستهدف هؤلاء ولكن يستهدف الخريجين الجدد والطلاب المتوفقين

فشي اكيد راح تسمعون ناس تتشكى وتقول المعرض مسرحية وتمثلية ومن هالكلام .. لكن قبل ما تاخذون بكلام الشاكي انظروا لمؤهلاته ..

من غير المعقول ان خريج جغرافيا واجتماعيات لا يريد العمل في مجاله وانما يريد العمل في وظائف ادارية الاولى بها خريجين ادارة الاعمال

للأسف الكثير من القطريين لا يعي ان التخصص اصبح من الضروري ان يتوافق مع الوظيفة المقدمه للخريج

بالسابق ايام التسعينات كان القطري يتخرج من جامعه قطر تخصص جغرافيا .. وبدل ان يعمل كمدرس يشتغل فوزارة بوظيفة رئيس قسم او مدير :rolleyes2:

هالكلام اكل عليه الدهر وشرب .. خلاص ماعاد يمشي لكن للأسف الكثير لا يعون هالشي

من خلال عملي .. مرات تمر على سيفيات بنات دارسين شريعه اسلامية .. وتقدم على وظيفة في قطاع البترول والغاز !

بالله عليكم خريجه شريعة اسلامية شلون توظفها في شركة بترول او شركة غاز ؟!

على الجيل الجديد ان يحدد الوظيفة اللي حاب يشتغل فيها قبل مايدرس فالجامعه .. ومايدرس تخصص لمجرد انه سهل وبينجح وبيتخرج بسهولة

فالختام لو تشوفون سيفيات المعرض المهني بتلقون ان الاغلبيه الغالبه لا يوجد عندها اقل المؤهلات المطلوبة في سوق العمل حالياً

كأمثله بسيطه

خريج ثانوية نسبته 52% ولا يجيد اللغه الانجليزيه ولا يجيد استعمال الحاسب الالي ..

حامل لشهاده اعداديه اقل من الثانوية ولا يجيد اللغة الانجليزيه او استعمال الحاسب

خريج من جامعه قطر او اي جامعه كانت .. معدله 1.8 او 2.0 ..

خريج هندسه متفوق ولكن لايريد العمل في امسيعيد او لفان .. لا يبي مكتب ودوام راحات :rolleyes2:

قبل ماتذمون المعرض او الشركات المشاركة قيموا الحالات وخلكم حقانيين ولا تاخذكم العاطفة


على بعض الناس العمل على نفسها وتطوير الذات قبل ان يطالب بوظيفة او بعثه وهو لا يملك المؤهلات

اللي مايعرف انجليزي خل يتعلم
اللي مايعرف يستعمل الكمبيوتر خل يتعلم
اللي ماكمل دراسته خل يكمل دراسته او يتوجه للعسكرية

من غير المعقول ان يأتي حامل لشهاده اعداديه ويقولك مابي اكمل دراستي ومابي اشتغل فالعسكريه ومابي ومابي ومابي وابي وظيفة فمكتب وبراتب زين

يعطيكم العافيه ..
حـ ن ـيـ ن
23-03-2012, 08:32 PM
السلام عليكم

اختلف مع الكثير من الاراء الموجوده في هالصفحة ..

المعرض يستهدف الشباب والشابات من عمر 16 الى عمر 26 سنة

المعرض هدفه الاول توظيف الخريجين الجدد وابتعاث الطلاب المتفوقين للدراسة في التخصصات اللي تفتقدها الشركة ..

على فكرة اغلب الشركات تستلم 4 الاف و 5 الاف سيرة ذاتية .. فقط اللي يملكون المؤهلات الكافية للتوظيف او الابتعاث لا يتجاوزون الـ15% من هالسير الذاتية

اغلب رواد المعرض من اصحاب الوظايف والخبرات او البند المركزي او المتقاعدين .. ومثل ما ذكرت سابقاً المعرض لا يستهدف هؤلاء ولكن يستهدف الخريجين الجدد والطلاب المتوفقين

فشي اكيد راح تسمعون ناس تتشكى وتقول المعرض مسرحية وتمثلية ومن هالكلام .. لكن قبل ما تاخذون بكلام الشاكي انظروا لمؤهلاته ..

