Bin sultan
06-01-2016, 10:14 PM
كشف مصدر مطلع في الخطوط الجوية القطرية، أن برنامج الدرب للتقطير في الناقلة تمكن من توظيف أكثر من 200 مواطن خلال عام 2015، مشيراً إلى أن الناقلة الوطنية ترحّب بالكوادر القطرية وتمنحهم كافة التسهيلات والحوافز بما يتماشى مع استراتيجية الشركة التي تخطط لزيادة معدّلات التقطير.
وقال في تصريحات خاصة لـ" الراية ": تتماشى برامج التقطير التابعة للخطوط الجوية القطرية مع رؤية قطر الوطنية لعام 2030 والتي تسلّط الضوء على أهمية الاستثمار في المواطن القطري، وتؤكد الخطوط القطرية التزامها باتباع الرؤية الوطنية بتوفير جميع الوسائل لتطوير الشباب القطري في مختلف المجلات التي تتيح لهم الفرصة لتحقيق أحلامهم الدراسية والمهنية.
أضاف: تقدّم الخطوط الجوية القطرية عدداً من البرامج الدراسية والتدريبية العالمية، وهي: برنامج البعثات الجامعية، برنامج تدريب الطيارين، برنامج هندسة صيانة الطائرات، برنامج التدريب، برنامج عمليات المطار، برنامج تطوير الخريجين، برنامج الماجستير في إدارة الأعمال بجامعة ماسي، برنامج تطوير مدراء الطيران.
وأشار المصدر إلى أن برنامج تدريب الطيارين يقدّم منحة دراسية كاملة لطيارين المستقبل من القطريين الذين سيتم تدريبهم في نخبة من مؤسسات التدريب الدولي داخل أو خارج دولة قطر، موضحاً أن هذه المنحة تقدَّم لنخبة من المرشحين الذين يتم تطويرهم ليصبحوا رواد المستقبل في الخطوط الجوية القطرية.
وأوضح أن شروط القبول للالتحاق ببرنامج تدريب الطيارين تشمل: "أن يكون قطري الجنسية أو من أم قطرية، أن يكون عمر المتقدّم ما بين 18-27 سنة، الحصول على الثانوية العامة أو ما يعادلها بنسبة لا تقل عن 70% و80% للذين هم من أم قطرية أو الحصول على بكلوريوس أو دبلوم، أن يجتاز اختبار قبول كلية قطر لعلوم الطيران، أن يجتاز الفحص الطبي، أن يجتاز المقابلة الشخصية، الحصول على شهادة حسن سيرة وسلوك، العمل مع الخطوط الحوية القطرية كمساعد طيار أول لمدة لا تقل عن 5 سنوات".
*
صيانة الطائرات
أما برنامج هندسة صيانة الطائرات فنوه إلى أن الخطوط الجوية القطرية تقدّم منحة دراسية كاملة للطلاب القطريين للدراسة في كلية قطر لعلوم الطيران أو في الخارج من أجل اكتساب المعرفة والخبرة والمؤهلات المطلوبة للعمل في مجال الطيران.
وقال: إن شروط الالتحاق ببرنامج هندسة صيانة الطائرات تشمل: "أن يكون قطري الجنسية أو من أم قطرية، أن يكون عمر المتقدّم ما بين 18-22 سنة، الحصول على الثانوية العامة أو ما يعادلها بنسبة لا تقل عن 70% و80% للذين هم من أم قطرية، بالإضافة إلى الحصول على نسبة 70% للقطريين و80% للذين هم من أم قطرية في كل من الرياضيات والعلوم واللغة الإنجليزية، اجتياز اختبار القبول في كلية قطر لعلوم الطيران، أن يجتاز الفحص الطبي، العمل بعد التخرّج كمهندس صيانة طائرات في الخطوط القطرية لمدة لا تقل عن 5 سنوات".
