المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : هل القوانين قديمة ؟؟!



الحسام
08-10-2014, 12:39 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

وبالله وحده نستعين

يسعد أوقاتكم بكل خير


سأتحدث اليوم عن نقطه مهمه لا نقصد الانتقاد بقدر نيتنا للإصلاح

المتأمل الواعي في حال المؤسسات والوزارات والمعاملات في الدوله

يجد هنالك تأخير في أغلب الأمور ، لا نريد نقارن أنفسنا بغيرنا أكثر من مقارتنا بأنفسنا في عدة نسخ لنا

ونرجوا التعديل في كل مقارنة بذواتنا ، هنالك تأخير والتأخير لا يفيد أحدا

المعاملات أحيانا تبدأ من عند العنصر أ وتنتهي عند ال ي 100

وبعد أن تنتهي من كل ذلك تشعر أن نقاط عديدة غير مهمه أو يمكن إختصارها ، لتربح بعضا من الوقت والجهد

وعندما تشير لهم بذالك يجيبك الموظف أو الموظفه القوانين

وغالبا ترى الموظف نفسه يشعر بأن بعض الخطوات غير مهمه ولكنه مُجبر ومقيد بها ليقوم بواجبه على أكمل وجه



إذن / هل تعتقدون أن القوانين تحتاج لـ update


لتواكب حاجة الناس / سرعة العصر /


نحتاج ل قوانين خلاقه ومبدعه

لأن القوانين صنعت للتيسير وليس للتعسير

هذه رسالة لكل صاحب قرار و لكل مدير بيده التغيير

تخلص من الخطوات الرتيبه ، أفتح عقلك لجميع الآراء وتخلى عن بعض الأفكار الغير مهمه


هنا مساحه لأرائكم إن أردتم وتحيه لكل المفكرين المبدعين .


تحياتي



الحسام

طلعة الروح
08-10-2014, 12:47 PM
اكيد إذا بنتكلم على مستوى الاجراءات ف اشوف كل مالها تتطور وتتحسن
عندك مثلا قوانين واجراءات الصحه والمرور على سبيل المثال في تقدم مستمر
لكن اجراءات وقوانين الاسكان مثلا لاتزال محلك سر وتسير ببطء غريب والقاتون نفسه
يبيله تعديلات عشان يواكب الحالات والعصر اللي عايشينه.

يمامـة
08-10-2014, 01:54 PM
لازم القوانين تتطور مع تطور الدنيا..

وكل ما تطورت القوانين تطوروا الناس وياها..
لكن الناس يتطورون مثلا والقوانين تبقى مثل ما هي ما يصير..

ومع هذا اشوف ان لابد من خلق قوانين تجبر الناس على التطور
وتقديم خدمات اسرع وتوفير الوقت والجهد على المراجع..

الجـــوديّ
08-10-2014, 11:05 PM
فيه بعض القوانين مازالت قديمة .. بل اصبحت بالية لاتخدم الفئة المستهدفة لان الزمن تغير ..

ويبي لها من ياخذ على عاتقه المبادرة ويتحرك علشان يبتدي في مشوارالتغيير ...

أما الاجراءات ..

على حسب ما اقرا هنا من شكوى الناس في بعض الادارات الحكومية .. اجراءات قديمة لم يتم تحديثها

والادهى والامر تعال اطلع طابق وانزل طابق علشان تكمل اجراءات المعاملة !!



ما أقدر اتخيل ان مدير في 2014 ما مر عليه ولو بالغلط دورة تبسيط الاجراءات سواء للمشاركة فيها

أو ترشيح حد موظفينه لتبسيط الاجراءات فعلا

او ان يكون على الاقل عنده طموح ياخذ الايزو عن ادارته !

في بعض الاجراءات ما تحتاج قوانين .. هي مجرد اتمته اذا كانت بدائية وقرار حصيف بالإلغاء أو الاختصار من ولي الأمر.

شكراً على الموضوع ،،

Sowaidi
09-10-2014, 01:26 AM
هم المسؤولين والمدراء والوزراء القديمين
ولا القانون من يحطه

khalid525
09-10-2014, 03:31 AM
صحيح اللوائح والاجراءات قديمة وكانت موضوعة لاسباب انتفت الفائدة منها الان

R 7 A L
10-10-2014, 09:12 PM
نعم صحيح الكثير من القوانين تحتاج الي تعديل او حذف

Aaziz
10-10-2014, 10:07 PM
موضوع مهم جدا

كلامك في محله و فعلا اليات انجاز العمل خصوصا في الدوائر الحكوميه الى الان بدائي
تحس انه فيه خطوات كامله تقدر تلغيها .. انتها عصر المركزيه و عصر الاقسام المتعدده لضمان جوده العمل ،، الان موظف واحد يعمل في اكثر من تخصص

الحل ان المسؤولين في المراكز القياديه يفرض عليهم جدول و خطه عمل تتم مراجعتها كل 3 اشهر بالكثير ليقف المسؤول الاعلى على مدى تطور العمل .

الى الان بعض الدوائر يقولون لك اسمحلنا الملف ضاع ،، مالقيناه ؟

ANONYMOUS
11-10-2014, 02:05 AM
على الطاري


سمعت من كم يوم ان الهند راح تلغي حول 300 قانون قديم مالهم داعي

بمعنى


ان في قوانين رغم التغير الحاصل مازالت موجوده


وبالمثل

اذا يوجد في اي كيان او مؤسسه وزاره شركه اي قوانين لم تعد صالحه فمن باب اولى ان تلغى

او تتغير على الاقل لتواكب المستجدات ان وجدت


شكرا لك