من غير المعقول ان خريج جغرافيا واجتماعيات لا يريد العمل في مجاله وانما يريد العمل في وظائف ادارية الاولى بها خريجين ادارة الاعمال

للأسف الكثير من القطريين لا يعي ان التخصص اصبح من الضروري ان يتوافق مع الوظيفة المقدمه للخريج

بالسابق ايام التسعينات كان القطري يتخرج من جامعه قطر تخصص جغرافيا .. وبدل ان يعمل كمدرس يشتغل فوزارة بوظيفة رئيس قسم او مدير :rolleyes2:

هالكلام اكل عليه الدهر وشرب .. خلاص ماعاد يمشي لكن للأسف الكثير لا يعون هالشي

من خلال عملي .. مرات تمر على سيفيات بنات دارسين شريعه اسلامية .. وتقدم على وظيفة في قطاع البترول والغاز !

بالله عليكم خريجه شريعة اسلامية شلون توظفها في شركة بترول او شركة غاز ؟!

على الجيل الجديد ان يحدد الوظيفة اللي حاب يشتغل فيها قبل مايدرس فالجامعه .. ومايدرس تخصص لمجرد انه سهل وبينجح وبيتخرج بسهولة

فالختام لو تشوفون سيفيات المعرض المهني بتلقون ان الاغلبيه الغالبه لا يوجد عندها اقل المؤهلات المطلوبة في سوق العمل حالياً

كأمثله بسيطه

خريج ثانوية نسبته 52% ولا يجيد اللغه الانجليزيه ولا يجيد استعمال الحاسب الالي ..

حامل لشهاده اعداديه اقل من الثانوية ولا يجيد اللغة الانجليزيه او استعمال الحاسب

خريج من جامعه قطر او اي جامعه كانت .. معدله 1.8 او 2.0 ..

خريج هندسه متفوق ولكن لايريد العمل في امسيعيد او لفان .. لا يبي مكتب ودوام راحات :rolleyes2:

قبل ماتذمون المعرض او الشركات المشاركة قيموا الحالات وخلكم حقانيين ولا تاخذكم العاطفة


على بعض الناس العمل على نفسها وتطوير الذات قبل ان يطالب بوظيفة او بعثه وهو لا يملك المؤهلات

اللي مايعرف انجليزي خل يتعلم
اللي مايعرف يستعمل الكمبيوتر خل يتعلم
اللي ماكمل دراسته خل يكمل دراسته او يتوجه للعسكرية

من غير المعقول ان يأتي حامل لشهاده اعداديه ويقولك مابي اكمل دراستي ومابي اشتغل فالعسكريه ومابي ومابي ومابي وابي وظيفة فمكتب وبراتب زين

يعطيكم العافيه ..

اتفق معك أن بعض الأماكن تتطلب التخصص ... ولكن ليس جميعها...

أما بالنسبة لمن نسبته ضعيفة ولغته ضعيفة هل نقف في صفه أو ضده ؟!

هناك فروق فردية وإلا مارأينا المتفوق والمتوسط والضعيف ....

إذا كان اغلب القطاعات سترفض هذا الشخص ماحاله الذي سيكون عليه ؟!

عاطل عن العمل ...

قد تقول ليطور نفسه ...

لنفرض أن ولي أمره متقاعد يستلم بعد الزيادة 8000 ريال

كيف له ذلك ؟!!!

اذا كانت كل جهة تريد المتقدمين من ذوي المؤهلات أو النسب العالية!!!

فمن لهؤلاء ؟!

من وجهة نظري أن يُقبل من نسبته الـ 52٪ وتعمل هذه الجهة على تطويره

وتدريبه ومع التدريب سوف تتحسن لغته ...

فلتكونوا في عون الشباب ...
Al-Kuwari
23-03-2012, 09:21 PM
اتفق معك أن بعض الأماكن تتطلب التخصص ... ولكن ليس جميعها...