وأوضح المصدر أن برنامج الابتعاث الوطني يقدّم فرصة للطلاب القطريين للدراسة في مؤسسات تعليمية داخل وخارج دولة قطر ويهدف البرنامج لتزويد الطلبة بالمؤهلات والمهارات المتوافقة مع متطلبات الخطوط الجوية القطرية، مشيراً إلى أن شروط الالتحاق بالبرنامج تشمل: "أن يكون المتقدّم قطري الجنسية أو من أم قطرية، الحصول على شهادة ثانوية عامة للسنة الدراسية الحالية أو التي قبلها، الحصول على نسبة 80% أو ما يعادلها في شهادة الثانوية العامة بالإضافة إلى ما لا يقل عن 80% في كل من الرياضيات والعلوم واللغة الإنجليزية، الحصول على 5.5 في امتحان تحديد مستوى اللغة الإنجليزية (الايلتز) أو ما يعادلها في التوفل (سي بي تي 196 أو أي بي تي 70، الحصول على القبول من قبل جامعة معتمدة من قبل الخطوط القطرية، الحصول على القبول في تخصّص معتمد من قبل الخطوط الناقلة، القبول بالعمل في أي إدارة وموقع تحدّده الشركة".
*
برنامج التدريب
وقال: إن برنامج التدريب يقدّم فرصة للقطريين لاكتساب خبرة عملية، حيث يتمكن المتدرّبون من التعرّف على طبيعة العمل في مكاتب الخطوط القطرية بالإضافة لاكتساب المهارات والسلوكيات المطلوبة، مشيراً إلى أن شروط القبول تشمل: "أن يكون المتقدّم قطري الجنسية، أن يكون طالباً في إحدى الجامعات، أن يكمل ما لا يقل عن 60 ساعة معتمدة أو ما يعادلها، أن يكون حاصلا على معدل درجات لا يقل عن 2.5 في الولايات المتحدة أو 55% في المملكة المتحدة".
وأشار إلى أن برنامج تطوير الخريجين يقدّم فرصة واسعة النطاق لتطوير الخريجين حيث يتنقل خلاله الخريج في ستة إدارات مختلفة ذات صلة بمجال دراسته الجامعية، والهدف من البرنامج هو تدريب الخريجين لتقديم أداء فعّال في مجال الطيران خلال فترة 24 شهراً.
وقال المصدر: إن البرنامج يقضي خلاله الخرّيج مدة ثلاثة أشهر في كل إدارة في مقر الخطوط الجوية القطرية بالإضافة إلى فترة أربعة أشهر في إحدى المحطات الخارجية ويتم في نهاية البرنامج تقيم الخريج وتعيينه في إدارة معينة بناء على تقيمه ورغبته الشخصية. ويتم إلحاق الخريج بعدد من ورش العمل ودورات التدريب بالتعاون مع مركز التطوير والتعليم الخاص بالخطوط الجوية القطرية واتحاد النقل الجوي الدولي (اياتا).
وأوضح أن برنامج الماجستير في إدارة الأعمال بجامعة ماسي، مقدّم من قبل جامعة ماسي لعلوم الطيران بالاشتراك مع الخطوط الجوية القطرية، لإتاحة الفرصة للمواطنين القطريين للحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال خلال 25 شهراً، مشيراً إلى أن رؤية البرنامج هي تزويد الأفراد الموهوبين بمزيج من المعرفة والمهارات، من أجل المتابعة بثقة وبمهارة في الاتجاه الذي اختاروه.
وقال المصدر: إن برنامج الماجستير في إدارة الأعمال بجامعة ماسي يركز على تطوير المشاركين في الأعمال الخاصة بمجال الطيران من خلال دمج الخبرة العملية مع التفوق الأكاديمي، ويشترط البرنامج: أن يكون المتقدّم قطري الجنسية، أن يكون المتقدّم طياراً أو مهندساً مع عدد سنين خدمة لا تقل عن 7 سنوات أو 5 سنوات للحاصلين على شهادة جامعية أو مؤهلات أخرى مقبولة لدى الجامعة، أن يجيد المتقدّم التحدث والكتابة باللغة الإنجليزية، أن يجتاز الطيارون المستوى الخامس من امتحان اللغة الإنجليزية ICAO.
