السلام عليكم اخواني خواتي افكر في ان لو كان هناك لجنة مستقله مكونه من افراد او وجهاء يشهد لهم بالحيادية لا يتبعون أي جهة عامة او خاصة ولها صلاحية بالدخول لاي اداره حكومية او وزارة وطلب سجلات التوظيف والتدقيق فيها والتأكد بأن أي بديل لقطري ينفذ ذلك على وجه السرعه .. وفي نفس الوقت يزودونهم بجميع طلبات العمل الي هي في ادارة العمل للتنسيق في ذلك ..... وشرايكم انتو ...
لا اله الا الله سبحانك اني كنت من الظالمين
المشكلة مب في هالوجهاء الثقاة
المعضلة في اللي بيطبق هالقرارات المنبثقة من هالوجهاء
بتصير محسوبيات وواسطات
الحل سهل .... اجبار الوزراء والمسئولين بتوظيف هل قطر وتعيين المتقاعدين الشباب في وظائف معينة وفقا للحاجة
واعطاء الحرية للقطري ان يتنقل في اي وظيفة خلال سنتين من تعيينه او ثلاث
ليش التعقيد ... بلادهم واحنا كم نفر يعني
واي شكوى خلاف ذلك ... راح ايبين التقصير
تتكلم عن مئات الالاف من الاجانب في الوظايف العامه ومسوغات وجودهم في تلك الوظايف مختلفه ومتنوعه في كل مره حسب الحدث والمصلحه والظروف المحيطه وبالمقابل لا نعلم بالضبط اعداد المواطنين الموظفين فعليا والذين يحركون عجلة التنمية في البلد بشكل يومي كل حسب موقعه في الوظيفه.
سبحان الله وبحمده
صحيح الله يسلمك .. بس انا اتكلم عن الوظائف الي ممكن يشغلها القطري .. بدون لا انكر ان المقيمين نافعينا في وايد اماكن لا نختلف على ذلك ... بس ممكن القى اقطري الكفؤ الي يقدر يشغل مكانه .. ولا كلا نقول لا ما يشتغلون مايلتزمون ... القى الي عنده الكفاءه وشغله وحط عليه رقابه وشوف ...المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طلعة الروح
لا اله الا الله سبحانك اني كنت من الظالمين
كنت اناشد بحرية التنقل ، ولكن مع التجربة غيرت رأي بسبب عدم استقرار العمل وعدم اكتساب الخبرة وفي كل مرة اضطر اعلم الشخص الجديد ، وهلم ما جرى
(وَقُلِ اعْمَلُوا فَسَيَرَى اللَّهُ عَمَلَكُمْ وَرَسُولُهُ وَالْمُؤْمِنُونَ وَسَتُرَدُّونَ إِلَى عَالِمِ الْغَيْبِ وَالشَّهَادَةِ فَيُنَبِّئُكُمْ بِمَا كُنْتُمْ تَعْمَلُونَ)
ضوابط المشاركة
رد مع اقتباس