مكتب التطوير المهني @ ما له وما عليه @
في كلمات معدودات سيكون مدادكم غرسها
وتوصيات من بعد ستكون ثمرا لحصاد السنين @
كونوا معي ولننصح لمكتب التطوير المهني بكل احترام
لنا رجعة @
اخوكم / مجرد انسان
مكتب التطوير المهني @ ما له وما عليه @
في كلمات معدودات سيكون مدادكم غرسها
وتوصيات من بعد ستكون ثمرا لحصاد السنين @
كونوا معي ولننصح لمكتب التطوير المهني بكل احترام
لنا رجعة @
اخوكم / مجرد انسان
اخي الكريم..
علمنا بما حدث اليوم في تكريم المدارس المتفوقة في الاختبارات الدولية بيزا للمدارس الاعدادية والثانوية واصابنا الحزن والاسف..
سنتحدث عما جاء في وقت لاحق..
نعلم وجهة نظركم في هذه الاختبارات ..
ولكن المؤسف الغير معلن ان جميع المدارس المستقلة لم يكن لها وجود الا مدرسة واحدة علمية وعلى استحياء..
وسؤالنا درجة ال500 لافضل المدارس التي تم تكريمها..ماذا تمثل كنسبة للمقياس العام..؟
لن نتحدث اكثر..فما المنا وضعنا كمدارس مستقلة تمثل دولة قطر بمقاييس الاختبارات الدولية
وربما لو تحولنا الى مدارس اخرى قد نحصد ما يريدونه..!
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الضمير
قضي الأمر الذي فيه تختلفون @@
الاختبارات الدولية تطلب مقاييس دولية ...
إما نعد أنفسنا لها او لا ندخلها .. والاعداد ليس للنجاح فيها .. بل باستلهام فلسفتها في طرق التدريس ...
عني .. لا أرى وضعنا سيئا بدونها ولا بمقاييسها ... لكنه بلا شك سيء مع ظهور نتيجة مشاركتنا فيها .
دمت بعافية
أخوك / مجرد انسان
«التقييم» تكرّم 30 مدرسة تفوقت في اختبار «بيزا»
http://www.alarab.com.qa/details.php...=1184&secId=16
صباحكم فل
بسم الله نفتتحاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مجرد انسان
التطوير المهني .........
دورات تخصصية ضعيفة
ليس لها علاقة بالإحتياجات التدريبية وأضعف الإيمان سبق للمتدرب معرفتها
قلة خبرة العاملين بمكتب التطوير المهني و المدربين
فليس المطلوب موظفين فقط إداريون بل مدربون يعرفون تمام المعرفة تحليل الإختياجات التدريبية والوقوف على نقاط القوة والضعف بل ويقومون بالتدريب والمتابعة
التمييز في الدورات الخارجية
دروة لهذا وأخرى تمنع عن تلك
الدورات الخارجية للقادة ( ممنوعة )
لماذا ؟؟
أليس من الأولى أن ينقل هؤلا ء القادة خبرات النظم التعليمية المتطورة وهل دوراتنا الداخلية تفي باحتياجاتهم
ضعف الدورات التدريبية القيادية التي تعطى لأصحاب التراخيص و القيادات العليا
@ أين القطريون المدربون في مكتب التطوير المهني الذين يتولون مسؤولية المكتب
اشكرك استاذي علي ما قدمت
اجدت وافدت
والله لا اجد ما اقول
ربي يجزيك عنا كل خير يارب
دمت بعافية
اخوك / مجرد انسان
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
في رأيي المتواضع أن أي نقص او ضعف يعتري اي مكتب سواء مكتب التطوير أي مكتب آخر في الهيئة ما هو الا نتاج لضعف الاهتمام المولى له .... سواء في اختيار الكفائات التي تعمل فيه او تديره ، أو من ناحية الصلاحيات المعطاة له بس ... خلاص
ما عاد في شي ينقال :)
صدقت استاذي الفاضلاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aldosari3181
احد الاجتماعات المفروض يبدا الساعة تسع صباحاً بدا الساعة عشر
ومع قيل وقال وتجهيز للصالة واعداد السماعات وأعداد غرفة للمترجم بدأت الورشة الساعة عشر ونصف عن طريق القراءة من البور بوينت وبدون أي تعليق او مناقشة
ومتى التقييم سيكرمني في اختبار البيتزا ؟؟اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مجرد انسان
:nice::nice::nice::nice::nice:
أهلا بعودتك اختي الكريمةاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة درب السعادة
مشاركة كريمة اخالفك فيها
فلعل ما ذكرت فيها هو ( ما له )
في انتظار ( ما عليه )
دمت بعافية
اخوك / مجرد انسان