ولدعم نموها خلال عام 2015، قامت الناقلة بزيادة عدد موظفيها بنسبة 14% ليصل عددهم مع نهاية العام إلى أكثر من 40 ألف موظف من أكثر من 150 جنسية.
http://www.raya.com/Mob/GetPage/f6451603-4dff-4ca1-9c10-122741d17432/06230a81-80ee-47cd-94ea-e157102f95da
وقال في تصريحات خاصة لـ" الراية ": تتماشى برامج التقطير التابعة للخطوط الجوية القطرية مع رؤية قطر الوطنية لعام 2030 والتي تسلّط الضوء على أهمية الاستثمار في المواطن القطري، وتؤكد الخطوط القطرية التزامها باتباع الرؤية الوطنية بتوفير جميع الوسائل لتطوير الشباب القطري في مختلف المجلات التي تتيح لهم الفرصة لتحقيق أحلامهم الدراسية والمهنية.
أضاف: تقدّم الخطوط الجوية القطرية عدداً من البرامج الدراسية والتدريبية العالمية، وهي: برنامج البعثات الجامعية، برنامج تدريب الطيارين، برنامج هندسة صيانة الطائرات، برنامج التدريب، برنامج عمليات المطار، برنامج تطوير الخريجين، برنامج الماجستير في إدارة الأعمال بجامعة ماسي، برنامج تطوير مدراء الطيران.
وأشار المصدر إلى أن برنامج تدريب الطيارين يقدّم منحة دراسية كاملة لطيارين المستقبل من القطريين الذين سيتم تدريبهم في نخبة من مؤسسات التدريب الدولي داخل أو خارج دولة قطر، موضحاً أن هذه المنحة تقدَّم لنخبة من المرشحين الذين يتم تطويرهم ليصبحوا رواد المستقبل في الخطوط الجوية القطرية.
وأوضح أن شروط القبول للالتحاق ببرنامج تدريب الطيارين تشمل: "أن يكون قطري الجنسية أو من أم قطرية، أن يكون عمر المتقدّم ما بين 18-27 سنة، الحصول على الثانوية العامة أو ما يعادلها بنسبة لا تقل عن 70% و80% للذين هم من أم قطرية أو الحصول على بكلوريوس أو دبلوم، أن يجتاز اختبار قبول كلية قطر لعلوم الطيران، أن يجتاز الفحص الطبي، أن يجتاز المقابلة الشخصية، الحصول على شهادة حسن سيرة وسلوك، العمل مع الخطوط الحوية القطرية كمساعد طيار أول لمدة لا تقل عن 5 سنوات".
*
صيانة الطائرات
أما برنامج هندسة صيانة الطائرات فنوه إلى أن الخطوط الجوية القطرية تقدّم منحة دراسية كاملة للطلاب القطريين للدراسة في كلية قطر لعلوم الطيران أو في الخارج من أجل اكتساب المعرفة والخبرة والمؤهلات المطلوبة للعمل في مجال الطيران.
وقال: إن شروط الالتحاق ببرنامج هندسة صيانة الطائرات تشمل: "أن يكون قطري الجنسية أو من أم قطرية، أن يكون عمر المتقدّم ما بين 18-22 سنة، الحصول على الثانوية العامة أو ما يعادلها بنسبة لا تقل عن 70% و80% للذين هم من أم قطرية، بالإضافة إلى الحصول على نسبة 70% للقطريين و80% للذين هم من أم قطرية في كل من الرياضيات والعلوم واللغة الإنجليزية، اجتياز اختبار القبول في كلية قطر لعلوم الطيران، أن يجتاز الفحص الطبي، العمل بعد التخرّج كمهندس صيانة طائرات في الخطوط القطرية لمدة لا تقل عن 5 سنوات".
