موظف او موظفة عندك وتبي تفتك منها اشلووووون ساعدوني ياجماعة

[khaldoon]

كلة من شيخ القبيلة هههههه

ربما اخوي خلدوون ردنا فية نوع الشدة لكن لا تلومني
تدري لية.......؟؟؟؟

عرفنا ناااس وعلمتنى الدنيا.........دنيا فيها العجب

اهم نقطة كلا يسوي اللي يراه صح لكن.....امام وجهه
طبعا قصدت بالمدح او هو تعبير مجازي لا اكثر....تقول عكس ماتفعل

بمعنى تسر عكس ماتظهر...........لا اكثر

اعرف شخص يجلس مع موظفينها وبالخش كتب للموارد
تطلع منه بكلام ونصح وتوجيه بعد ماتطلع يضرب بكلامه معك عرض الحائط
ويمشي بعكس مقاله.....

فلو جاء مع الوجة وقال ملاحظاته ورسم خطة او مسار لموظفة
وصارحة ثم اتخذ اجراءة .............لا علية لانه كان صريح ونظيف


للاسف خلدوووون ربما ردك ذكرنا بعض الذكريات لبعض الاخوة
وردينا بطريقه قاسية فلك اقدم اعتذار

هههههه ولا يهمك يا اخوي عزيز و غالي و انا فعلا تحمست هههه

بس والله اقولك لو الواحد وقف بوجه هالناس بينعكس عليه و هو اللي بينضر و حتى ادارته ما راح ترحمه و تعتبره خشن شوي


تلاقي نفسك بالاخير متشدد علشان ادارة ما تحترم تقديرك و وفاءك للعمل


بس جوابك هو الصح وما عليه كلام و لا اًقدر ازيد عليه

تحياتي مره اخرى

[مختلف جداََ]

كل موظف مهما كان سيئا فله مفتاح


فقط استعمل المفتاح الصحيح و سترى النتيجة


في حفظ الرحمن

[بصمة قطرية]

مستوي البنت ذكي لانها جامعيه
ويقول الدكتور ديفيد ملكيان ان لكل مستوى دراسي له درجه من الذكاء
ومستوى الخريج الجامعي هو مستوى عالي
فالبنت ليست غبيه ولكن ربما ليست مرتاحه في العمل
ممكن من الاشخاص في العمل او العمل نفسه
هذا ما اراه شخصيا

أختلف معاك و مع الدكتور في هالشي ..
الذكاء أبداً ما له علاقة بالمستوى التعليمي
و كون الشخص جامعي مثلاً يعني هو ذكي ..!!
والله أشوف ناس جامعيين أستغرب شلون
للحين مستمرين في وظايفهم ..!




و بالنسبة لصاحب الموضوع :
إنت مب مجبور تجامل على حساب الشغل ..
دامها ما تصلح عطها التقييم اللي تستحقه
و أطلب نقلها لقسم ثاني يناسبها
لا تظلمها و لا تجاملها ..
اللي يرضي ضميرك و مرتاح له سوه ..

[شيخ القبيلة]

أختلف معاك و مع الدكتور في هالشي ..
الذكاء أبداً ما له علاقة بالمستوى التعليمي
و كون الشخص جامعي مثلاً يعني هو ذكي ..!!
والله أشوف ناس جامعيين أستغرب شلون
للحين مستمرين في وظايفهم ..!




و بالنسبة لصاحب الموضوع :
إنت مب مجبور تجامل على حساب الشغل ..
دامها ما تصلح عطها التقييم اللي تستحقه
و أطلب نقلها لقسم ثاني يناسبها
لا تظلمها و لا تجاملها ..
اللي يرضي ضميرك و مرتاح له سوه ..

اشكرج اختي بصمة قطرية على النصيحة والكلام الراائع وفعلا راح اعطيها التقييم اللي تستحقه لاني جاملت وايد وعطيتها قبل تقاييم رائعة عشان يكون دافع لها للاجتهاد والنتيجة ولا شي ....مع محاولاتي حتى بدورات تدريبية ممتازة داخلية وخارجية انا نفسي ماخذتها كمدير وبعد نفس الشي مثل ماتروح مثل ماتجي ولا اضافت شي لشغلها اجتمع معها واكلمها احيانا واوجهها تبدع في عملها واعطيها الطرق ولكن ولا شي ولا حتى ابدعت بشي يذكر ، لكن بس خلاص وفي النهاية بعطيها التقييم اللي تستحقه بدون اي مجاملة وانا اصلا طالب نقلها لعلها تبدع وتجتهد في ادارة ثانية .....والله يوفق الجميع