صباح الخير سعادة الوزير وصباح سعادة رئيس الهيئة !!!

[ابن الرومي]

صباح الخير

رسالة الى سعادة الوزراء ورؤساء الهيئات

هل فكرة يوم ان تغادر مقعدك انك انصفت الموظفين
هل سبق لك مخالطة الموظفين بالعمل
هل تحققت يوما من حقيقة ما يقال عن موظف
هل تحققت من الموظفين الذين يخلصون بالعمل وتخرج افكارهم وتقدم بصحن من ذهب الى مدراهم وتطميس الموظف
هل انت راضي بعد مغادرتك كرسيك ومنصبك بانك لم تظلم احد
هل انت مستعد مواجهة الموظف المظلوم بعد منعت مقابلته ولم تفتح له ابوابك لمقابلته ومعالجة مشكلاته بالعمل
هل ستقابل موظفينك السابقين بعد مغادرتك بكلام طيب ويشكرونك على عملك
هل مدراءك الذين وضعتهم يوم على قدر المسؤولية وتقدير الموظفين المخلصين الى العمل
هل سبق لك وظلمت موظف وحولته تحقيق اداري ووصيت باقصى العقوبات له دون ان تعرف ان ذلك الموظف مظلوم او تعطى المجال له مقابلتك
وكشف الحقيقة
هل انت من يختلق الاعذار بأنك مشغول او لديك اجتماع وذلك حتى لا تواجه موظف او مراجع يطلب حقه بمقابلتك
هل انت من يقول ممنوع المقابلة وارفع كتاب يوضح سبب طلب مقابلتي


وتقبلوا تحياتي الخالصة لكم

[رآعي موآجيب]

الموضوع جدا حساس ومهم

ولكن اللي لاحظته انه بعد استلام ابو ناصر زمام الامور ، تغيرت أشياء كثيره ومنها الباب المغلق

[OutLaw]

بداية الرسالة " هل فكرت يوم أن تغادر مقعدك أنك انصفت الموظفين " هي نهاية المقصد

[الدوحه1]

المشكله ياخوي ان في مسئولين شايفين نفسهم وانهم مسنودين ومحد يقدر يقرب صوبهم(طبعا هاي اعتقادهم واوهامهم)!!!!
وانا اعرف واحد من هالاشكال؟؟؟

[SouthK]

شخص واحد ما يقدر يتابع كل شي .. يد واحدة ما تصفق و المطلوب الامانة و الصدق في التعاملات و هذي كبيرة إلا على البعض و نسأل الله زيادتهم!

[بوخميس]

امممممممممممم

مع احنا في مبنى من 3 طوابق بس

مديرنا آخر مرة مر علينا يمكن من 3-4 سنين

لو طلع أو أنا طلعت من هالمكان، ما أظن راح اتواصل معاه بأي شكل من الأشكال، حاله حال المدير اللي قبله (فرقاه عيد)

[ابن الرومي]

صباح الخير

رسالة الى سعادة الوزراء ورؤساء الهيئات

هل فكرة يوم ان تغادر مقعدك انك انصفت الموظفين
هل سبق لك مخالطة الموظفين بالعمل
هل تحققت يوما من حقيقة ما يقال عن موظف
هل تحققت من الموظفين الذين يخلصون بالعمل وتخرج افكارهم وتقدم بصحن من ذهب الى مدراهم وتطميس الموظف
هل انت راضي بعد مغادرتك كرسيك ومنصبك بانك لم تظلم احد
هل انت مستعد مواجهة الموظف المظلوم بعد منعت مقابلته ولم تفتح له ابوابك لمقابلته ومعالجة مشكلاته بالعمل
هل ستقابل موظفينك السابقين بعد مغادرتك بكلام طيب ويشكرونك على عملك
هل مدراءك الذين وضعتهم يوم على قدر المسؤولية وتقدير الموظفين المخلصين الى العمل
هل سبق لك وظلمت موظف وحولته تحقيق اداري ووصيت باقصى العقوبات له دون ان تعرف ان ذلك الموظف مظلوم او تعطى المجال له مقابلتك
وكشف الحقيقة
هل انت من يختلق الاعذار بأنك مشغول او لديك اجتماع وذلك حتى لا تواجه موظف او مراجع يطلب حقه بمقابلتك
هل انت من يقول ممنوع المقابلة وارفع كتاب يوضح سبب طلب مقابلتي


وتقبلوا تحياتي الخالصة لكم

ما هو شعوركم وقد تركت كرسيك
هل فكرتكم بما ذكرته لكم

[الحياة الخالدة]

سبحان الله العظيم

[مستوى الدعم]

يا سيدي للمناصب نشوة وسكرة.. قليل من ينجو منها

فكلما ارتفع المنصب زاد المتسلقون حول المسؤول والذين يزيفون الحقائق أمامه.. ويجعلون القبيح جميلاً.. والحق باطلاً
بعض المسؤولين انزلقوا إلى هاوية ظلم الموظفين دون أن يشعروا بفضل الحاشية المستفيدة.. والتي قامت بتسويغ أسباب عدم صرف العلاوة لذاك.. أو عدم ترقية فلان .. أو تحويل فلان للتحقيق..
بالطبع أنا هنا لا أدعي براءة المسؤول.. فهو مطالب بالاستماع للجميع.. مع تذكر أن مستشاريه المقربين بشر قد يخطئون أحياناً.. لذا وجب عليه تحري الحقيقة

[ابن الرومي]

يا سيدي للمناصب نشوة وسكرة.. قليل من ينجو منها

فكلما ارتفع المنصب زاد المتسلقون حول المسؤول والذين يزيفون الحقائق أمامه.. ويجعلون القبيح جميلاً.. والحق باطلاً
بعض المسؤولين انزلقوا إلى هاوية ظلم الموظفين دون أن يشعروا بفضل الحاشية المستفيدة.. والتي قامت بتسويغ أسباب عدم صرف العلاوة لذاك.. أو عدم ترقية فلان .. أو تحويل فلان للتحقيق..
بالطبع أنا هنا لا أدعي براءة المسؤول.. فهو مطالب بالاستماع للجميع.. مع تذكر أن مستشاريه المقربين بشر قد يخطئون أحياناً.. لذا وجب عليه تحري الحقيقة

نعم ، هذا هو الواقع وكلامك 100%

﴿ يَا أَيُّهَا الَّذِينَ آَمَنُوا إِنْ جَاءَكُمْ فَاسِقٌ بِنَبَأٍ فَتَبَيَّنُوا أَنْ تُصِيبُوا قَوْمًا بِجَهَالَةٍ فَتُصْبِحُوا عَلَى مَا فَعَلْتُمْ نَادِمِينَ (6) ﴾

سعادة الوزير سعادة رئيس الهيئة
اممامك الان الفرصة بأن لا تظلم احد وان تتحقق بما يقال

اية الله عن الظلم

"ألا لعنة الله على الظالمين".

"وسيعلم الذين ظلموا أي منقلبٍ ينقلبون".

"والله لا يحب الظالمين".

[Boost]

شخص واحد ما يقدر يتابع كل شي .. يد واحدة ما تصفق و المطلوب الامانة و الصدق في التعاملات و هذي كبيرة إلا على البعض و نسأل الله زيادتهم!

من السهل إنه يشكل لجنة تظلمات مختصة بهالمواضيع وتكون بعضوية الإدارة القانونية وإدارة الموارد البشرية
الوزير اللي يقول ماعنده وقت وينهي النقاش لا يستحق الجلوس على الكرسي ساعة

الموضوع تكليف لا تشريف