أما بالنسبة لمن نسبته ضعيفة ولغته ضعيفة هل نقف في صفه أو ضده ؟!

هناك فروق فردية وإلا مارأينا المتفوق والمتوسط والضعيف ....

إذا كان اغلب القطاعات سترفض هذا الشخص ماحاله الذي سيكون عليه ؟!

عاطل عن العمل ...

قد تقول ليطور نفسه ...

لنفرض أن ولي أمره متقاعد يستلم بعد الزيادة 8000 ريال

كيف له ذلك ؟!!!

اذا كانت كل جهة تريد المتقدمين من ذوي المؤهلات أو النسب العالية!!!

فمن لهؤلاء ؟!

من وجهة نظري أن يُقبل من نسبته الـ 52٪ وتعمل هذه الجهة على تطويره

وتدريبه ومع التدريب سوف تتحسن لغته ...

فلتكونوا في عون الشباب ...

اتفق معاج لكن صاحب الـ52% وين يقدم ويقدم على ايش ؟

من خلال بعض التجارب الخاصه بعض هالشباب تكون نسبته 52% ويحتاج تطوير .. تقوم بعض الجهات بمقابلته وقبوله بشرط الدراسه لمدة سنتين على حساب الشركة في بعض المعاهد او الكليات داخل قطر
والمفاجأه ان هالشخص يرفض ويقول مابي ادرس !

مع ان الشركة ستقوم بدفع تكاليف الدراسه بالاضافه الى راتب مجزي ولكن مع ذلك يقوم المرشح بالرفض بحجه عدم رغبته بالدراسه او عدم رغبته بالوظيفة او مكان العمل لكونه خارج الدوحه

هذول شتقولين لهم يا حنين ؟

+ الواحد لازم يشتغل على نفسه مثل ماذكرت غاية الطواش
في فرق لما تمر عليج سيرة ذاتية لخريج ثانوي صارله 3 سنين يقدم ولا يراجع ولا يبذل جهد فالتوظيف وبين شخص استغل هالسنتين او الثلاث سنين وتطوع وخدم بلده في شتى المجالات وكون علاقات مع مؤسسات كبيره فالدولة


فالنهايه انا معاج ان الواحد لازم ينظر بعين العاطفه في بعض الاحيان لكن هالشي لازم مايكون على حساب الشركة اللي وثقت فيه وفي اختياراته لانه فالنهايه الشركة ليست جمعيه خيريه !

بالاضافه الى ان عدد المتقدمين كبير والوظائف تكون محدودة في غالب الاحيان فانا لما اوظف ابو 52% راح اظلم شخص اخر احق منه نسبته اكيد بتكون فوق الـ52%

فالنهاية مثل ماقلتي الناس قدرات ومستويات

ولازم كل واحد يقدم على المكان اللي يشوفه مناسب له

فمن غير المعقول ان يقوم خريج ثانوي نسبته 97% بالتقديم على الجيش او الشرطة (في حالة عدم كونه مرشح ضابط) و واحد نسبته 52% ويرفض الجيش والشرطة ويحلم بوظيفة مرموقه او جيده في قطاع البترول والغاز اللي معروف عنه انه يهتم بالمتفوقين علمياً واصحاب المواهب


كلامي قد يكون قاسي نوعاً ما ,, لكنه صحيح وعقلاني مع كامل احترامي للأراء الاخرى واللي ادري انها راح تهاجمني :secret:
غايه الطواش
23-03-2012, 09:28 PM
اتفق معاج لكن صاحب الـ52% وين يقدم ويقدم على ايش ؟

من خلال بعض التجارب الخاصه بعض هالشباب تكون نسبته 52% ويحتاج تطوير .. تقوم بعض الجهات بمقابلته وقبوله بشرط الدراسه لمدة سنتين على حساب الشركة في بعض المعاهد او الكليات داخل قطر
والمفاجأه ان هالشخص يرفض ويقول مابي ادرس !