وأوضح المصدر أن برنامج الابتعاث الوطني يقدّم فرصة للطلاب القطريين للدراسة في مؤسسات تعليمية داخل وخارج دولة قطر ويهدف البرنامج لتزويد الطلبة بالمؤهلات والمهارات المتوافقة مع متطلبات الخطوط الجوية القطرية، مشيراً إلى أن شروط الالتحاق بالبرنامج تشمل: "أن يكون المتقدّم قطري الجنسية أو من أم قطرية، الحصول على شهادة ثانوية عامة للسنة الدراسية الحالية أو التي قبلها، الحصول على نسبة 80% أو ما يعادلها في شهادة الثانوية العامة بالإضافة إلى ما لا يقل عن 80% في كل من الرياضيات والعلوم واللغة الإنجليزية، الحصول على 5.5 في امتحان تحديد مستوى اللغة الإنجليزية (الايلتز) أو ما يعادلها في التوفل (سي بي تي 196 أو أي بي تي 70، الحصول على القبول من قبل جامعة معتمدة من قبل الخطوط القطرية، الحصول على القبول في تخصّص معتمد من قبل الخطوط الناقلة، القبول بالعمل في أي إدارة وموقع تحدّده الشركة".
*
برنامج التدريب
وقال: إن برنامج التدريب يقدّم فرصة للقطريين لاكتساب خبرة عملية، حيث يتمكن المتدرّبون من التعرّف على طبيعة العمل في مكاتب الخطوط القطرية بالإضافة لاكتساب المهارات والسلوكيات المطلوبة، مشيراً إلى أن شروط القبول تشمل: "أن يكون المتقدّم قطري الجنسية، أن يكون طالباً في إحدى الجامعات، أن يكمل ما لا يقل عن 60 ساعة معتمدة أو ما يعادلها، أن يكون حاصلا على معدل درجات لا يقل عن 2.5 في الولايات المتحدة أو 55% في المملكة المتحدة".
وأشار إلى أن برنامج تطوير الخريجين يقدّم فرصة واسعة النطاق لتطوير الخريجين حيث يتنقل خلاله الخريج في ستة إدارات مختلفة ذات صلة بمجال دراسته الجامعية، والهدف من البرنامج هو تدريب الخريجين لتقديم أداء فعّال في مجال الطيران خلال فترة 24 شهراً.
وقال المصدر: إن البرنامج يقضي خلاله الخرّيج مدة ثلاثة أشهر في كل إدارة في مقر الخطوط الجوية القطرية بالإضافة إلى فترة أربعة أشهر في إحدى المحطات الخارجية ويتم في نهاية البرنامج تقيم الخريج وتعيينه في إدارة معينة بناء على تقيمه ورغبته الشخصية. ويتم إلحاق الخريج بعدد من ورش العمل ودورات التدريب بالتعاون مع مركز التطوير والتعليم الخاص بالخطوط الجوية القطرية واتحاد النقل الجوي الدولي (اياتا).
وأوضح أن برنامج الماجستير في إدارة الأعمال بجامعة ماسي، مقدّم من قبل جامعة ماسي لعلوم الطيران بالاشتراك مع الخطوط الجوية القطرية، لإتاحة الفرصة للمواطنين القطريين للحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال خلال 25 شهراً، مشيراً إلى أن رؤية البرنامج هي تزويد الأفراد الموهوبين بمزيج من المعرفة والمهارات، من أجل المتابعة بثقة وبمهارة في الاتجاه الذي اختاروه.
وقال المصدر: إن برنامج الماجستير في إدارة الأعمال بجامعة ماسي يركز على تطوير المشاركين في الأعمال الخاصة بمجال الطيران من خلال دمج الخبرة العملية مع التفوق الأكاديمي، ويشترط البرنامج: أن يكون المتقدّم قطري الجنسية، أن يكون المتقدّم طياراً أو مهندساً مع عدد سنين خدمة لا تقل عن 7 سنوات أو 5 سنوات للحاصلين على شهادة جامعية أو مؤهلات أخرى مقبولة لدى الجامعة، أن يجيد المتقدّم التحدث والكتابة باللغة الإنجليزية، أن يجتاز الطيارون المستوى الخامس من امتحان اللغة الإنجليزية ICAO.
ولدعم نموها خلال عام 2015، قامت الناقلة بزيادة عدد موظفيها بنسبة 14% ليصل عددهم مع نهاية العام إلى أكثر من 40 ألف موظف من أكثر من 150 جنسية.
http://www.raya.com/Mob/GetPage/f6451603-4dff-4ca1-9c10-122741d17432/06230a81-80ee-47cd-94ea-e157102f95da