أقترح بتطبيق نظام الدوام المرن لحل جزء معين من مشاكل تأخير الموظفين وزيادة انتاجيتهم و الاختناقات المرورية ، على أساس تقسم إلى ساعات عمل أساسية ومرنة ، والأول يجب أن يتواجد فيها جميع الموظفين. كمثال يحضر الموظف السادسة صباحاً وينصرف مبكرا بعد إكمال سبعة ساعات مبداً للعدالة والإنصاف.
ما رأيكم ؟
(وَقُلِ اعْمَلُوا فَسَيَرَى اللَّهُ عَمَلَكُمْ وَرَسُولُهُ وَالْمُؤْمِنُونَ وَسَتُرَدُّونَ إِلَى عَالِمِ الْغَيْبِ وَالشَّهَادَةِ فَيُنَبِّئُكُمْ بِمَا كُنْتُمْ تَعْمَلُونَ)
حتى ساعات العمل الاسياسيه مب شرط يحضر فيها كل الموظفين ...والا ما عاد مرن...مب كل ساعات العمل مرنة عند جميع الموظفين حسب كل وظيفه داخل المؤسسهالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة jajassim
أقترح بتطبيق نظام الدوام المرن لحل جزء معين من مشاكل تأخير الموظفين وزيادة انتاجيتهم و الاختناقات المرورية ، على أساس تقسم إلى ساعات عمل أساسية ومرنة ، والأول يجب أن يتواجد فيها جميع الموظفين. كمثال يحضر الموظف السادسة صباحاً وينصرف مبكرا بعد إكمال سبعة ساعات مبداً للعدالة والإنصاف.
ما رأيكم ؟
المهم مرن لاي ساعه و متى بالاخير الموظف بيروح بيته
ما تنسى طبيعة عمل كل موظف و أشياء كثيره تدخل في الموضوع
صار لنا سنه القانون مطبق في جهه عملي
علمت أن رزقي لن يأخذه غيري فطمأن قلبي
وعلمت ان عملي لا يقوم به غيري فاشتغلت به وحدي
مطبق عندنا .. مريح جدا .. الصبح بدون استعجال وعوار راس.. واحيانا يكفي لتخليص معاملة مثل تجديد جواز.. ورقة مرور.. تأمين
في أحد الجهات تم تطبيق هذا النظام
ساعات العمل الأساسيه اللي لازم الكل يكون متواجد فيها هي من 9 الى 1 .. بمعنى تقدر تداوم من 5 الفجر الى 1 الظهر أو من 9 الى 5
في النهايه لازم تكمل 8 ساعات
اللهم لا اله الا انت سبحانك اني كنت من الظالمين
مطبق عندنا فعلا مريح لا تستعجل ولا شي لكن اذا تطبق على الكل بتصير زحمه يعني ماسوينا شي ههههه
وايد قانون الدولة سبع ساعات
انا اداوم ساعه وحده ولحد يسألني شلون وكيف ولماذا مب علم حد ..
مطبق في جهة عملي من سنوات، عندك مرونة في الحضور والانصراف مدتها نص ساعة
عن عبد الله بن بسر قال : أتى النبي - صلى الله عليه وسلم - رجل ، فقال : " يا رسول الله إن شرائع الإسلام قد كثرت علينا ، فباب نتمسك به جامع ؟ قال : لا يزال لسانك رطبا من ذكر الله عز وجل "
ليش بعد تداوم ساعه،،تضحك على نفسك انت who cares man
ضوابط المشاركة
رد مع اقتباس