مع ان الشركة ستقوم بدفع تكاليف الدراسه بالاضافه الى راتب مجزي ولكن مع ذلك يقوم المرشح بالرفض بحجه عدم رغبته بالدراسه او عدم رغبته بالوظيفة او مكان العمل لكونه خارج الدوحه

هذول شتقولين لهم يا حنين ؟

+ الواحد لازم يشتغل على نفسه مثل ماذكرت غاية الطواش
في فرق لما تمر عليج سيرة ذاتية لخريج ثانوي صارله 3 سنين يقدم ولا يراجع ولا يبذل جهد فالتوظيف وبين شخص استغل هالسنتين او الثلاث سنين وتطوع وخدم بلده في شتى المجالات وكون علاقات مع مؤسسات كبيره فالدولة


فالنهايه انا معاج ان الواحد لازم ينظر بعين العاطفه في بعض الاحيان لكن هالشي لازم مايكون على حساب الشركة اللي وثقت فيه وفي اختياراته لانه فالنهايه الشركة ليست جمعيه خيريه !

بالاضافه الى ان عدد المتقدمين كبير والوظائف تكون محدودة في غالب الاحيان فانا لما اوظف ابو 52% راح اظلم شخص اخر احق منه نسبته اكيد بتكون فوق الـ52%

فالنهاية مثل ماقلتي الناس قدرات ومستويات

ولازم كل واحد يقدم على المكان اللي يشوفه مناسب له

فمن غير المعقول ان يقوم خريج ثانوي نسبته 97% بالتقديم على الجيش او الشرطة (في حالة عدم كونه مرشح ضابط) و واحد نسبته 52% ويرفض الجيش والشرطة ويحلم بوظيفة مرموقه او جيده في قطاع البترول والغاز اللي معروف عنه انه يهتم بالمتفوقين علمياً واصحاب المواهب


كلامي قد يكون قاسي نوعاً ما ,, لكنه صحيح وعقلاني مع كامل احترامي للأراء الاخرى واللي ادري انها راح تهاجمني :secret:

والله اخوي الكريم اؤؤيد كلامك بقوه ...وانا اقول هالكلام ....من واقع تجارب وانا بعد ما اعمم ...لكن فالاخير وجهه نظر
حـ ن ـيـ ن
23-03-2012, 09:54 PM
اتفق معاج لكن صاحب الـ52% وين يقدم ويقدم على ايش ؟

من خلال بعض التجارب الخاصه بعض هالشباب تكون نسبته 52% ويحتاج تطوير .. تقوم بعض الجهات بمقابلته وقبوله بشرط الدراسه لمدة سنتين على حساب الشركة في بعض المعاهد او الكليات داخل قطر
والمفاجأه ان هالشخص يرفض ويقول مابي ادرس !

مع ان الشركة ستقوم بدفع تكاليف الدراسه بالاضافه الى راتب مجزي ولكن مع ذلك يقوم المرشح بالرفض بحجه عدم رغبته بالدراسه او عدم رغبته بالوظيفة او مكان العمل لكونه خارج الدوحه

هذول شتقولين لهم يا حنين ؟

+ الواحد لازم يشتغل على نفسه مثل ماذكرت غاية الطواش
في فرق لما تمر عليج سيرة ذاتية لخريج ثانوي صارله 3 سنين يقدم ولا يراجع ولا يبذل جهد فالتوظيف وبين شخص استغل هالسنتين او الثلاث سنين وتطوع وخدم بلده في شتى المجالات وكون علاقات مع مؤسسات كبيره فالدولة


فالنهايه انا معاج ان الواحد لازم ينظر بعين العاطفه في بعض الاحيان لكن هالشي لازم مايكون على حساب الشركة اللي وثقت فيه وفي اختياراته لانه فالنهايه الشركة ليست جمعيه خيريه !

بالاضافه الى ان عدد المتقدمين كبير والوظائف تكون محدودة في غالب الاحيان فانا لما اوظف ابو 52% راح اظلم شخص اخر احق منه نسبته اكيد بتكون فوق الـ52%

فالنهاية مثل ماقلتي الناس قدرات ومستويات

ولازم كل واحد يقدم على المكان اللي يشوفه مناسب له

فمن غير المعقول ان يقوم خريج ثانوي نسبته 97% بالتقديم على الجيش او الشرطة (في حالة عدم كونه مرشح ضابط) و واحد نسبته 52% ويرفض الجيش والشرطة ويحلم بوظيفة مرموقه او جيده في قطاع البترول والغاز اللي معروف عنه انه يهتم بالمتفوقين علمياً واصحاب المواهب


كلامي قد يكون قاسي نوعاً ما ,, لكنه صحيح وعقلاني مع كامل احترامي للأراء الاخرى واللي ادري انها راح تهاجمني :secret:

في هذه الحالة الجهة قدمت أفضل مالديها...

لكن المتقدم رفض ذلك ...

لكن في اعتقادي ان من يفعل ذلك قلة ...

ولكن لا تعتقد أن جميع من نسبهم ضعيفة الجيش أفضل عمل لهم ...

فالجيش له شروط معينة ...
Al-Kuwari
23-03-2012, 11:01 PM
في هذه الحالة الجهة قدمت أفضل مالديها...

لكن المتقدم رفض ذلك ...

لكن في اعتقادي ان من يفعل ذلك قلة ...

ولكن لا تعتقد أن جميع من نسبهم ضعيفة الجيش أفضل عمل لهم ...

فالجيش له شروط معينة ...

صحيح كلامج اختي لكن مثل ما الجيش له شروط .. الجهات الاخرى لها شروط

وبالتوفيق للجميع
بوخالد911
24-03-2012, 12:39 AM
الموضوع : فصول مسرحية لم + ولن تنتهي بعد
!!!!!!!!!!!!!
حـ ن ـيـ ن
24-03-2012, 01:54 AM
لمن له خبرة مالنموذج الافضل لـ سي في
sweet qatar
29-03-2012, 09:58 AM
^

حنين تتعدد النماذج.. شخصياً أفضل الستاندرد.. ويكون بشكل واضح بدون مبالغات وحشو أمور شخصية..





أغلب الردود ذكرت ان التوظيف لحديثي التخرج وان المعرض للطلاب..

يعني الموظف الي عنده خبره ويبي يغير وظيفته.. ما يتعنى..؟؟!!
بو خليفه 123
29-03-2012, 10:06 AM
^

حنين تتعدد النماذج.. شخصياً أفضل الستاندرد.. ويكون بشكل واضح بدون مبالغات وحشو أمور شخصية..





أغلب الردود ذكرت ان التوظيف لحديثي التخرج وان المعرض للطلاب..

يعني الموظف الي عنده خبره ويبي يغير وظيفته.. ما يتعنى..؟؟!!



في جهتنا حنا التعليمات واضحه بشأن الكوادر ذات خبره نقبل طلباتهم و لكن هذا لا يعني انه بيتم توظيفهم .. لكل خبره اذا كانت تناسب بعض الشواغر لدينا بالتأكيد بيتم توظيفهم ..
البدع
29-03-2012, 10:08 AM
لمن له خبرة مالنموذج الافضل لـ سي في

افضل شيء الانجليزي

العربي طلقيه افضل لك

موجود نسخ كثيرة على بحث جوجل واذا ماعرفتي فراجعني خاص بسبب قلة مشاركات هنا

اعتذر من الاخوان على التقصير بالرد
البدع
29-03-2012, 10:09 AM
في جهتنا حنا التعليمات واضحه بشأن الكوادر ذات خبره نقبل طلباتهم و لكن هذا لا يعني انه بيتم توظيفهم .. لكل خبره اذا كانت تناسب بعض الشواغر لدينا بالتأكيد بيتم توظيفهم ..

جهة العمل عندنا لاتمانع في توظيف الجميع شرط الخبرة والكفاءة

ولا اعرف عن باقي الشركات

وساكون مشارك لاول مرة هذي السنة

والي عنده سؤال يتفضل
آنا غيــر
29-03-2012, 10:16 AM
اللي سمعته انهم يركزون على فئة عمريّه معينه ..

يعني من حديثي التخرج لين عمر 30

بالنسبه لي الحمدلله كان حظي حلو مع المعرض المهني

العام يوم اقدم قدمت على معظم شركات الطاقه .. كلهم كلموني وفالاخير اخترت اللي يناسبني

و صديقه لي مع انها نفس مؤهلاتي بالضبط .. محد فيهم اتصل فيها

بس نصيحه .. اهم شي وانت تقدم السي في تبيّن لهم انك جاد وتعرف تتحجى وتقدر تتكلم عن نفسك بكل ثقه

سوالف السوفت سكلز طلعوها هههه :p

ونصيحه ثانيه للبنات ... لما تقدمين لاتروحين حق بنت :p
BIG-VEGA
29-03-2012, 10:16 AM
يفضل من الباحثين عن الوظائف احضار الـ cv في الفلاش (usb)


واحتياطا المطبوع
شيوخه
29-03-2012, 10:23 AM
السنه راح يكون في قاعة المؤتمرات حق قطر فاونديشن ماراح يكون في أرض المعارض

واللي يبي يقدم يخزن cv حقه في فلاش مايجيب أوراقه وياه
sweet qatar
29-03-2012, 10:38 AM
جزاكم الله كل خير.. مشكورين على الاستجابة..


بصلي استخارة وبتوكل على الله.. والله يكتب الي فيه الخير..


بالتوفيق للجميع..
ParadEyes
29-03-2012, 11:10 AM
ونصيحه ثانيه للبنات ... لما تقدمين لاتروحين حق بنت :p

هههههه ..صاجة والله
بو خليفه 123
29-03-2012, 11:27 AM
اغلب الشركات عندهم نماذج يتم تعبئة السي في و مؤهلاتك في Ipad او اجهزة كمبيوتر مختصه للمعرض

مايحتاج Hard Copy
بصمة قطرية
29-03-2012, 11:36 AM
راح أوزع الــ cv
على الــ 130 شركة
و بشوف من بيكلمني ..
و بقول لكم .. :secret:
ما ابي اشتغل بس عشان نعرف هل صج يطلبون ..؟
مع اني متأكدة انهم يرمون السيفيات ..
روح الاطلس
29-03-2012, 12:16 PM
اللي سمعته انهم يركزون على فئة عمريّه معينه ..

يعني من حديثي التخرج لين عمر 30

بالنسبه لي الحمدلله كان حظي حلو مع المعرض المهني

العام يوم اقدم قدمت على معظم شركات الطاقه .. كلهم كلموني وفالاخير اخترت اللي يناسبني

و صديقه لي مع انها نفس مؤهلاتي بالضبط .. محد فيهم اتصل فيها

بس نصيحه .. اهم شي وانت تقدم السي في تبيّن لهم انك جاد وتعرف تتحجى وتقدر تتكلم عن نفسك بكل ثقه

سوالف السوفت سكلز طلعوها هههه :p

ونصيحه ثانيه للبنات ... لما تقدمين لاتروحين حق بنت :p

ونصيحة ثالثة لما تقدمين حطي فول ميك اب وشوية قذلة ورشة عطر :p

اظمن لج التوظيف السريع فوراً فوراً :shy:
آنا غيــر
29-03-2012, 12:22 PM
ونصيحة ثالثة لما تقدمين حطي فول ميك اب وشوية قذلة ورشة عطر :p

اظمن لج التوظيف السريع فوراً فوراً :shy:

انا عكسج احس ان الوحده اللي تروح هالشكل يستبعدونها

يحسونها مب سيرييس .. :rolleyes2:

بس طبعا مب قصدي تروح وهي كلش مهتمله ههههه :p
روح الاطلس
29-03-2012, 12:24 PM
اييييه بس رجعت بي الذاكرة لورا كان في احد سنوات المعرض بنت ماشاء الله مؤهلات عالية لكن للاسف مؤهلاتها ماتشفع لها لانها لابسة اسود في اسود ونقاب وقفازات وعباية راس .. وتقدمت لأحد الجهات بكل وقاحة تقولها اللي بالمعرض سوري اختي عندنا شرط للوظيفة ماتكونين منقبه هل عندج اعتراض عن كشف الوجه؟؟ عشان احط علامة على السي في مالج !!
روح الاطلس
29-03-2012, 12:28 PM
انا عكسج احس ان الوحده اللي تروح هالشكل يستبعدونها

يحسونها مب سيرييس .. :rolleyes2:

بس طبعا مب قصدي تروح وهي كلش مهتمله ههههه :p

امممم مدري ياوخيتي بس من مواقف صارت قدامي اكتشفت ان اللي هالشكل هي المرغوبة

بذكر لج مثال في احد سنوات المعرض

كان بنتين واقفات عند احد الجهات التوب المرغوبة جداً

وحده من البنات ميك اب + عطر+عباية مزركشة
شفت اهتمام مو طبيعي من المسؤل على التوظيف لدرجة عطاها كرته الشخصي قدام عينا وقال لها اتصلي على الرقم المسجل لو مر اسبوعين ومحد رد عليج وانا بتولى الموضوع :)

خذت البنت الكرت وراحت في سبيلها

وقفت بنت بعدها لكن شكلها الخارجي مايأهل متوشحة بالسواد ولا عطر ولا ميك اب وقالت له ممكن الكرت عشان ادق عليكم لو ماصار شي بموضوعي؟ ماعطاها ويه ولف ظهره وقال الكروت مخلصة :)
تحداني
29-03-2012, 12:29 PM
انا هالسنه .. غسلت ايديني منهم
هذيلن ما راح يستعدلون ابدا ... ولا راح يكونون قول وفعل
كل مره يوهمون المجتمع بشي .. ويعطيهم فرصه .. ويقومون يخذلون الناس
الي يبي الخريج .. راح يدور عليه
وارزاق اعيالنا ليست عند ابواب قاعه المعرض المهني

ما احب الكذابين
اكرهم


جملكم الله برضاه
Dana’1
29-03-2012, 12:36 PM
بايخة بس ! اتوقع مبتذلة اقرب لها من البايخة!!!
BIG-VEGA
29-03-2012, 10:40 PM
راح أوزع الــ cv
على الــ 130 شركة
و بشوف من بيكلمني ..
و بقول لكم .. :secret:
ما ابي اشتغل بس عشان نعرف هل صج يطلبون ..؟
مع اني متأكدة انهم يرمون السيفيات ..

اولا سالي هم محتاجين تخصصك او لا

لان وايد اشوف ناس تجي مثلا عندي وتخصصهم كلش مش مطلوب ويوم اقولهم مش مطلوب يلحون فاضطر اخذه وعقب وقت الفرز يكون مصيره في الزباله

اذكر مره وحده جات بتخصص فنيه وانا في شركه بترول !!!
التخصص كلش ماينفع
يوم قلت لها مش مرغوب قالت لي : (انزين اخذه يمكن يقبلون الاداره ليش انت ترفض)
حسستني اني انا الشرير ومابي اوظف حد :rolleyes2:

الا شنو تخصصك؟
النجلا
30-03-2012, 01:29 AM
بروح اخذ هدايا واطلع :tease:
حيهور
30-03-2012, 12:19 PM
عندي ٢ عاطلين عن العمل


الله يرزقهم بوظيفه لها مستقبل وتطوير
حـ ن ـيـ ن
30-03-2012, 02:05 PM
^

حنين تتعدد النماذج.. شخصياً أفضل الستاندرد.. ويكون بشكل واضح بدون مبالغات وحشو أمور شخصية..





أغلب الردود ذكرت ان التوظيف لحديثي التخرج وان المعرض للطلاب..

يعني الموظف الي عنده خبره ويبي يغير وظيفته.. ما يتعنى..؟؟!!


في جهتنا حنا التعليمات واضحه بشأن الكوادر ذات خبره نقبل طلباتهم و لكن هذا لا يعني انه بيتم توظيفهم .. لكل خبره اذا كانت تناسب بعض الشواغر لدينا بالتأكيد بيتم توظيفهم ..


افضل شيء الانجليزي

العربي طلقيه افضل لك

موجود نسخ كثيرة على بحث جوجل واذا ماعرفتي فراجعني خاص بسبب قلة مشاركات هنا

اعتذر من الاخوان على التقصير بالرد




يفضل من الباحثين عن الوظائف احضار الـ cv في الفلاش (usb)


واحتياطا المطبوع


السنه راح يكون في قاعة المؤتمرات حق قطر فاونديشن ماراح يكون في أرض المعارض

واللي يبي يقدم يخزن cv حقه في فلاش مايجيب أوراقه وياه

لكم كل الشكر والتقدير ...

إذا مما سبق الأفضل هو أن يقدم الـ سي في باللغة الانجليزية

ويكون في فلاش وليس أوراق ...
ريتويت
30-03-2012, 02:14 PM
الله المستعان
بصمة قطرية
30-03-2012, 02:18 PM
اولا سالي هم محتاجين تخصصك او لا

لان وايد اشوف ناس تجي مثلا عندي وتخصصهم كلش مش مطلوب ويوم اقولهم مش مطلوب يلحون فاضطر اخذه وعقب وقت الفرز يكون مصيره في الزباله

اذكر مره وحده جات بتخصص فنيه وانا في شركه بترول !!!
التخصص كلش ماينفع
يوم قلت لها مش مرغوب قالت لي : (انزين اخذه يمكن يقبلون الاداره ليش انت ترفض)
حسستني اني انا الشرير ومابي اوظف حد :rolleyes2:

الا شنو تخصصك؟


خخخخخخ
حلوة سالفة شرير .. :secret:
اخوي ما ابي اشتغل .. :shy:
بس قصدي اني شوف هل بيردون علي اذا خذوا الأوراق ..:secret:
شريرة ..:secret:
غايه الطواش
30-03-2012, 03:12 PM
خخخخخخ
حلوة سالفة شرير .. :secret:
اخوي ما ابي اشتغل .. :shy:
بس قصدي اني شوف هل بيردون علي اذا خذوا الأوراق ..:secret:
شريرة ..:secret:

اهم شي العمر :shy:
لان الفئه المستهدفه مابين 16 الى 26 :shy:
Al-Kuwari
30-03-2012, 07:09 PM
لكم كل الشكر والتقدير ...

إذا مما سبق الأفضل هو أن يقدم الـ سي في باللغة الانجليزية

ويكون في فلاش وليس أوراق ...

ما انصح بالفلاش

الكثير من الجهات تتجنب الفلاش خوفاً من انه يكون فيه فايروس ويخرب الجهاز ..

اغلب الجهات عندها ابلكيشن يتعبى بالكمبيوتر وانا انصحكم تستعملونه ولا مانع من اعطاء نسخه مطبوعة من السي في بالأضافه الى تعبئيه الابلكيشن (اهم شي الابلكيشن)
روح الاطلس
30-03-2012, 10:30 PM
نسخة مطبوعه؟؟

اتذكر السنة الماضية محد من الجهات قبلت تاخذ نسخة مطبوعه كلهم على فلاش او ابليكيشن فقط !
Al-Kuwari
30-03-2012, 10:49 PM
نسخة مطبوعه؟؟

اتذكر السنة الماضية محد من الجهات قبلت تاخذ نسخة مطبوعه كلهم على فلاش او ابليكيشن فقط !

صحيح كلامج لكن انا ذكرت ان الابلكيشن احسن وسيلة ولا مانع اذا حبيتي تعطين نسخه مطبوعه بعد تعبئه الابلكيشن لان مرات الخانات الموجوده فالابلكيشن ماتكون كثيرة وتظلم صاحب السي في

لكن الفلاش شيلوه من راسكم لان جهات كثيرة راح ترفضة بحجة حماية المعلومات